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个人工作总结研发

时间:2023-10-31 17:44:09 个人 我要投稿

个人工作总结研发

  总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究,做出带有规律性结论的书面材料,它可以明确下一步的工作方向,少走弯路,少犯错误,提高工作效益,因此好好准备一份总结吧。总结你想好怎么写了吗?以下是小编为大家整理的个人工作总结研发,欢迎大家分享。

个人工作总结研发

个人工作总结研发1

  不知不觉中,20xx年悄然离去,迎来崭新而充满期望的20xx年。自进入本公司工作已近一年半,在领导的关心、指导和同事们的帮助下,20xx年我已经很好地融入群众,进入工作主角,基本掌握了各项工作要领,进一步提高了解决实际问题的能力,较好的完成了各项工作任务。现将一年来的工作、学习状况简要总结如下:

  一、认真努力学习,提高自身综合素质与业务技能

  体外诊断产业不同于生物医药或医疗器械其他细分产业,有其自身的特点:一是生产企业和产品种类众多;二是单个企业规模普遍不大,研发生产占用空间不多;三是产品创新和模仿的门槛较低;四是上市周期较短,产品技术升级和更新替代快。上述行业特点决定了该领域企业需要持续投入资金,不断进行产品创新和技术升级,加强市场营销能力建设,否则难以应对市场竞争。

  二、尽心尽职工作,努力完成各项研发工作任务

  我的岗位是研发助理,在本组主要负责突变检测方向的研发工作。除自身负责的研发项目外,本组还有一些需全员共同完成的任务。为此,我一方面紧抓自身研发工作的.进展,另一方面积极配合领导和同事完成集体任务。

  三、存在的问题与今后努力的方向

  20xx年,我刻苦勤奋、认真努力工作,虽然完成了各项工作任务,取得了一定的成绩,但还是存在一些的不足,一是学习还不够抓紧,用学习指导实践不够,致使工作发展还不够快。二是工作还不够认真细致,在研发过程中走了不少弯路,影响了工作效率。今后,我要认真对待存在的不足问题,加强自身学习,不断提高综合素质,努力做好各项工作,力争取得更大成绩。具体如下:

  1、增强责任感,服从领导安排,积极与领导沟通,提高工作效率。要积极主动地把工作做到点上,落到实处,减少工作失误。

  2、加强理论知识相关的学习,不断的完善自己的理论知识,可以更好的服务于公司的研发岗位。?

  3、要善于总结,要善于在成功中积累经验;善于在失败中吸取教训,努力使之转化为成功。

  4、勤学习、勤动脑、勤动手,加紧产品研发的效率,更快的转化成产品。

  新的一年意味着新的机遇新的挑战,我相信在公司全体领导和员工的努力下,我们公司一定会更上一层楼。我也会在不断的学习中进步,也不辜负领导和同事对我的期望!

个人工作总结研发2

  光阴如梭,平凡的,在匆匆度过。我的,有过顺境的喜悦,亦有过有过逆境的艰辛;有过项目验收后的兴奋,亦有过研发艰难中的困惑;有过收获成功后的欢乐,亦有过体验失败中的苦涩。,我们在荆棘中前行,排除万难,不为艰险;,我们仍要在磨砺中成长,合作互助,共赢天下。

  20xx年,自己最喜欢的一句话。我们应该学会往前看,往前看是为了让我们知道进取,不会老是停留在自己的功劳簿上沾沾自喜,停滞不前,而是要从零开始,继续奋斗;我们更应该懂得往后看,往后看是为了让我们学会珍惜,不要总是奢求别人的所拥有的,而无视自己所最宝贵的,而是要脚踏实地,稳步前行。

  20xx年,公司作为省内医疗行业征集解决方案的提供商,我们的目标是为客户提供更加高效,优质的服务。作为研发部的一名管理人员,个人工作目标是要除了要实现工程项目高效完成,产品质量稳步提升,客户服务及时响应以外,还是实现建设优秀的研发团队,协调好部门间的沟通问题以及实现自身综合素质水平的稳步提升。下面我对其做逐步论述。

  年初的时候,我们拥有一支xx组的研发团队,拥有x名研发人员,负责xx产品的研发工作。现在我们拥有一支门诊组的研发项目团队,拥有x名研发人员,x名实施人员。一年来年初的团队人员,只剩下我和xx两名,主要的业务系统,也从xx系统转变为门诊相关系统。值得庆兴的是我们现在仍然是一支非常有战斗力的团队,团结一心,携手向前,并且我们的原来的团队成员,现在也成为了其他团队骨干成员核心力量,为其他的研发团队奉献出自己的力量,

  我们各自都仍然为自己所梦想热衷的事业继续奋斗着,千难万险,不变初衷。

  20xx年,作为一名研发人员,在产品方面,我们完成了对于药品管理系统标准版的产品优化升级,并且在xx省中医学院附属医院,xx省中医研究院两家三甲医院实现的程序更新,在省二院,市八院等十余家二级医院免费完成了药品系统的升级工作;完成了药品供应链系统的产品研发,以及产品的实施推广工作,目前药品供应链系统产品已经初步成型,在新的一年里,我们还需要逐步对于产品的雕琢完善,以使产品更加完美。

  20xx年,在产品方面,我们未能够实现的有,对于医疗器械,固定资产新开发产品的研发推广工作,未能及时保证,产品推广和完善计划未能完成;对于药品管理系统,预计新开发的升级版本的产品研发工作,未能够及时展开,并完成;对于xx管理系统,相关的产品规划,功能扩展,产品推广未能及时完成。

  20xx年,关于产品研发的经验是,之前定的目标过于多,定的目标过于分散,研发想做的事情太多,但真正落地的时候,才发现要么是精力不足,要么是人力资源不足,或是其他方面的原因,导致最终做了一堆半残的产品,不推广吧白白浪费经历,强行推广的化,不能够达到用户的要求,或者说只能达到部分用户的需求,后续的改造完善工作无法接续,导致新研发升级更新速度缓慢,几尽于无。还有一点就是,我们总是把大量的精力,放在如何去使用学些新的技术,如何去开发新的业务面更广的新产品,而缺乏真正在我们现有的业务产品上,进行精雕细琢,进行产品优化,扎实产品基础,完善产品不足。不过现实可能也就是这样,我们总是执着于外表光鲜美丽的.东西,而往往忽略事务内在的价值意义。在这我想与公司新来的研发人员,一起共勉的一句话,研发的工作是枯燥乏味的,需要持之以恒的耐心和坚持不懈的毅力,别无他路,唯一的捷径就是勤勉,。

  20xx年,关于产品的研发计划,当然前提是在xx年的时候,我们团队的核心成员依然在我们团队的前提下,我计划完成以下几个方面的工作。首先,是要实现对于药品供应链管理系统的进一步功能优化,完善产品推广,优化产品实施。其次,完善门诊医生站病历管理模块,实现产品功能的便捷化开发和产品功能的进一步优化。最后,对于分诊叫号系统,多媒体导医系统,移动设备盘点系统等业务单一的模块,实现新的xx规范的移动跨平台产品的研发,实现产品开发。

  20xx年已经过去,我们已经在路上。最后还想和说一句和大家共同分享的话。

  人生从来就不是一帆风顺,有高潮,更会有低谷。重要的,不是你在顺境中能走多远,而是要看你在逆境中能够坚持多长时间。以后,别人羡慕你的资本,不是你在一帆风顺的时候,多么的风光无限,而是你在逆境中,在别人不知道的时候所受的苦,在逆境中的不断坚持和不变的希望。所以,朋友,不要在意你年轻时候所受到的苦难,因为他们才是你以后成功的资本。让我们一起在荆棘中前行,在磨砺中成长。

个人工作总结研发3

  春去秋来,一年又在忙碌着中流逝的只剩下尾吧,回顾这一年,对我个人而言是一个全面提高的过程,但每当夜深人静时,三省吾身,总感觉自己离目标还差的很远,结合自身实际情况

  一、20xx年工作总结

  1、 熟悉基本工作流程才能有效的完成工作。

  2、 融入集体才能在新的环境保持好的工作状态。

  3、 树立服务意识,协调沟通好才能把分内工作做好。

  4、在公司领导和同事的共同指导下进行酸奶机A10K5的改型工作。完成纳豆篮图纸绘制。已在模具制作中。前期更改的说明书、控制板、纸箱等都完成基础样板,确认后更具任务书周期完成BOM和PDM的准备输入工作。

  在工作中PDM和ERP不熟悉,在研发同事和IT何工指导下学会如何在PDM中查找图纸、归档图纸、建立BOM等。ERP系统应用不是很熟悉,强大的系统需要摸索和实践学习。边学边用边熟悉。现已基本熟悉如何使用ERP。

  技术人员由于大部分时间都在和冷冰冰的数字、图纸打交道,时间久了与人交往的能力就会下降,工作中有时候也会比较较真。更主要的是从领导身上学到了与人交流、谈判的技巧,处理工作中遇到的问题的方法,这些都是从书本上无法学到的,也是我迫切需要提高的。

  新的`一年意味着新的起点新的机遇新的挑战。我们将在总结过去得失的基础上,与时俱进,开创教导工作的新局面,争取取得更好的成绩。

  二、20xx年工作计划:(含职责范围内主要工作计划任务、需公司/部门支持的内容、工作改进方向及内容、自我学习与成长计划等)

  1、充满希望的20xx年到来了,也带来了新的挑战。在新的一年里,我决心不断学习,认真提高工作水平,为公司的发展充分贡献自己的力量,蓝图绘就,确定目标,关键在于抓好落实,为使目标如期实现。

  2、 俗话说:“意识反应态度,态度决定一切,”心态的好坏直接影响着一个人对工作的态度,因此,面对新的环境。新的工作岗位。做好两个方面的工作

  3、 面对当今严峻的经济形势,今年的当务之急就是要做到“一个转变和一个认清”转变工作角色,认清工作形势,为此,一方面加强认识,提高意识,要从大局出发,站在可持续发展的高度上。牢固“三百六十行,行行出状元”和“既来之,则安之”的观念。警惕“今天工作不努力,明天努力找工作”不良后果;另一方面在思考问题,处理事情时,必须跳出以前思维方式,摆正自己的位置,树立全局意识切实转变工作角色,积极融入企业发展的大潮中。

  4、 目标就是方向,有了前进的方向就有了奋斗的目标,因此,一方面本着实事求是、适当超前的原则

  重新建立职业规划制定出未来3年的发展目标,然后将三年发展目标逐年、逐月进行分解,让自己对职业成长有一个清晰的目标,随之目标的攀升和实现,努力实现因能择岗、因长择业、因绩提升,促进综合素质不断提高,另一方面要把目标植根脑中、牢记心中、常念口中。从而使自己目标明确,不断鞭策自己,并力争做到三月一回顾、半年一小结、一年一总结,确保目标不流于形式,促进各项目标顺利进行。

  5、 学习是历史使命,时代要求,选择学习就是选择进步,忽视学习就是忽视进步,放弃学习就是放弃进步,要把学习作为终身任务和长期实践的行为贯穿个人工作的始终,要通过学习达到“身强体健”5月份完成电烤箱开发、手板样机、认证、试产到批量生产。

个人工作总结研发4

  所谓“志当存高远,真诚写春秋”以下本人将向各位领导汇报20xx年的主要工作。

  根据公司的销售计划,考虑原材料、生产设备、人员安排等所有因素,确定生产产品的顺序。制定产品的生产工艺参数,安排各部门的生产。

  在20xx年新产品的创新上,我们有了新的突破。我们经过长时间的研究探讨和实践的尝试,成功的.生产出外观优美,材质耐磨的石英砂地板和具有抗菌,防水的植绒地板;以前需要购买压花的面层,我们进过自主的研发,可以自己生产;在20xx年里通过不断总结后申报数项专利。在不断的实验和实践的过程中,我们大胆使用新的材料来减少成本提高产品的质量,以求给公司带来更大的收益。

  20xx年,xx砂地板还处在初期的试产状态,今年生产xx米,大约xx平方米,研发费用大约x万。植绒地板今年生产xx米,大约xx平方米,研发费用大约x万。水池纹系列产品生产x米,大约xx平方米,研发费用大约x万。商用地板新产品包括自然系列,都尚系列,卡乐系列,希尔系列,弗瑞系列,瑞诺系列等。

  无论是旧产品的改进还是新产品的研发都需要我不断地学习新的知识,提高自己的理论水平。对于新产品的研发,需要考虑新产品生产前的各种因素,然后通过实验初步确定其工艺参数,再通过实际生产来检验工艺参数的正确性,再次进过实验、总结、思考和反复的实践,最后得到我们的各项工艺参数,确保生产出合格的产品。

  1.努力学习,勇于实践,理论结合实践,提高综合素质和业务能力,为本职工作作出自己的贡献。

  2.强化创新意识,加强各部门之间的合作,不断开拓,大胆创新。

  我有信心和各部门一道,努力学习,不断开发新的产品。通过大家的努力使我们企业走在行业的前面,让我们为了企业的明天,共同努力,共创美好的明天。

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  20xx年是我们公司全面走向市场至关重要的一年,在这一年中,我们研发部积极配合各部门的工作,并加强研新项目的研发来确保适应公司的快速稳健的发展。现将研发部的工作总结如下:

  一、产品研发

  从20xx年下半年到今年年底,无氧铜管的研发是我们研发部的工作重点。今年年初我们对铜管研发所需设备进行调研和定制,到外考察与供应商进行洽谈,定制了十吨拉管机2台,打头机、研磨机、清洗设备、纯水设备各1台。并确定生产无氧铜管的专家,制定新的工艺,确保稳定的产品质量,保证了新产品的开发。下半年我们订购了相应的配套设施,制定出可行的生产工艺,及时与客户沟通,整合资源信息,做出新产品样品,自行检测产品的圆度、弯曲度、外径、内径、壁厚、长度、外观等,并将产品送有关材料检测中心进行成分分析,连同材料检测报告以及产品数据一起向客户送样,及时反馈信息,对存在的问题进行修改,并重新试制样品。

  二、技术支持、质量改进、可靠性提升

  研发部在做好新产品的研发工作的同时,坚持做好制造部生产、品质部检验、销售服务的技术支持工作,不断完善和丰富技术支持的资料和内容,从说明书的.编写到作业指导书的修改以及员工的技术培训都做了一定的工作。加大对新进员工的基础知识的普及,加强对特殊岗位员工的培训(如熔炼炉)。协助制造部解决现有的设备及产品在生产过程中出现的问题,如焊料、环片及焊料带的清洗;改善熔炼方式,来解决焊料产品内部含气量过大的问题;降低水箱温度,加大拉丝液的流量来解决焊料的氧化问题等。配合车间顺利完成了公司设备的搬迁,确保产品的正常的生产和质量的稳定。为了满足生产,协助车间完成对新设备的安装、调试,扩大生产量。

  三、ISO9001质量管理体系

  从今年的7月份开始,公司运行ISO9001质量管理体系以满足公司发展的需要。在运行过程中,我们研发部制定了一系列的体系文件,如《产品设计程序》《技术更新控制程序》《新产品试产管理程序》《技术文件管理制度》《新产品标准》等,明确了研发部各岗位的职责,加强了各部门之间的沟通。在产品的设计和开发过程中,完善了策划、输入、输出、评审以及验证、确认的步骤,保证了产品研发过程中的严谨有效性。根据体系要求条款来规范部门工作,认真学习各项条款,并参加了企业内部审核员的考试取得了很好的成绩。

  四、存在的不足

  1、与其他部门的联系虽在加强,但还欠缺沟通。在xx年的工作中,要加强与各部门的沟通协作,能保证产品的实用性和稳定性。

  2、研发人员的缺乏。一方面要招聘新的技术型人才,另一方面加强与客户直接的信息与技术的沟通交流。

  3、研发新产品的同时,严把老产品的品质关,稳定现有产品的市场,不要一味追求新产品而失去了老产品的市场优势。

  五、下一步的工作计划

  一、进行市场调研,定位产品的发展方向。进一步加强对客户产品的了解,积极进行市场调研,加强与客户的合作与沟通,开发使用性可靠、性价比高的产品,加速公司发展。

  二、认真贯彻执行公司的质量方针目标,落实部门目标责任,提高工作质量,搞好现场技术支持,主动研究现有产品,确保指导生产,减少错误几率。

  三、根据研发的新产品,完善技术文件,编制相关的工艺文件和技术文件,改进完善设备,不断提高生产能力。

个人工作总结研发6

  一、在科研领衔方面

  1、参与组织集团公司级科研项目《松辽盆地北部石油精细勘探技术完善与规模增储》中有关常规油录井精细解释评价技术研究该项目深化研究储层含水判别方法及产能预测方法,完成阶段研究内容及指标:

  ①开展荧光显微图像大视域处理解释方法研究,建立了荧光图像处理参数流体识别方法及解释标准。

  ②求取、优选轻烃评价参数,分别建立了岩心、岩屑储层含水性轻烃识别方法。

  ③开展储层含油性和物性综合评价指数研究,建立了综合解释评价标准。

  ④开展油水两项产能预测方法研究,求取产能指数,建立了产能预测方法。

  2、参与组织油田“十三五”重大科技专项海拉尔项目有关录井部分研究工作组织项目组针对海拉尔地区储层类型及油气层类型的特殊性开展预研,确定研究方向、研究内容、技术指标、技术方案等,20××年拟在油田公司或钻探工程公司独立开题立项。

  3、负责组织钻探公司级项目《录井成果图综合处理平台研制》工作录井绘图软件是96—97年研制,受软件开发技术、开发环境限制,现有录井综合图绘图系统,已不适应目前技术发展及生产科研需要,所以重新开发具有独立版权录井成果图综合处理系统平台。目前完成录井成果图处理平台设计、录井成果图处理方法研究及模型建立,完成外协招标方案及相关材料编写报批。

  4、负责组织钻探公司级项目《松辽盆地北部深层钻井、地质设计研究及应用》录井部分的研究工作该项目起止年限20××.9—20××.11,由钻研院、物探、测井、录井四单位承担,以测井、录井单井分析预测技术为依托,以地震反演技术为推演手段,实现井震结合的点、线、面、体的深层全地层岩性、岩石可钻性及三项压力分析研究,为井身结构设计、钻头选型和提速方式优选提供理论依据,从而形成一套地质资料准确预测和工程技术合理应用相结合的综合提速技术。20××年为公司创收40万元。

  二、在技术把关方面

  1、负责评价中心20××年新开科研项目的开题立项、研究过程、成果总结等工作的审核把关工作。

  ①科研选题立项:基于科技创效及生产需求,20××年新开油田公司级生产项目1项《水平井、大斜度井综合录井工程及储层含油性定量评价方法研究》、钻探公司级科研项目1项,《录井成果图综合处理平台研制》,对项目的研究内容、技术指标、技术方案等进行审核把关,项目顺利通过各级专业技术委员会开题评审。

  ②过程检查指导:加强项目运行过程中的管理工作,及时检查项目的进展情况,遇到难题积极参与项目研究中,解决出现的问题,阶段成果均通过各级专业技术委员会验收。

  ③成果总结验收:一是指导项目负责人如何对成果进行总结,如何编写总结报告及多媒体,指导项目负责人如何汇报;二是加强技术成果的审核把关工作,保证数据齐全准,推理正确。20××年验收项目获钻探公司级科学技术进步一等奖1项、二等奖1项,20××年科研项目及重大技术革新项目均顺利通过各级专业技术委员会验收。

  2、解决生产中遇到的技术难题。

  致密油储层是大庆油田重点勘探目标,多采用水平井,为降低勘探成本,取消部分测井项目,在没有测井物性资料情况下,创新性的应用×衍射技术分析岩屑矿物成分,采用“矿物成分交汇法”识别储层物性。该项技术在勘探、开发水平井中全面推广应用,见到较好效果,有效解决了致密油水平井没有物性资料情况下储层分类的难题,同时节省勘探成本。

  三、在决策咨询方面

  页岩气成分分析技术:该项技术是油田勘探生产急需,目前大庆录井没有这项分析手段,通过调研不同地区页岩气成分、浓度范围等,建议采用炼厂气分析方法,分析C1—C5饱和烃、不饱和烃、N2、CO2、He、H2、H2S、SO2等,建议被采纳,设备已申报。

  四、学术带头方面

  20××年9月在本单位针对项目负责人开展《科研项目如何提炼总结,提高科技成果水平》的`交流,指导项目负责人编写开题报告、成果总结报告、多媒体、如何汇报等,提升项目负责人的成果总结汇报能力。

  在人才培养方面首先确定培训对象,针对各岗位需求及特点,制定培训目标及培训措施,有针对性的进行培训,培训效果显著。

  培养对象:杨世亮、陈晓晓。培养目标:成为科研方面技术骨干,能够独立承担相关课题研究。培养措施:通过参加大斜度井、海拉尔项目的研究,从开题立项、过程研究、成果总结、汇报等进行反复指导,培养综合研究能力。目前,杨世亮已能够独立承担科研项目研究,陈晓晓成为科研方面技术骨干,达到预定目标。

个人工作总结研发7

  本人自进入公司以来主要从事小苏打日用品项目的研发工作,在团队中主要是进行小苏打洗涤剂技术配方的研发以及现有产品的配方升级工作。在工作中主要以家庭用品、婴幼儿洗涤用品、个人护理用品等领域为研发方向,利用专业领域,积极联系日化行业的专家、研究机构,建立合作关系,依托高校、科研院所及业内专家进行新产品配方开发;新品配方开发完成后,进行操作规程的编写并负责对生产部门进行新品生产工艺流程的培训。通过与策划部门的协作,对新产品进行上市前的技术资料撰写,配合销售部门完成产品最终包装设计工作,最终以成熟的产品形象推向市场。

  主要工作业绩包括:对公司小苏打粉体洗涤剂进行配方升级,解决配方存在的发黄、发粘的问题。依据市场反馈意见,为了提升产品形象,结合策划公司的意见,对产品进行更换包装任务。为了提升双零产品的品牌形象,负责并完成了小苏打洗涤剂产品的CE认证(欧盟安全认证)和无毒实验检测,并顺利拿到认证书,极大地提升了产品的安全等级。主要参与研发小苏打膏体餐具净洗涤剂,在研发过程中主要负责进行配方的设计,实验方案的撰写,产品中试实验以及产品上市工作。通过对膏体餐具净配方的不断改进实验,制备出了符合国家标准的.小苏打餐具净洗涤剂。根据市场需求,进行了多功能除味剂、厨房多用清洁剂配方研发,完成设计包装,并由中国日化院检测完成上市前的检验工作。借鉴国外小苏打产品,与上海微谱技术公司开展技术合作,共同开发高端乳液型小苏打洗涤剂配方,主要参与并完成技术配方的验收工作。目前该款产品配方、工艺已定型,待高端瓶体设计完成后即可完成上市工作。

  工作中注重相关知识产权的保护工作,期间共申请发明专利三项(一种果蔬清洗剂;一种小苏打膏体餐具洗涤剂及一种小苏打洗涤剂的制备方法),并进入实质审查阶段。

  在今后工作中,我将深入学习业绩梯队模型标准,落实以高绩效标准确定业绩目标,以业绩衡量贡献,以业绩决定个人收入的业绩理念,践行“人生价值观”和“工作价值观”。明确个人岗位职责,知道自己该做什么、怎么做。在研发工作中继续贡献自己力量。

个人工作总结研发8

  科技馆是以展览教育为主要功能的公益性科普教育機构,是实施科教兴国战略和人才强国战略、提高全民科学素养的重要阵地[1]。展品作为科技馆开展科学教育最直观、最直接的核心载体,其内容和形式直接关系对观众良好的科学教育及启发。

  基础科学是一切科学技术的理论基础,推动着科技的变革。国家对基础科学普及传播高度重视,对基础科学类展品创新研发给予支撑,设置国家科技支撑专项课题“基础科学原理解读与探究系列展品展示关键技术研发”,创新、研发一批公众喜爱的基础科学创新展品,且通过创新研发的实践过程提炼基础科学类展品的特性及研发规律,以期今后为基础科学类展品展示研发设计提出建议。

  一、基础科学类展品

  《国家中长期科学和技术发展规划纲要(20xx—20xx)》提出了建设创新型国家的总体目标。强大的基础科学研究是提高我国原始创新能力、积累智力资本的重要途径,是建设世界科技强国的必要条件,是建设创新型国家的根本动力和源泉。提高公众基础科学类科学素养,促进全民基础科学水平提升,将长期是科普工作的重要方向。

  基础科学类展品作为提升全民基础科学水平的重要科普手段,已成为科技馆标配展示内容,通过新奇的现象、主动探究式互动体验和还原科技发现过程及科学家故事等,展示内容及形式,对基础科学进行普及,增进公众对基础科学内容的认识,激发其探索自然的兴趣。基础科学类展品不同于科普教具或科教片,它主要以机械、机电互动展示形式为主,更强调自主探究的过程、科学启迪的作用,强调实体展示、直观表达现象,允许大量观众互动操作,具有趣味、互动体验的特点。

  科技馆基础科学类部分展品对中小学物理、化学、生物、地理等学科进行大量体现,作为中小学生课本教育的补充,直观展示科学现象,有助于公众特别是青少年对基础知识进一步学习、巩固及理解,培养其学习热情及主动探究的能力。

  二、我国科技馆基础科学类展品研发现状及其难点

  (一)我国科技馆基础科学类展品展示与研发现状

  近年来,我国科技馆行业迅速发展,目前全国已有达标科技馆百余座。《科技馆体系下科技馆场馆建设研究》指出,我国科技馆中小型科技馆和地市级科技馆均占据全国科技馆的“半壁江山”[2]。据调研,基础科学类展品作为科技馆建设中的标配展示,在科技馆展品中占据较大比例,其中在大部分中小型科技馆的展示比例超过1/3,表1为部分科技馆基础科学类展品比例。

  我国科技馆发展起步较晚,易于转化为基础科学类展品的展示内容及展示形式在国外科普中应用已非常成熟,而国内的基础科学类展品多以模仿为主。“锥体上滚”“双曲线槽”“万有引力”等多件经典展品更是出现于各个科技馆中,基础科学类展品的“多馆同展”现象尤为普遍。行业内提到的“创新展品”也多为对国外科技馆同类展品的首次仿制或外观和表现形式上的局部改进,缺乏自主创新,自身开发的创新展品受观众喜爱程度一般。因此,如何开发出更多符合科技馆科学性、趣味性特点,生动、活泼的互动性基础科学类科普展品,使公众对基础科学有更加直观、形象的理解,激发起公众对科学的浓厚兴趣,从而自发地爱科学、学科学,促进我国公民基础科学素质的提升,成为目前我国科技馆展品设计研发工作亟待解决的主要问题和重要任务。

  (二)基础科学类展品研发难点

  1、展示内容创新难。科学知识的海洋无边无际,科技馆也未能解读其冰山一角。虽未在科技馆展示的科学内容斗量车载,但易于转化为展品的基础科学内容已经被深入挖掘,被很多科技馆列为常规展品[3]。如何选取适于科技馆、易于运用科技馆擅长的展示形式进行直观展现的基础科学展示内容,使展品科学性、互动性极好的结合,是基础科学类展品内容创新的主要难点。

  2、展示形式创新难。展品的展示形式对展品起着至关重要的作用,恰当的展示形式可以充分展现展品的科普效应。对已有的展项要努力设想更好的表现形式[4],通过受众喜闻乐见、生动活泼的展示方式,把抽象、枯燥的科学理论知识进行表现,是基础科学类展品不断完善、优化的难点。

  3、研发力量薄弱。基础科学类创新展品的研发,需要多学科人才共同参与,对研发人员的数量和质量有着较高的要求。虽然国家对科技馆建设给予了强大的支持,我国科技馆建设也在高速发展,但科普场馆内专业的研发人才及高素质、高学历人才比例偏低,且分布严重不足,制约了其创新能力的发展。

  三、课题研发成果

  经前期文献调研分析,课题组选取光学、数学、机电、力学、生命五个科技馆基础科学类展品研发设计重要领域展开研究,设计、研制6件受公众喜爱的创新展品,探索研究基础科学类展品的研发规律。

  (一)展品研发流程

  6件创新展品完全自主研发,展品研发主要流程是展示内容确定、展品方案确定、技术设计及制作。

  根据创意确定展示内容,设计适宜的展示形式,完成展品设计方案,进行展品技术设计及制作。研发过程的每个环节均由相应专家把关,确保展品研发的可实施性,有效降低创新失败概率。展品制作完成后,经过多次反复测试,查找问题,不断改进完善,保证创新展品良好的展示效果。

  (二)研发成果

  1、光学全息互动体验展示技术研发。主要研究如何将专业光学全息技术转化为互动式科普展品,以互动的方式展示光学全息的知识,包括“全息摄影”展品。

  展品“全息摄影”突破了以往只能在实验室中进行全息摄影的局限,研发出可在科普场馆展厅环境中进行全息摄影的新型展示技术,实现了全息摄影在科普场馆内全过程、可视化、快速化的展示。

  2、几何特性互动展示技术研发。主要研究如何通过生动、形象的互动展示方式,将椭圆、双曲线、抛物线三种圆锥曲线的光学特性,以及双曲面中线与面的关系等抽象的数学知识直观地展现给观众,使观众在了解数学知识的同时,感受数学的趣味和魅力。该研究方向包括“圆锥曲线的光学性质”和“动态立体双曲面”两件展品。

  展品“圆锥曲线的光学性质”通过对三种圆锥曲线模型的巧妙设计,使參与者运用小球发射装置等方式,观察三种曲线模型所形成的奇妙效果,从而直观地理解圆锥曲线的光学特性。

  展品“动态立体双曲面”通过控制系统,使LED点阵扫描速率与旋转速率巧妙配合,利用人眼的视觉暂留特性,使高速旋转的LED点阵序列在空中呈现出多种不同的双曲面的造型。

  3、传动机构集成互动展示技术研发。主要研究如何将机械、流体(水流、气动等)、电磁等多种传动方式巧妙地集成在一起,形成精彩的互动展示方式,包括“有趣的传递”展品。

  展品“有趣的传递”,通过探究按顺序传递小球的.展示,把最速降线、传动比、合作抓球等展品集成转化为传动探究环节,并巧妙结合机械、电磁等形式各异且结构有趣的传动机构,赋予小球传递类展品新的形式及内容。

  4、载人气浮平台互动展示技术研发。主要研究如何利用气浮平台使观众通过亲身体验,更加真切地体会和理解牛顿第三运动定律,包括“随风而动”展品。

  展品“随风而动”创新原有第三体验视角的传统展示形式,采用载人气浮平台为新型展示手段,使参与者以第一视角亲身体验,更加真切的体会和理解作用力与反作用力的特性。

  5、竞赛式科普游戏互动展示技术研发。主要是研究可供多人同时参与的新型交互体验式科普展示技术,本研究方向将开发“健康竞赛”展品。

  展品“健康竞赛”通过采用多功能互动座椅与竞赛游戏相结合的全新展示形式,增强了展品的互动性及趣味性,提升了观众的参与热情。展品具有一定的通用性,可作为基础平台以竞赛的方式展示更多领域的科普知识。

  四、研发规律与建议

  以展品科学性、趣味性、互动性及安全性作为设计前提进行6件创新展品研发,在研发的实践探索中提炼基础科学类展品的特性及研发规律。

  (一)创新展示范围,重视基于基础科学原理的高新技术的解读及其应用的展示

  展示内容不仅是对科学原理的解读,还应关注以基础科学技术为基础的科研成果及高新技术应用。展品“全息摄影”将基础科学高新技术的科研成果转化为科普展品,通过关注科研院校或企业的研究成果,捕捉易于转化为科技馆展品的基础科学类的最新科研成果,将其研究成果新型光致聚合物感光材料技术引入到展品中,降低了全息记录对环境的要求,成为全息技术在科普场馆展示基础。

  (二)增大挖掘深度,对基础科学某一学科深入研究,加强对科学思想、方法的体现

  通过对某一学科的深入学习,对其发展史和重要的科学概念等进行深入学习思考,挖掘展示点。以展品“圆锥曲线的光学特性”中双曲线的光学特性展示部分为例,通过对双曲线的光学性质的概念进行深入研究论证,并借鉴同类展品“椭圆焦点”展示形式,通过圆片运动轨迹的直观展示形式进行呈现。

  (三)集成展示,展示内容相辅相成,提高展品的整体展教功能

  在展品设计研发中,归纳具有相关特点、相似规律或相同类别的展示内容,并以某一集成规律进行组合和构造,以合理且更有趣的形式展示,形成集成创新展品。展品“圆锥曲线的光学特性”将椭圆、双曲线、抛物线的光学性质组合集成对比展示,使观众通过对比和多次互动的方式,认识三者之间的差别与联系,加深对科学内容的理解和认识。

  (四)创新更优展示形式,引导观众主动探究

  对已有的展项要努力设想更好的表现形式[4],基于对原有相关展品的深入分析,对症下药,对其缺点和不足提出改进方案,创新更优的展示形式,使展品展示更直观,体验更具有吸引力,有利于引导观众的主动探究。展品“动态立体双曲面”“随风而动”“健康竞赛”,均突破传统展示形式,针对原有展示中枯燥、互动性弱等问题,创新展示形式,使展品更易于吸引观众参与体验,于体验中主动思考、探究。

  (五)采用自上而下的设计流程,保证展品展教目标精准

  展品设计中应采用自上而下的设计流程,根据明确的主题思想和教育目标规划展示内容。展品“有趣的传递”采用自上而下的方式设计,确定展品主题与教育目标为:展示不同传动方式的原理、特点,引导观众在亲身体验中观察传动现象,探究其中蕴含原理;围绕主题与教育目标,选择要展示的机构,确保所有展示的机构都有明确的教育目标。

  (六)创新展示理念,合理引入探究式学习方法

  科技馆虽然强调观众自主操作,主动探索,但现阶段展品设计还不能完全引入探究式方法。因此,展品设计之初应具有探究式学习理念,引导观众主动探究答案。6件展品均以探究式学习方法为设计理念,使展品成为探究学习中的教师,引导观众主动思考、尝试、探索。

  五、结束语

  本文针对基础科学类展品研发现状、难点进行调研分析,并根据课题研究过程,提炼总结基础科学类展品研发规律,提出对策建议,以期能为科技馆基础科学类展品研发起到参考和借鉴作用,促进我国基础科学类展品展示水平的提升,为科技馆展品研发的可持续发展提供有力保障。

个人工作总结研发9

  每一年都有自己的进步,每一年都有自己的成长,20xx年的工作已告一段落,在这一年里,作为公司品控部的一员,按照公司要求完成各项任务,现总结如下:

  一、厨师长培训考核:每月月中考核及月末培训按要求能都及时完成,通过考核培训,提升了各厨师长的专业理论知识、日常厨政管理(人员、毛利、标准化、品质等)的综合能力,针对于理论方面不足的厨师长重点沟通指导。

  二、使用新调整品质检控记录表,经实践该表能够全面综合的`进行厨房品质、食品安全、标准化、节约、原料管控等的检控,其中八月份后,将规范要求项中的(消毒记录、台账、食品安全培训记录是否执行)单独调出单独检查记录,更换为高价值盘存检查,每次高价值检查有问题的及时要求厨师长店长关注管控,以控制减少损耗。

  三、长峰店厨师长离职,协助替岗,待店约两个月,带训出一名厨师长:于胜强,已能独立管理厨房,物料管控、人员稳定、日常管理、毛利管控均能达到公司要求。

  四、威高、扛把子涮毛肚、协助开业,捋顺了工作流程,餐品标准,人员带训,更新调整综合检查表正常使用。

  五、八月份后,每月进行简餐高价值盘存更新检查。

  六、每月食品安全试题进行更新调整,便于所有店面培训使用。

  七、每月进行U8采购订单模板更新便于厨师长提快申购效率。

  八、每月新菜品培训增加单品照片的保存便于了店面线上推广使用。

  九、每月和丛总监总结店面共性问题进行厨师长培训要求。

  十、外区店(北京37度)按公司要求进行检查,总体出品标准、标准化执行、出餐速度、对客服务较稳定,人员不稳定的已沟通,检查不足项要求整改已回馈。新增铁板饭已按标准指导。

  十一、食品安全重点涉及到的地面放料、抹布消毒、工用具消毒、食品添加剂收藏各店面已成为常规工作要求并保持。店面进行的每月食品安全、生产安全的培训已常规记录执行。原料密封存放仍有店面做的不足的已重点要求厨师长餐后检查。

  十二、简餐、37度、扛把子所检问题,各厨师长均能在三天内进行整改回馈,养成整改回馈习惯。

  十三、品质管控中的所检餐品品质问题,每月在厨师长培训会进行总结探讨,整改反馈。店面整体餐品质量有一定的提升。

  十四、和丛总监、宋总监进行早餐车试点,确认制作标准、出车标准、售卖标准、卫生标准、储藏标准、发货标准。按公司要求进行九个早餐车培训、检查、协助。

  十五、编制加盟37度餐品标准、发货订单、厨师长文件,并代训石家庄所来培训人员标准。

  总结这一年的品控工作中,有不足之处,跟踪反馈督促有不足,厨师长专业技能沟通有不足,我会在今后的工作中严格要求自己,提高自身专业能力,按公司要求及时完成各项任务。

个人工作总结研发10

  时光飞逝,转眼间告别了20xx年,迎来了充满希望的20xx年,在过去的一年里,有硕果累累的喜悦,有与同事协同攻关的艰辛,也有遇到困难和挫折时惆怅,在上级领导的支持下和各部门的互相帮助下,研发部在本年度工作完成状况总结如下:

  一、主要工作

  在过去的一年里开发部工作进展得比较胜利,第一部分完成新产品开发,真对壁挂式泳池灯开发为主,开发有壁挂式水泥池灯,壁挂式胶膜池灯,壁挂式玻纤池灯共三项,第二部分完成公司产品的温升测试,温升报告的制作,提供测试报告108份,第三部分完成开发部内部文件的制订和产品技术承认书的整理,完成制作产品技术承认书共122份,第四部分完成原有产品的结构上的改良,功能上的优化,进一步产品上的完善;关于客户回馈的不良状况和往年相比有着明显的降低,客户退回来的不良样品开发部有进行详细的'分析,大部分是用户使用不当所引起,小部分是产品本身的问题,产品本身的问题开发部有着进一步的改进,用户使用不当要求业务员与客户沟通上多提供灯具操作方面的指引。

  二、不足之处:

  对新产品开发新思维能力掌握得不够,产品灯具实地运用,实地装配,实地现场施工等相关信息了解得太少,在这些方面开发部还需要不断地加强,有机会要求多去实地现场考察,多了解灯具实际使用情况,多与外界同行交流,多参观展会,多参加技术讲座和技术培训,开阔视野,了解对手及了解行业最新动向,了解相关信息与掌握最新技术,挖掘新思路,提高开发人员的开发能力。

  三、取得成果

  在20xx年里研发部工作完成事项如下:

  1、完成新开发产品共3项27款:

  2、完成优化更新产品共3项20款:

  3、完成电源优化共4款:

  4、配合外界控制电源优化共4款。

个人工作总结研发11

  日月轮回,时势变迁。过去的已成历史,只有展望未来,才能造就时势英雄。回首20xx,总结20xx,才能展望20xx,造就20xx。

  虽说之前在学校的假期有踏进过社会工作,但有同学的陪伴和老师的带领,工作中却是难以体会到真正的社会。来到公司大概一个半月左右的时间,却还是没有体会到真正的企业工作生活,稍感到些少失望,或者说没有真正学到多少工作上的知识,没有前人的带领和指点,全靠自己查资料自学,感觉学起来很是吃力,前一个月几乎每天都是最晚回去的.一个,整天对着电脑屏幕目不转睛眼睛倍感疼痛。不单要熟悉了解LED的相关知识,还要补学电子硬件的知识,更要加强软件编程的学习,比我期望中的更累更烦,难以消化。这也是为什么学校要要求学生出去实习,这是一个了解学习的过程,也是让学生更好的从学校过度到社会的一个过程。

  或许你对我了解不多,你曾问我对电子感不感兴趣,只能说我曾看电子知识,电子制作,忘了时间忘了吃饭忘了睡觉,只因对它浓厚的兴趣。或者说我的知识面不是很广,太多的东西都需要去学习,去了解,甚至是钻研,但兴趣就是动力,有兴趣才能学好。或许我的兴趣更偏向于软件编程,我之前所期望的工作是嵌入式软件编程研发,虽也是辛苦,但待遇高,兴趣所在,发展前景甚是乐观。但毕竟选择了一行就要爱一行,有自己的兴趣所在,就必会对得起自己的兴趣,把工作做好。

  20xx年,任务重大,我害怕我会被压倒,一个人工作,无形的压力会折磨我憔悴的身躯,我希望可以有个人一起工作,一起探讨,一起学习,工作之余能有些调心剂。研发工作,最缺的是时间,不是没有制定计划,而是往往解决问题时不知不觉溜走了时间;研发工作,最费的是精力,或许是一个小问题,往往也让人绞尽脑汁,废寝忘食,这也是为何我面试的时候要强调礼拜要有双休假期,被折磨一周需要时间恢复精力。或许我经验不足,但我勤奋好学,所谓说勤能补拙,在学校里我不比别人差,在社会工作上我也不能输给别人。

个人工作总结研发12

  20xx年是大家企业全方位推向市场尤为重要的一年,在这一年中,大家研发部门紧密配合各单位的工作中,并加强研最新项目的产品研发来保证融入企业的更快稳定的发展趋势。现将研发部门的工作汇报如下所示:

  一、产品开发

  从20xx年后半年到今年底,无氧铜管的产品研发是大家研发部门的工作重点。今年初大家对空调铜管产品研发所需机器设备开展调查和订制,到外调查与经销商开展商谈,订制了十吨拉管机2台,开头机、研磨设备、清洗机械、反渗透设备各1台。并明确生产制造无氧铜管的权威专家,制订新的加工工艺,保证平稳的产品品质,确保了新品的开发设计。后半年大家购买了相对的服务设施,制订出行得通的生产工艺流程,立即谈单,资源整合信息内容,作出新品试品,自主检验商品的同心度、弯折度、直径、公称直径、壁厚、长短、外型等,并将商品送相关产品检测核心开展化学成分分析,连着产品检测汇报和商品数据信息一起向顾客送样,及时反馈信息内容,对存在的不足开展改动,并再次研发试品。

  二、服务支持、质量控制、稳定性提高

  研发部门在搞好新品的产品研发工作中的与此同时,坚持不懈搞好生产制造部生产、质量部检测、销售的服务支持工作中,逐步完善和丰富多彩服务支持的基本资料和內容,从使用说明的撰写到安全操作规程的改动及其职工的专业技术培训都干了一定的工作中。增加对新员工入职的基本知识的普及化,加强对独特职位职工的学习培训(如熔化炉)。帮助生产制造部处理目前的机器设备及商品在生产过程中产生的问题,如焊接材料、环片及焊料带的清理;改进冶炼方法,来处理焊接材料商品內部含气过多的问题;减少储水箱溫度,增加金属拉丝液的总流量来处理焊接材料的空气氧化问题等。相互配合生产车间圆满完成了企业机器设备的拆迁,保证设备的一切正常的制造和产品质量的平稳。为了更好地达到生产制造,帮助生产车间进行对新机器设备的安裝、调节,扩张总产量。

  三、ISO9001质量认证体系

  从20xx年的7月份逐渐,企业运作ISO9001质量认证体系以达到企业发展的必须。在运转环节中,大家研发部门制订了一系列的体系文件,如《产品设计程序》《技术更新控制程序》《新产品试产管理程序》《技术文件管理制度》《新产品标准》等,确立了研发部门各职位的岗位职责,加强了各单位间的沟通交流。在商品的制定和开发设计流程中,健全了方案策划、键入、导出、审查及其认证、确定的流程,确保了产品开发全过程中的认真细致实效性。依据管理体系规定条文来标准单位工作中,努力学习各类条文,并参与了企业内部质量监督员的考题获得了不错的考试成绩。

  四、存在的问题

  1、与其它单位的联络虽在加强,但还缺乏沟通交流。在20xx年的工作上,要加强与各单位的沟通交流合作,能确保商品的.应用性和可靠性。

  2、研发人员的欠缺。一方面要招骋新的技术性优秀人才,另一方面加强与顾客立即的信息内容与技术性的有效的沟通。

  3、产品研发新品的与此同时,严把老商品的质量关,平稳目前设备的销售市场,不必一味追求完美新品而失去老商品的销售市场优点。

  五、下一步的工作规划

  一、开展市场调查,定位产品的发展前景。进一步加强对顾客商品的掌握,积极主动开展市场调查,加强与顾客的协作与沟通交流,开发设计应用性靠谱、高性价比的商品,加快企业发展。

  二、坚决贯彻活动公司的质量目标总体目标,贯彻落实单位总体目标义务,提升工作质量,做好当场服务支持,积极科学研究目前商品,保证具体指导生产制造,降低不正确概率。

  三、依据开发的新品,健全技术性文档,定编有关的工艺文件和工艺文档,改善健全机器设备,不断提升生产量。

个人工作总结研发13

  医疗设备、器械、卫生材料(以下统称医疗器械)是开展诊疗工作的重要基础,加强对其采购、使用的管理,也是医院管理工作的重要一环。我院在20xx年就制定了《xx县人民医院医疗器械管理制度》,里面详细规定了医疗器械的申请、计划、采购、验收、保管、发放、使用及后处理的一系列制度。这其中采购环节又是重中之重,它不仅关系到购入产品的质量、价格,还涉及到相关工作人员的廉洁从业问题。为了进一步加强这方面的工作,我院通过不断探索,制定和出台了一系列与之配套的措施,如《xx县人民医院医疗装备采购管理办法》、《xx县人民医院新的医用耗材遴选管理办法》、《xx县人民医院高值医用耗材管理办法》等,以求在制度和做法上进一步完善,进一步规范采购、使用行为。

  一、医疗设备采购管理

  1、申请:每年底,各科室根据各自学科发展的需求,提交明年的设备购置申请,申请经设备科分类汇总,分管领导审核后,提交医疗装备管理委员会审议。

  2、计划:医疗装备管理委员会审议通过的申请,再提交院长办公会或党政联席会审批,审批通过的申请,最终形成年度购置计划。

  3、科室临时急需的设备申请,由设备科直接报院领导审批。

  4、公示:设备科根据年度购置计划,按轻重缓急,分期分批实施采购。正式组织采购前,要将拟采购设备名称、数量、采购方式等内容在我院公告栏上张贴,以增加参与招投标的潜在供应商。

  招标结束后,要将招标结果张贴在我院公告栏上,在一周之内,如有证据表明有低于招标价的,在满足招标要求的情况下,按低价采购。

  5、采购方式:根据购置计划,凡属纳入政府集中采购目录或达到集中采购限额的品种,需按程序向政府采购中心申报,并由政府采购中心组织政府采购。未列入政府采购目录或未达到集中采购限额的品种,医院组织自主采购。

  凡单价在xx万元以上的设备,在向政府采购中心申报时,其预算(或最高限价)由我院先行询价决定。

  6、招标参数的编制:招标参数由使用科室和相关职能部门共同制定并签名,报分管院长审核,待院领导传阅、审签后再组织招标。

  另外我院编制的招标参数,在保证临床使用需求和产品质量的同时,会尽量降低门槛标准,扩大产品入围范围,增加竞争力度。

  7、招标与定标:属政府采购的项目,按程序申报,由政府采购中心组织招投标。

  医院自主采购项目,设备科收齐投标文件后,由设备、器械、卫材招标采购工作领导小组组织开标,在满足招标要求的前提下,低价中标。

  二、医用耗材采购与使用管理

  1、我院的医用耗材实行招标采购,原则上一年招标一次。

  2、从未在我院使用过的新的医用耗材,实行遴选入院制度。通过全院的遴选专家的评审,从制度上保证了急需、有用的材料进入临床使用,把那些疗效不确切,治疗作用不明显的材料拒之门外。

  3、遴选评审会一年举行两次,材料申请科室的主任和遴选评审专家实行回避制度,不作为本次遴选评审专家,也不参加本次遴选会议。评审实行无计名投票方式,半数以上(不包含半数)通过。遴选结果应当场公布和公示,无任何异议后,方可进入医院使用。

  4、经审批允许入院使用的',凡属纳入四川省卫生厅网上集中采购范围的,按照有关规定上网采购。未纳入四川省卫生厅网上集中采购范围的,可根据具体情况,采用公开招标采购、单一来源采购、竞争性谈判采购、询价采购等方式,确定采购渠道和采购单价。

  5、随着医学和科技的不断进步,越来越多新的、先进的医用材料进入临床使用,这些材料大多有显著的临床治疗效果,也比较受患者和医生的青睐,但其价格较一般耗材高出许多,针对这些高值医用耗材,我院专门出台了《xx县人民医院高值医用耗材管理办法》,以加强对高值医用耗材的采购、使用管理。

  《办法》规定:高值医用耗材包括心脏介入材料、外周介入材料、神经介入材料、骨科关节,以及其它单价超过xx元的一次性使用医用耗材(如:人工晶体、疝修补材料、超声刀头等)。

  《办法》规定:高值医用耗材的采购必须按《xx县人民医院新的医用耗材遴选入院管理办法》,经遴选专家评审同意的才能够进入医院使用。所有耗材都必须由设备科自招标定点单位统一采购,其它科室不得直接采购和使用。

  《办法》规定:高值医用耗材在使用前,应向病人详细讲解,充分保证病人的知情同意权,并要求病人或家属签字。要严格把关高值医用耗材的使用范围,防止滥用。使用的高值医用耗材单价在xx元(含壹仟元)以上的,应填写使用申请单,科室主任负责审批,设备科根据招标结果,通知相关供货商送货,经设备科按有关规定验收合格后,开具高值医用耗材使用通知单,手术室方可安排相应手术。

  三、体会

  1、我院在采购工作管理方面,从粗放到精细,从制度到规范,经历了多年的探索和发展。到现在,拥有了一套比较完善、实用的管理制度与方法,使得我院这方面工作有章可循,有规可遵。

  2、从我院的这些制度与措施实施情况来看,我们认为:“招标前后公示”制度、“xx万以上院内询价”制度、“新的医用耗材遴选”制度是控制价格和材料使用方面比较好的办法。

  3、呼吁国家相关部门加强对高值医用耗材的定价管理,从源头上着手压缩价格空间,真正让这些耗材用得起、用得好。

个人工作总结研发14

  本人自20××年××月××日入职××公司,同年××月份至今任职研发一部项目助理。在这两年的工作中,我尽职工作,不断进取,努力钻研,吸取经验,在协调客户关系,与内部沟通,项目方案策划制作,技术文档撰写与归档,活动组织策划,以及项目推广运营等各方面的工作能力也得到了很大的提升和明显的进步,同时也取得了一些成果,下面介绍一下我目前工作的主要内容:

  一、负责项目的启动、跟进、管理,与客户交流,协调合作关系

  目前我曾参与协调以及项目管理的主要项目有:××公司的业务应急系统、企信通、移动家校通管理平台,××市国家税务局网站,林业局触摸屏网站,××增值税防伪税控服务器管理系统等。主要负责项目的需求分析、协调××公司与研发小组之间的合作关系,跟进项目进度,对需求文档、技术文档、合同方案等进行拟稿撰写以及归档管理,协助项目验收。

  其中,业务应急系统经过一年多的程序开发、需求变更、功能叠加以及升级维护等过程,在今年××月份已经顺利通过了终验,并拿到××公司的终验合格报告,得到××公司市场部、业务部、业务技术支撑室、网维室等部门用户的肯定和一致好评;企信通也在今年××月份通过了初验,现进入硬件升级阶段,即将进入终验,××公司用户反应良好;国税网站也于今年××月份成功通过了验收;另外,移动家校通管理平台也陆续在各市投入使用,功能在逐步完善当中。

  二、负责项目投标方案、策划方案、需求分析等文档的撰写与策划

  曾参与的投标项目有××公司的综合应用管理平台、移动易缴费系统以及××市教师进修学校远程教育管理系统等,协助完成标书有综合应用管理平台商务标、××移动家校通投标方案、继续教育平台投标方案等,为项目前期策划的方案有“宽带家校通”项目整体设计方案、××移动家校通白皮书、综合信息管理平台白皮书、卫生保健系统需求分析、公安局网站方案、社保短信系统建设方案、××市旅游局企信通系统方案等,参与功能框架规划的项目有××市中小学校综合信息管理平台、移动家校通管理平台、宽带家校通管理平台等;其中,在综合应用管理平台的.投标中,我们成功被评选为××年度入围合作伙伴;在××的评标中排名第××。

  三、项目推广与网站运营

  从××月份开始,我开始对××项目着手开展一系列的工作,包括前期的网站功能、邮箱内容规划,合同的修订,项目跟进以及前期向××所试点学校进行推广工作。

  自××月××日试运行以来,××绿色邮箱系统目前已有××个邮箱用户,我负责安排了××所试点学校进行培训,希望通过培训引起老师们对邮箱的关注,调动他们使用教育邮箱,目前已激活的用户有××多个,师生反映良好。

  四、项目合同的撰写、审批过程跟进及归档整理

  负责各项目合同的拟稿、修订、跟进,高新技术企业申请、软件著作权登记申请等行政申请的相关资料的撰写,合同的归档整理。

  五、部门行政事务协调及管理,制定客观合理有效的激励政策

  制定相关政策协助部门协调内部同事之间的关系,以及制定了“员工形象礼仪准则”,客观合理地制定有效的激励政策。

  六、组织策划部门活动

  成功地策划了几个活动元旦贺年聚餐,端午节欢乐谷旅游活动,每周的乒乓球、羽毛球部门运动等,成功地调动了部门同事的积极性,提高部门士气。

  七、今后的设想和决心

  过去,我在××公司又走过了充实的一年,尽职尽责完成好本职工作,尽可能地把工作做到最好。虽然,工作中偶尔会有做得不够完善的地方,但通过失败的教训让我从而累积了更多工作经验。

  展望××年,我将如何独立管理操控项目流转过程作为个人发展目标,努力推动各项目的进程,协调配合各项目的实施、推广、运营等工作,在保持以往的工作质量的基础上,寻求更高层次的突破。朝着这个方向,我一直努力着,希望能让工作更完美,不断提升自我价值。

  在此,我衷心感谢上级各领导给予我学习和锻炼的机会,以及对我工作的信任与支持!我会再接再厉,争取在日后的工作中能够得到更大的提高。

个人工作总结研发15

  转眼之间到20xx年末了,现将在技术研发中心这一年的工作做一个回顾,以便弥补不足,更新观念,为下阶段能取得更大的成绩。这一年时间以来在公司领导正确的领导下,在部门领导同事的指导协助下,我部门以坚持精益求精,与时俱进的精神,细心的工作态度。并取得了一定的成绩。我也在其中也学习了很多东西,现将这段时间的工作做如下总结:

  20xx年以来,努力学习中金重钢的企业发展文化,经营理念,紧跟公司的步伐,加强理论知识方面的学习,努力做到认识上有新提高、运用上有新收获,达到理论能指导实践、促进工作、提高工作水平的目的,不断的提高自己的技术水平,来指导自己的工作。今年技术部接到的主要工作任务有西安国际人才大厦、中建丝路项目、新筑物流、田王桥项目、安博项目、太原新店桥梁项目、安塞项目、渭南新能源等多个项目。我在这些项目中,积极配合图纸深化人员和部门其他工作人员,按期完成各个项目的图纸深化和发放工作。对每个项目材料的用料计划情况进行预先排版,提出更优化的定尺板计划。各个项目材料进场后,指导车间排料人员做好下料排版的具体工作,在这期间不断学习新的排版下料软件,发现有利于我们公司排版使用的软件,及时指导车间下料人员学习使用,力保材料的合理使用。由于公司近年来业务不断发展,项目类型从常规化钢结构发展到超高层钢结构、桥梁项目、模块化住宅钢结构等。作为技术研发中心的一员,需要了解更多新的知识,平时和同事们共同研究学习相关的技术资料,以便完成公司下达的各种项目的图纸工作。为配合公司领导推行二维码物料管理系统的先进思路,根据我公司现有状况,积极协制定技术要求,多方和软件公司交流,现已完成软件的研发工作,促进我公司二维码物料系统能够尽快实施。平时工作中对于领导安排的其他工作任务也能够积极的完成。

  在以后的工作中,一定要坚持多学习,敢于发现、解决和处理工作中的问题,遇到问题,决不逃避,虚心向经验丰富的领导同事学习;另外,及时组织经验教训,把存在的问题,不懂的问题都记录下来,并且抓紧时间解决处理,以便日后遇到同样的`问题,能够更快的组织处理好。能够更好的完成领导布置的工作和任务。在以后的工作中我会加倍努力,争取做的更好。因为技术在不断进步更新,只有通过不断地学习,辅以求精务实,脚踏实地的工作,方能胜任自己的工作岗位

  看到公司良好的发展势头,我深深地感到骄傲和自豪,能在这里实现自己的奋斗目标,体现自己的价值,和公司共同成长。我一定会用饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

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