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备课组年终工作总结

时间:2022-09-08 06:21:18 备课组 我要投稿
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有关备课组年终工作总结三篇

  时间如流水,转眼间我们又将迎来了新的一年,回顾一年的工作,有得有失,快快来写一份年终总结吧。但是拿起笔的时候却发现不知道写什么,下面是关于备课组年终工作总结3篇,仅供参考,欢迎大家阅读。

有关备课组年终工作总结三篇

备课组年终工作总结 篇1

  时光匆匆,转眼一学期结束了。在这个学期中, 三四年级备课组成员结合教研组活动和学校教导处的安排,有条不紊地开展各个活动,主要从集体备课、快餐式备课、教学质量反馈、随堂课研讨和理论提升能力五方面开展 。我们英语教师立足岗位,团结协作,求真求实,顺利而圆满地完成了各项教育教学任务,可谓简单高效。为把今后工作做得更好,现从以下几方面加以回顾:

  一、勤于理论学习,提升专业素养

  读一些理论,多一些教学中的尝试,来一些尝试后的思索,写一些教学反思,再来一点理论的支撑,这就构成了百小英语老师的教学研究方式。全体英语老师在教育思想、教学方式、教学手段等方面已有了“求变”的意识、渴望和尝试,通过日常教学研讨和理论的学习不断提升自己的个人素质和能力。可谓理论联系实际,且行且思,这成了百小英语人一贯的工作态度。

  二、互动的期初集体备课,提高教材解读能力

  期初的集体备课活动在学校的组织下,采取老教师带新教师的方法,让原年级的任课老师中有经验的谈自己上课中的所得所失,给今年任教的老师宝贵的经验和借鉴。分别由赵亚珍老师解读了3A教材,由我解读了4A的教材,解读者从自己的实际情况和客观条件出发,深入研究教案,根据课程改革的目标,通过不断“调适”个人的教学习惯、行为方式、角色地位、教学策略,使自己的教育教学行为,落实到每位学生的发展上。参与的任课老师也积极地投入了讨论,互动生成,在活动中提高了解读和灵活处理教材的能力。

  三、灵动的周五快餐式备课,恰到好处

  快餐式备课在英语组应用得广泛而有效。上课前三三两两地讨论一下,上课后再简单地阐述自己上课过程中的.得失供后人借鉴,这就是我们英语组的快餐式备课文化。这学期,每到周五,大家又会聚集在办公室或讨论上课心得,或讨论随堂听课的感触,或讨论接下来的教学内容……在活动中,我们的思维碰撞着,享受着集体讨论带来的智慧。同时又会为接下来的教学活动简单地讨论并交流,从而达到教学资源共享,教学进度一致,发挥同一年级团结协作的力量。

  四、教学质量反馈系统及时

  按照期初制定的计划,三四年级备课组每教学完两个单元进行一次质量反馈,这成了我们雷打不动的常规。由于没有市里订的试卷,所以出卷的任务就落到了每一位任课老师的肩上。所幸的是每位老师都能积极地承担任务,不折不扣地完成试卷的设计和听力磁带的录制工作, 四年级的丁亚娟老师、陈海燕老师和赵亚珍老师都参与到出卷的工作中来,三年级的韩红霞老师、戴佳老师、印丽华老师也认真设计反馈试卷,他们辛勤的付出和主任翁意识使教学质量反馈活动及时有效地开展。 三年级各任课老师研讨热烈,尤其有新教师戴佳和印丽华,教学认真,治学严谨,积极补差,所以五个班级的班平均都能控制在3分左右;四年级的五个班级期初班平均在5分左右,但是丁亚娟和周娟萍老师补差工作也做得非常扎实,在学期结束时差距大大地缩小了。

  五、随堂课的研讨简单有效

  课前课后的讨论无所保留,课堂教学更是完全开放,组内老师间都能主动地去听随堂课。三年级的戴佳老师和印丽华老师能经常听同年级老师的课,并且以一丝不苟的态度投入到自己的课堂教学中去。在随堂听课活动中,我们总能听到其它老师的教学特色和教学创新。戴佳老师英语素养好,一个个教学游戏贯穿始终,很好地激发了学生的学习热情;印丽华老师治学严谨,虽然不是英语专业的老师,而且又是新教师,但是课前准备充分,虚心请教,也能把课上好;此外,赵亚珍老师的巧妙设计,陈海燕老师的互动生成,韩红霞老师的亲切交流,周娟萍老师的一丝不苟,丁亚娟老师的学习方法指导,倪小芬老师的课堂驾驭能力……这些都让我感动。古语有云,“三人行,必有我师”,而我觉得,“听他人课,必有所得”。

  回首这学期的工作,忙忙碌碌中总还是把各项工作做好、做实。 忙碌中也留下反思,有得有失,需要改进的方面是:学生补差工作的全面开展还有待进行; 设计有效练习还做得不够,尤其是没能系统地整理好。希望在后期工作中能扬长避短,一如既往,把工作开展得更好,从而为百小的英语教学奠定基石。

备课组年终工作总结 篇2

  时间过得真快,一学期的工作行将结束,在这一学期中,我们五年级的全体数学老师,立足岗位,勤奋敬业,团结协作,按照学校及数学教研组的工作计划开展工作。现将这一学期工作回顾如下。

  一、抓好集体备课,做到心中有数

  开学前期,我们组在认真学习一些理论的基础上,围绕第十册教学内容进行了认真的讨论。在组内,我们一是做到课前讨论交流,二是做到课后反思小结对比。从基本上每天我们都要抽出一定的时间碰头说一说自己的教学进度,一节课中教学的重点、难点的突破,学生的反应及应变对策;还经常拿出教材提出自己在备课中想到的好点子以及遇到的问题。每双周星期三上午的备课组活动更给了我们充足的时间交流一段时间的教学情况,一方面:每个单元的主备人作为说课者,主动交流自己的备课思考,其他老师在听的同时提出建议并商讨,直到达成共识;另一方面,可根据教研组和教导处的工作安排商讨备课组建设的充实,可专题讨论练习的设计,可交流复习课的模式、体会和复习计划……在讨论中,大家资源共享,难题困难大家一起解决,每个人都会有所获,从一次次思维的碰撞中不断提升!在教学中,老师们也都能以学生为主体,创设学生动手实践、自主探索、合作交流的学习氛围,能让学生在观察、猜测、验证、推理与交流中领会知识、感悟知识。

  二、重视教研活动、课题研究。

  组内教师平时能积极参加学校组织的.各种教研活动,严格执行互听互评课制度,在上课、听课、评课活动中,取长补短,不断提高自己的业务水平,使自己在学习中成长,在不断反思中提高

  三、团结互助、高效合作。

  我们五年级数学备课组的老师重视团结互助、高效合作的精神!从开学初的教材梳理、每周的听课、评课、集体备课、各单元的专项练习整理、设计,每个环节的每个内容,每个细节我们都要经过精心安排和讨论,以至留下的是我们集体智慧的结晶。不仅如此,在期末复习阶段,我们齐心合力,集中大家的智慧,整理每个单元的复习资料,交流每次测试后各个班级的情况,在比较中不断地改 。

  四、需要改进方面。

  1、由于本人工作能力有限,对于教材的解读能力还不够,导致本备课组工作成效不明显,在以后的工作中有待加强和提高。

  2、我们每位教师的听课及评课的基本功仍有待进步,对于听课“听什么?”、“看什么?”、“想什么?”这三个问题还没有很好的掌握。评课也还是停留在点上,未能从全面的进行综合分析评课。

  3.组内教师的基本功还要更扎实,在专业知识和教科研的理论学习、实践上,还要有所提高。

  4.继续加强对学生计算能力的提高,另一方面也要加强对学生对实际应用题的分析和解决能力,对四类十一种应用题逐步渗透,从数量关系的分析入手,进行不断突破。同时也要加强对优秀生思维水平的提高,让他们学有余力时站得更高看得更远走得更远!

  5.要加强对学困生的补习力度,使每个学生都得到最好的发展,每个孩子都有所进步。

  总之,备课组是个集体,只有团结一致才能发挥其最大的优势和力量!我们全组老师将在数学教研组的带领下,不断努力,不断追求,奋发向上,使我们的备课组工作更上一层楼。

备课组年终工作总结 篇3

  光阴荏苒,又一个充满挑战,富有收获的学期即将结束了。本学期,我们以教育质量为中心,以课堂教学为着落点,切实贯彻教学常规,一个学期下来,已稍见成效。

  在学期之初,我们就制定了较详尽的备课计划、确立了明确的教育教学目标,并明确提出:要在过去取得的一些成绩的基础上,再创佳绩,勇攀新高。回顾这一学期的备课组工作,主要做了以下几个方面。

  1、定期进行集体备课活动。

  坚持每周进行集体备课,在集体备课时,组织教师结合新课程标准认真学习研究当周的教学内容。初一备课组分为7个备课小组,每次中心发言人发言完毕后,将当周的7个课时分给这7个小组深入讨论,再派小组代表发言,而且要求每次发言的不能是同一位老师,小组发言完毕后,再由大家自由补充发言,这样,在备课组内形成了每一位老师都要参、每一张嘴都不能闲着的治学氛围,在有限的时间内既调动了老师的积极性,又能做到对每一个课时都深入剖析、研究;初二备课组则特别注意明确课程标准中对本周教学所涉及知识点的定位与教学要求,对本周的教学内容有更深层次的理解和系统性的把握。每次集体备课,都统一当周教学进度,由一位老师当备课中心发言人,交流教学中所遇到的问题与困惑,并探讨解决方案,初三备课组继续开展新一轮的“一帮二”或“一帮三”结对子活动,互帮互学,取长补短,使新教师能更好地把握教学方法,提高教学质量,务求使得新教师在老教师的帮助下,快速成长起来,并在教学中形成明显的、有个人特色的教学风格。

  2、落实科组教师日常教学工作。

  定期检查组员的备课本、练习册,鼓励教师及时反思,促进教师提高业务教学水平。每单元至少进行一次教学质量检查,做好成绩记录,并以班级为单位对学生进行鼓励,加强竞争意识,营造浓厚的数学氛围。关注年级中数学成绩落后的学生,利用课余时间为这些学生补缺补差,努力提高年级学生数学成绩的.合格率。

  3、坚持组内互相听课、评课。

  科组每星期至少有一位老师上公开课,坚持同组教师之间经常性的互相听课、评课,互相学习与督促,不断优化课堂教学方法与策略,提高教学的有效性。针对本组年青教师较多的情况,本学期安排了x等多位有经验的老师给年青教师上示范课,对年青教师的教学起到了导向作用。

  4、认真组织优质课比赛。

  针对学校安排的优质课比赛,初一备课组在学期初就在组内吹风,鼓励新教师积极报名,并在教学进度表中安排报了名的老师于13周前进行了科组内公开课,通过投票,筛选出三位候选老师,通过教学设计比赛活动定下最终人选。初二备课组在充分钻研前几届比赛情况的基础上,确定了本组的努力方向。首先通过组内报名,组内推荐,确定了姚琳老师代表本组参赛,然后集中备课组的力量,对选手进行量身定做,选定教学内容及制作教学课件。两位选手通过四次的试讲、集体深入评课、调整课件及反复修正,力求在竞赛前达到最佳效果。最终x老师荣获理科组一等奖、x老师荣获理科组三等奖的好成绩。

  5、抓好奥数竞赛辅导工作。

  初一备课组通过两次选拔,筛选出4个奥数辅导班,并通过考试的方式选拔出陈红英等最优秀的老师担任竞赛课的教学,坚持每周进行奥数集体备课。初二备课组也通过两次选拔考试,将四个辅导班精简为两个班,由x等4人组成奥数竞赛训练教练团,有计划有步骤地进行奥数训练。初三备课组精选出50名学生冲刺全国奥数竞赛,在这很感谢上奥数课的z老师、x老师、x老师、x老师,他们牺牲休息的时间,为奥数班的学生带来了一节节精彩的奥数课。在师生的共同努力下,20xx年11月份,初二(34)班的x、x及初三3位学生代表z市参加首届国际数学锦标竞赛,荣获团体总分第5名,获团体金牌及个人银牌。

  数学科组,老、中、青教师皆有,经验和创新并存,严肃与活泼常在。我们在过去的一学期中,精诚团结,在教育教学及学校其他工作中都取得了一定的成绩。

  当然,工作中还有许多不足之处,如奥数竞赛辅导工作需要进一步加强,部分尖子生发挥不够稳定,成绩波动起伏较大。一些后进生的学习态度很差,有蔓延的趋势等等。在此,我们将总结经验,找出不足,做到扬长避短。