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中学班主任工作总结

时间:2023-08-18 10:35:36 中学 我要投稿

中学班主任工作总结15篇(优选)

  总结是事后对某一时期、某一项目或某些工作进行回顾和分析,从而做出带有规律性的结论,它可以促使我们思考,不妨让我们认真地完成总结吧。那么总结有什么格式呢?下面是小编为大家整理的中学班主任工作总结,希望能够帮助到大家。

中学班主任工作总结15篇(优选)

中学班主任工作总结1

  20xx年高考成绩已经揭晓,我班喜获丰收:学校下达的二本以上目标任务10名,本班高考成绩揭晓后二本上线人数21人(全系本班学生),超额完成任务11个,其中有16名学生去年高考成绩未达400分的补习生,最让我们代课老师高兴的是本班吉昊同学去年高考成绩271分,今年却考出了499分的好成绩,这样的好成绩是我和我们代课老师共同努力的结果。

  实践所悟:班主任是鼓风机,助燃学生的热情;班主任是充气筒,增添学生的豪气;班主任是导航仪,延伸学生脚下的路。

  本学期我担任高三4班班主任,高三班主任的担子是高中阶段最累最重的,面临高三年级下学期繁重的复习备考任务,既要认真高效组织好本学科教学工作,还要做深入细致的思想工作。本学期我主要从以下几个方面做好班主任工作:

  一、为人师表,注重身教,做学生的表率

  多年来的教育教学工作,我很注意提高自身修养,处处以身作则,做学生的榜样,要求学生做到的,首先自己做到:要求学生每天按时到校,一年来我坚持提前检查;要求学生认真对待学习,我努力做到了认真备课、认真教学、认真做事。用我自己认真、严谨的作风潜移默化地影响着自己所教育的学生。我始终相信身教胜于言教,善教育者,使人继其志。

  二、关爱学生,注重沟通,做学生的朋友

  作为班主任,我对自己的服务对象倾注了无限的热情和关爱。每周主持召开主题班会,谈时事、讲经验、讲故事、讲道理、讲人生等,关助每一阶段学生的思想和心理变化,及时化解学生们的困惑:xx同学成绩起伏不定,原因是父母长期在外打工关爱不够;xx同学情绪波动比较大,原因是本人比较任性母女缺乏沟通;xxx同学理综成绩很棒但自信心不足,经济困难,xx同学成绩不断下降,心情很失落。了解到学生的真实情况后,我耐心寻找工作的突破口,在学习上细心引导,生活中热心关怀,使他们感受到来自各方面的帮助,尽快提高了学习成绩。以此获得了教育的最大功效:确保我班成绩稳步提升。

  三、重视常规管理,建立班级良好秩序

  建立良好的班级秩序,营造积极向上的氛围,是保证高三学生高效学习的前提,所以我十分重视常规工作,主要从以下几点做起:

  (1)做好各项工作的检查督促,在管理上要严字当头,依靠规章制度,力求科学化、规范化,程序化,不因为学生学习紧张而放松对遵守纪律、做好卫生等工作的要求。实践证明,高三下学期抓好纪律、卫生、早操工作,不仅不会影响高考复习,而且这种一如既往的要求,会使学生感到严肃紧张、积极向上的气氛,防止产生懈怠情绪。

  (2)深入班级,及时发现问题,让班规校规落到实处,本学期各项工作繁重,锁碎,但我仍然坚持多深入班级,力争做到知道每个学生的状态,了解每一天的.情况,发现问题及时处理,使大事化小,小事化了。

  (3)抓好班干部,使常规管理有人抓,工作有人做,班主任对班级的管理工作必须依靠学生干部,教师要放手让班干部工作,经常叮嘱、提醒、检查。充分发挥他们的主观能动性,既减轻了班主任的负担,又锻炼了学生干部。班长陈恒、学习干事王耀婷、生活委员李川、团支部书记苏玉、体育委员李飞龙等就起到了很好的带头作用。

  四、建设班级文化,加强师生互动

  班级文化建设是班主任工作的重要组成部分。创设班级良好的文化氛围,寓教于乐,在和谐轻松的气氛中可使学生志趣得到培养,心灵得到陶冶,灵魂得到净化,思想得到启迪。我深深地懂得这一点。

  我广泛地运用墙报、黑板报、多媒体、主题班会等形式,给班级创设良好的文化氛围,学生身处其中,耳濡目染,潜移默化,自然受益无穷。他还利用课余时间,指导学生开展丰富多彩的文化和实践活动,如演讲、帮助贫困学生、谈观后感(看有意义的电影)、篮球赛、拔河比赛等等,在学校组织的篮球比赛中获得第二名,在拔河比赛中获得第二名。学生在实践活动中开阔了视野,培养了能力,获得了在课堂中无法获得的诸多教益和乐趣,班级凝聚力更强了,形成了互相交流、互相学习的好氛围。

  总结一学期工作,有收获,有喜悦,也有教训,有不足。最大的体会是:在与学生们交往的过程中,真切地感受到了学生们的热情、执着与美好的人生理想;我付出了自己辛勤的汗水,收获的是学生们可喜的成绩;我燃烧了自己火一样的青春,收获的是学生们丰厚的感情。面对着六年充实的生活,我真的无怨无悔!

中学班主任工作总结2

老师们、同学们:

  大家早上好!今年是农历的xx年,金虎迎春,经过了一个平安、愉快而富有诗意的寒假,我们满怀新的希望迎来了生机勃勃的xx年春季。在新的学期里,我们209班荣幸的承担了开学第一周值周任务,每天虽然繁忙而紧张,可每个同学都非常珍惜这次为师生服务的机会,用十二分的热情迎接每一项工作,现将值周情况总结如下:

  一、校门方面:

  在本次值周中,我们加强了校门的检查力度;开学第一天,不少同学有校牌遗失现象,对此我们做了详细的统计,并把情况及时反馈给每个班主任,办理补办手续。开学前四天,累计迟到7人次,101、104、112、206、208、306、311七个班级各一人次。未着校服情况:除308班一人次,101班2人次外,全校整体情况较好,希望大家能够保持。此外,在佩戴校牌方面,绝大多数同学进出校门时能积极配合值周工作,主动出示校牌,极大地减轻了我们的工作量,在此表示感谢,但同时我们也发现有住校生佩戴他人红色校牌冒充走读生出校,对此提出批评。

  二、两操一课方面:

  为了督促同学们尽快入场,我班在入场形式上作了创新,增加了进场时由值周生在入口处吹哨子这一环节,在一定程度上提高了进场速度。尤其让人感动的是在临近高考阶段,高三年级整体做操质量较高,希望他们保持良好状态,在高考中获得优异成绩,101、104、109班进场速度快,在此提出表扬。

  三、食堂方面:

  同学们能够自觉排队,进场秩序井然。但有两种不良现象要引起重视:一是每天都会有大量的剩饭剩菜,希望同学们以后进餐打饭时要量力而行;二是食堂门口的垃圾桶周围垃圾较多,希望同学们以后多走一步,换来一份清洁。

  四、卫生方面:

  存在的主要问题是黑板槽内不干净,地上垃圾较多,另外附房卫生、饮水机台面清洁欠佳。上周教室卫生做得较好的班级有:101、111、201、206、210、309、313,有待改进的班级有:106、202、208、303、312。

  五、寝室方面:

  本学期寝室加大了管理力度,提高了扣分标准,对住校生内务管理、卫生质量、就寝纪律提出了更高要求,本周做得好的寝室有:307室、405室、414室、420室,较差的有508室、510室、719室、315室。

  六、教室巡查:

  本周根据政教处要求增加了中午12:10—12:50,下午5:25—5:55对教室内进餐、玩手机等违纪行为的巡查,在值周巡查中,违纪主要是在教室吃零食的同学较多。违纪人数共计80次。其中高一年级12人次,高二年级27人次,高三年级42人次。违纪次数较多的班级有212班4人次,304班5人次、312班5人次,311班5人次,311班6人次,208班9人次,302班11人次。提别值得一提的是有11个班级的.同学以良好的精神风貌投入到学习中,没有一次违纪情况,他们分别是:101、107、109、110、111、114、204、210、214、307、308,希望其他班级能向他们学习。

  一周的执勤工作使209班的每位参与者感触颇多:我们不仅体会到老师的辛勤付出,也感觉到同学们的严格自律。我们能较为圆满地完成值周任务,非常感谢全校师生一周以来的支持与配合,在新学期到来之际,衷心的祝愿老师们身体健康、同学们学习愉快!

中学班主任工作总结3

  班主任工作是管理人的工作。班主任所面对的是朝气蓬勃、有思想、有感情、自我表现欲较强的学生群体。因此,班主任在工作中既要有宏观的群体管理,又要有微观的个性发展指导。班主任在教育教学实践中,应有效地把学生的自作主张、别出心裁、标新立异等创造型人才的自然特点变为创造与成功的起点,培养一代创造型人才。

  一、在班主任工作中应求全

  全:注重学生的身心全面、和谐发展。这一点尤为重要。要培养教育学生具有民主与法制的观念、有责任感、文明礼貌、宽容和尊重他人,要教育学生具有全球意识、竞争意识、效率观念,并具有健全的人格。我们要教育学生学会关心他人。关心他人可以从关心自己的父母开始,关心身边的人,关心集体,关心学校,关心班级,关心国家的强盛和民族的兴旺,关心人类的前途命运,进而关心我们赖以生存的地球上的环境污染、生态平衡、能源危机等问题,把我们的下一代真正培养成有开放头脑、宽阔的视野、博大胸襟、平衡的心态、高远的志向,能适应现代社会挑战的新一代。

  二、在班主任工作中求活

  活:班主任在班级管理中,管理方法应灵活多样,让每一个学生都能得到施展自己才能的机会。我主要领导学生创造丰富多彩的班级文化,充分展示学生的一技之长,发展学生个性,培养学生才能。开展丰富多彩的活动,寓教于乐,学生在活动中会主动积极地自我发展。同时,活动为每一个学生提供思考、创造、表现及成功的机会。我还定期召开主题班会,组织知识竞赛、辩论赛、演讲赛。充分利用黑板报,设计表扬栏、展示栏等,让学生自己组织、自己管理、自己发展。通过丰富多彩的活动培养学生的实践能力。

  三、在班主任工作中求异

  异:班主任要有意识地在班级管理中引进激励机制。我班不仅设学校的三好奖而且增设特长奖、助人为乐奖、金点子奖、等,设立这些奖项,为的是充分激发学生的竞争活力。重视每位学生的进步,建立学生综合评估档案,使他们学得主动活泼,体会到成功的欢乐。

  四、在班主任工作中求新

  新:创造教育的对象是全体学生,班主任要相信每一位学生都有自己的创造强项,要允许有差异,耐心指导。每个学生都有一定的长处和闪光点,班主任要善于发现学生的长项,抓住每一个教育良机,适时表扬、鼓励,体贴后进生,培养他们的自信心、自尊心、自强心,让后进生不成为掉队的孤雁。相信从每一个学生身上都能找到新个性发展契机。如在班级管理上,我采用干部轮换措施,让每个学生都来尝试管理的苦衷和乐趣,培养学生的管理才能,更重要的是在管理中找到自信与自我价值。

  总之,班主任应将创造教育贯穿于工作的始终,营造一个良好的创造教育的氛围,使创造教育之花绚丽绽放。

  高中的发展让我们倍感欣慰,一年比一年好的高考成绩更是让我们鼓舞万分,相信我们还会创造出更加辉煌璀璨的明天!我们这一届,文科老师劲头十足、实力非凡,精英化的班级管理,一定会延续高考辉煌;理科,更是前景无限,我们六位理科老师精诚团结、有效搭配,大有扭转乾坤、停止地球转动之势,相信我们一定会创造出41中理科高考的神话! 范文三

  本学期我担任初一(3)班班主任工作。班主任工作在学校教育活动中有着举足轻重的作用。在这平凡的岗位上,我始终兢兢业业,全心扑在班级管理工作上。现将本学期工作总结如下:

  一、继续培养学生良好的习惯

  班主任在初一阶段的工作重点和中心任务,是整顿班级纪律,培养学生良好的行为习惯和学习习惯。具体操作如下:

  (1)抓课前预备:俗话说,良好的开端是成功的一半,一节课的课前预备十分重要,预备铃一响,你就必须到教室运去。一些学生,打了铃之后,象没有听到似的,在玩什么的还玩什么。你要督促他们做好课前准备,然后在教室里巡视一圈,检查学生的书和笔记本是否放在桌子角上。而我们的学生,大多数没有课前预习的习惯,你要求学生利用课前2分钟时间,回忆上节课的内容,久而久之,养成习惯。班主任的工作变得非常轻松,班级的管理非常顺心。 (2)抓保持清洁:教室的.清洁往往做得很干净,就是保持得不够。学生们容易随手乱扔杂物,要号召他们不乱扔废弃物,带头捡班上的垃圾,久而久之,养成习惯。 (3)实事求是地对学生提出他们力所能及,经过努力能够达得到要求:①保持班上的清洁卫生,爱惜班上的公共财产,维护班上的组织纪律。 ②上课用心听讲,回家认真完成作业,培养良好的学习习惯。 ③勤奋地学习,刻苦地学习,为今后的人生打下一个坚实的基础。 ④讲文明,守纪律,做个品学兼优的好学生。

  二、加强班级管理,增强班级的凝聚力。

  1.选拔和培养好班干部,使之形成坚强的集体核心,是班集体建设的一件大事。我采取召开定期班委会,班委培训,使他们明确自己的职责,建立层次分明的立体型管理体系。同时,给予定期的指导监督。这样,班干部的工作能力有了很大的提高,更重要的是培养了他们的主人翁意识和责任心。一方面,我通过各种方式让学生在自我意识的基础上产生进取心;又注意指导学生如何进行自我管理和自我设计、自我组织活动。另一方面,我有效地利用好每周一的班会课开展一些专题性的活动,例如,学习经验交流会,习惯养成教育等,这些活动大大地促进良好的学风、班风的形成。使我班在学校管理评比中都取得了良好的成绩。

  2.通过活动加强学生之间的协作精神和团体意识。尤其是利用像运动会这样的集体活动,既能在班级的纪律及常规管理上起到明显的效果,又能使同学之间也能因此养成团结友爱的习惯,在班级中孕育团结友爱的风气,使班级成为一个大家庭。对破坏集体形象的行为,在班级中开展讨论,严厉批评,让学生认识到哪是耻何为荣,增强班级的凝聚力。

  3、积极抓好后进生的转化工作。后进生的教育历来是班主任工作的难点。在这方面,我以正确的态度对待他们,平时利用自习或其他空闲时间与他们谈话,深入调查摸底,搞清他们所以成为差生的原因,做到了因材施教,对他们真诚相待,耐心相帮,及时对后进生加强心理疏导,让他们认识到自己的价值,鼓励他们树立信心,不要被自己打倒,尽自己所能,多向他人请教,努力提高自己的学识。

  4、积极配合各任课教师,做好协调工作。学生对每位任课教师都有不同的感受和看法,部分同学还对有些教师有反感的情绪。因此,我一方面深入学生,了解学生思想动态,及时做好调解说服工作;另一方面,我主动与各任课教师进行交流,不仅了解学生各学科的学习状况,还将学生方面的信息传递给他们,与他们共同探讨教育教学的科学方法。在此过程中,我起到了桥梁的作用。让每位学生与每位任课教师之间气氛融洽,能和睦相处。

  三、正确调动学生的学习积极性

  调动学生的学习积极性,是班主任能否带好班的关键。

  首先,老师对他好一点,让他为感激老师而学习。其次,帮学生树立信心。再次,要求家长关心孩子的学习。我反反复复要求家长:你的孩子在家做作业时,你要坐在旁边。或打毛衣,或看报刊杂志都可以,但一定要坐在旁边,以示关心。作业做得好,称赞两句。做错了的,督促改正。话不要多,以免引起他烦心,干扰他完成作业的情绪。最后,老师多给高分,不要吝啬表扬。

  四、做好家访。

  作为一个班主任,家访能帮助你找到教育学生的钥匙。家访前的准备。简单地说,要想几条学生的优点,并要有具体的事实。让家长听了高兴,学生听了感激,为以后的教育铺平道路。对中差生,可以称赞他劳动态度好,大扫除很卖力,或者体育好。家访中应该了解的情况,我认为很重要的两点:一是通过与家长的闲谈,了解家长的素质和做家长的责任心。父母的天赋都很差,他们的孩子也不会很聪明。二是了解学生在家里有没有学习条件,至少要有张桌子,一个板凳做作业。没有的,督促家长给学生创造一个学习的环境。家访之后,要做好家访记录,这个工作很重要,对以后的教育颇有益处。记录上注明在校表现原因的估计,采取教育的方法,试用的效果等。

  经过自己不懈的努力,我所带班级学生取得了一些成绩,有了一定的进步。在以后的班主任工作中,我还需要不断学习教育科学理论,提高自己的理论水平和科学的班级管理水平;同时将继续努力,让所教的每位学生都得到充足的阳光和水分,健康地发展,健康地成长。

中学班主任工作总结4

  一学期以来,我本着关爱学生,怀着高度的责任感,工作上勤勤恳恳,兢兢业业,较顺利地完成了本学期的137班班主任工作。现总结如下:

  一、培养好班干部,建立良好的班级管理体系

  班干部是一个集体的灵魂,在班级工作的双边活动中,是联系老师与学生的纽带,是师生互相沟通的桥梁,他们在学生中要有一定的影响力、号召力。如高林、李雨洁等,她们堪称学生的'楷模,在同学中有很高的威信,我还定期召开班干部会议,教给他们工作方法,班干部们都能认真负责,顺利完成各项工作。

  为了建立一个团结协作、积极向上的班集体,我建立了班级管理体系,层层落实,并每星期评比出优秀干部及先进小组、先进个人。通过分层管理,班风班纪有了明显的改观,学生的集体荣誉感也增强了。

  二、搞好班容班貌班风班纪建设

  按学校要求搞好班风班纪建设,137班班风定为“努力、创新、活泼、上进”。全体同学都努力使自己的形象符合班风内容,班纪为之好转。原来不太讲卫生的个别同学,在师生的共同帮助下,也知道了要把自己弄得整洁大方。在师生的共同努力下,搞好班容班貌布置,定期出好了黑板报。

  三、上好周会课

  我努力组织好每一节周会课,力争让学生都有所收获。一学期来,每周一次的主题班会,涉及理想、道德、安全、文艺等方面,全班学生踊跃发言,为班级出谋献策,提高了教师的工作效率,提高了同学们的认识,帮助他们树立了远大的理想,逐步培养了他们较正确的人生观价值观。

  四、积极家访

  家访是班主任工作的一个重要方面。一个学期来,我对学生进行了普访。形式不一,如上门家访、打电话等。通过努力,家长与教师达成共识,在教育学生上达到了事半功倍的效果。

  总之,一个学期来,我对班级基本功抓得较扎实,整个班级呈现出一种遵规守纪、乐学向上的氛围,深受科任教师的欣赏。但是,在工作中还有不够的地方需不断改进、加强。

中学班主任工作总结5

  本学期,本人担任初三(2)班的班主任工作。作为毕业班的一名班主任,看到学生的快速成长,看到学生一点一滴的提高,我始终回味着苦并自豪着的感觉。

  首先,继续抓好学生的日常行为习惯养成教育,及时抓住学生点滴的情绪变化,及时解决问题。

  作为初三下学期,许多学生开始在思想上出现了极大的变化,异常是很多学生已经进入“反叛”时期,常常会自认为自我已经长大,不再需要这些条条框框的约束,因而在思想上有了很多的麻痹、松懈。作为一名班主任教师,我适时地在学期伊始之际,召开班会,重新让学生进行学习,并体会遵守规范的重要,从思想上给学生以深刻的认识。在实际工作中,抓住日常学习生活中的不遵守课堂纪律的、课上睡觉、不完成作业甚至出现与教师顶嘴的现象等行为,对同学进行“换位”思考,并进行教育,让学生在反省中受教育,得真知,约束自我,培养自我良好的行为习惯。尤其是针对初三学生的思想复杂、偏激、情绪不稳定、多变的特点,及时地发现存在的问题,同学生进行谈心,而及时解决问题。同时,开展文体活动,丰富学生的业余生活,引导学生将情绪正常的宣泄,尽可能的调整他们的心态,的投身于班级的各种活动中。

  其次,培养学生的正确的人生观、价值观,并会同各学科教师多方面、多角度地激发学生地学习兴趣,掌握科学的学习方法,提高学习成绩。针对中学生此阶段的心理状况,适时的抓住学生中存在的问题,开展各种形式的班级讨论会、演讲会、读书报告会等活动,或者跟部分学生谈心地方式,树立自我的正确的人生观、世界观。

  与此同时,在课堂提问、单元测试等学习活动以及其他类型活动、竞赛中将学生的表现经过加减分的形式具体化,激发了他们的学习兴趣。与此同时,增强了学生的个人竞争,也锻炼了学生的本事。

  第三,会同各学科教师备好学生,探讨教育学生的方法,用大家的智慧解决问题。本学期利用课余时间同其他任课教师经常讨论班级管理问题、班级存在的问题以及用怎样的方式教育管理学生,的向各位教师学习先进的班级管理、学生教育的经验,取得了较好的效果。

  与此同时,同家长联系,及时了解、掌握学生情景,共同管理教育学生。尤其是在每次月考考试以后,采用把考试成绩同家长汇报,及时反映学生情景,并及时的`了解、掌握学生情景,到达共同管理教育学生的目的。

  第四,完善班级的管理制度,继续将竞争机制引入班级管理当中。班级实行竞选与班级考察相结合,继续实施班主任助理的手法,锻炼学生的自理自立本事。同时将权利下放,在开展各种活动时,发动学生,创设各种机会,给学生以自我活动的自由空间,提高学生的本事。

  第五,至于成绩方面,一是班级构成较强的凝聚力,组织、纪律性较好;二是期中考试、月考、质检等总评稳步上升,并且在团委组织的其他活动中也取得了良好的成绩。当然,成绩的取得,离不开同学们的努力,更离不开领导的指导和各位同事的支持。

  当然也有问题存在:在管理方面,还欠缺更加科学、民主;学生的知识本事层次不一,落后面大,在处理问题时还有一些急躁,对于学生的部分心理,还不能更好的掌握,关心、爱护学生还不能够全面到位。在今后的工作中,我将继续努力,取得更优异的成绩。

中学班主任工作总结6

  班主任的地位在学生心目中是至高无上的,班主任的话对学生是号召力的。在众多任课教师中,学生对班主任老师是最崇拜的、最信赖的。我在担任初中一班数学课的同时,也当起了这个班的班主任。经过这段时间的努力,我深深体会到:良好的师生感情是决定班主任工作成功与否的关键。怎样才能使学生“亲其师,信其道”呢?我试着从以下几点做起,并收到了良好的效果。

  一、以身作则,为人师表

  教师的一举一动、一言一行都直接对学生起着潜移默化的作用。古今中外的教育家无不强调身教胜于言教,要求学生做到的,教师首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在无形之中为学生树立榜样。尤其是班主任,他的世界观、他的品德、他的行为、他对每一现象的态度,都这样或那样地影响着全体学生。车尔尼雪夫斯基说:“教师把学生造成什么人,自己就应当是这种人。”我希望我的学生成为积极向上、勇于创新、不怕困难、对人以诚相待、有同情心和责任感、尽力做好任何事情,有一定心理承受力的全面发展的有用人才,而我首先就要使自己成为这样的人。

  学生是具有模仿力的一个群体,他们时时刻刻观察着老师的一举一动,并在某些方面进行模仿,所以老师在学生面前必须有模范的作用。记得在一次大扫除中,为了使每位同学都能认真、负责地完成任务,我首先拿起一块抹布,带头擦玻璃,并力求擦的干干净净。

  事实证明,在教育工作中要努力做到:正人先正己,时时事事做学生的表率。如:教育学生遵纪守法,教师就不能有违法乱纪行为。教育学生不怕脏、不怕累,教师就必须做到亲自动手,吃苦在前,做好学生的带头人,否则,即使你说的天花乱坠,头头是道,而不注意自身修养,也不会得到满意的效果。

  二、一视同仁,严格要求

  师爱是最神圣的,其神圣之处在于它有很强的原则性和崇高的使命感。正如马卡连柯所说:“如果没有要求,那就不可能有教育。”教师要做到爱而有度,严而有格。

  在社会急剧变革的`今天,面对纷繁的世界,多种思想文化的激荡,新旧价值观念的冲突,激烈的竞争,以及拜金主义的侵蚀,无不冲击着孩子的心灵,纯正的师生之情失去了它原有的光环,在这种环境下,热爱学生与严格要求相结合应是教育的基本准则,让学生体会什么是真诚的爱,用实际行动去爱,但面对各种因素,我们必须做到对学生的爱要一视同仁。学生对老师的态度是很敏感的,一句亲切的话语投到学生的心中,会激发他们的上进心和敢于同困难作斗争的必胜信念。同时,对于他们所犯的错误,决不能随便放过,要帮助他们究其病因,以便彻底杜绝。

  三、信任学生,尊重学生

  渴望理解,渴望信任是人们的一种正常需要。对于少年儿童来说,信任更是推动其上进的力量。我们班上也有几位同学在学习上有些困难,有的同学是因为学习目的不明确,再加上自己贪玩,家长过于溺爱,教育方式不正确,造成了学习成绩及各方面都比较差,常受到同学们的鄙视。通过一段时间的观察,我掌握了该生的一些基本状况,与他们单独交谈,让他明确了学习的目标,学习成绩也有了明显的进步。再如有的同学是因为思想懒惰、不认真听讲、作业不按时完成,学习习惯较差,造成成绩上不去。面对这种情况,我帮助他克服了懒惰心理,校正了学习习惯,让他变的爱学习了。作为班主任,我对于这些特殊学生,首先亲近他们,尊重他们,在学习上耐心引导,生活中热心关怀,经常同他们交谈,了解思想状况,抓住时机,尽量做到多表扬,多鼓励,多给他们改错的机会,树立自信心,使他们感受到来自各方面的帮助,尽快提高学习成绩。

  四、正确评价,鼓励学生

  教师经常要对学生的工作进行评价,教师的评价要公正,只有公正地评价每一个学生,才能使学生信服,从而激发起奋发向上的愿望。因此,我在教育中力求公正的评价每一位学生,对成绩好的学生不护短,对学习差的学生不歧视,注意发现优生的不足,防微杜渐。善于发现差生的闪光点,并使之发扬光大。如大扫除中,有些学习差的学生劳动表现积极,不怕脏、不怕累,争做重活,而有些所谓的好学生却怕脏、怕累,在一旁转圈。劳动结束后,我及时作了全面的实事求是的总结,同学们听后响起了热烈的掌声。对于班干部同学要求更加严格,要求他们每周写出工作总结,每月召开一次干部会议,推广各自的工作经验,对于取得成绩的同学适时地表扬,使他们心理上享受到成功的体验,以便更加努力学习。

  教育是一门科学,育人成才是一种精雕细刻的艺术,在工作中只有讲究科学、创新、艺术,才能培养出适应社会需要的高素质的人才来。我争取在今后的班主任工作中,多学习先进经验,不断改进,不断提高,积极探索,善于总结,使自己的班务工作水平尽快提高。

中学班主任工作总结7

  记得一个优秀班主任在做经验报告时说:班主任在,学生能做好,是一个基本合格的班主任;班主任不在,学生能做好,是一个优秀的班主任;班主任在,学生仍不能做好,则是一个失败的班主任。这几年来,我一直积极思考如何做好班主任工作,希望自己成为一名智慧爱心型的优秀班主任。

  下面是我作为初中班主任的工作总结的内容:

  一、全面培养班级管理干部

  由于我班在初一、初二时形成的良好班风、学风,班级正气浓厚,初三这一学年我决定大胆改革班干部的教育、选拔办法。首先,在对原班委会工作充分肯定的同时,我宣布初三这一年全部任用新人担任班委会成员,并且每半期轮换一次,力求每个同学在初中都有任职做事的机会。这一项决定一宣布就得到了全班同学的热烈拥护,原班委会人员正想卸下担子一心搞学习,打算在中考前做好冲刺准备,其他同学正憋着一股子劲,准备大干一场。对班干部,我不仅仅是使用,更注重教育和培养。我经常教育他们树立为集体服务的光荣感和责任感,要求他们努力学习,团结同学,以身作则,鼓励他们既要大胆工作,又要严格要求,注意工作方法。当然,选出的干部毕竟不是完人,对他们不能过分苛求、指责,特别是在工作失误的时候。例如负责清洁卫生督促工作的谭卫同学,起初由于对自己的工作对象不太满意,工作缺乏热情,情绪较大。为此,我反复向他讲述清洁卫生工作与同学们身体健康和班级风貌的内在联系,同时教育他如何指导同学参与清洁工作,让他重新怀着满腔热情投入自己的工作中去。事实证明,新班子成员的'工作非常出色!出现了像邹聪聪、蔡若愚等一批优秀的丹阳市优秀班干部。这些人员后来在中考完后,在我不知情的情况下还自发地组织了一场非常成功的师生聚会呢!他们的管理组织潜力得到了较好的开发,相信他们将来一定学有所用,学有所长!

  二、持久经常地抓班级常规管理

  为了把所有学生的积极性和责任都充分调动起来,我想方设法构建学生自我管理体制。让学生不断提高自我管理能力,尤其是对我班的住校生。学生的学习习惯、生活起居、饮食卫生、寒来暑往等大大小小的琐事、细事,如果学生没有自我管理能力,将难以有秩序地生活、学习下去。特别是在开学初的一个月的管理中,我基本要做到同在寝室生活起居,同在教室参加早晚自习,同在操场上参加各种活动。这一个月虽然辛苦,但言传身教还是深深地影响了学生,使学生的自我管理能力大大增强,学生和家长对我的工作也更加信任和支持了。

  在学习方面,我努力建立竞争激励机制,形成竞争上进的学习氛围。让学生参与竞争是提高学生的心理素质,增长学生才干的重要途径。所以我想方设法培养学生的自尊心、自信心和耐挫能力,增强学习的热情和明辨是非的能力。另外让每个学生都自己找一名水平相当的对手,竞争对手之间比学习,比思想,比运动竞赛等,双方时时相互激励,相互监督。通过竞争,班级形成了一种互相帮助、自我管理、你追我赶的学习氛围,充分发挥了学生的主体能动作用,班级管理一直在良性循环的轨道上运行。

  三、苦寒三载,换得满园梅花香

  我班我从初一带到初三,直到去年中考结束,尤其是最后一年中,我与学生摸爬滚打在一起,师生之间关系和谐,结下了深厚的师生感情。在我教书育人的生涯中,我想这段时光更加弥足珍贵。师生间相知相认时的教学相长,让我班在一年中收获颇丰:我班被评为全校“优秀班集体”。我也在年度考核中被评为优秀。

  成绩已成过去,我班的学子们也将分赴各地求学、深造,我相信他们的成长会更加健康,成才的步伐会更加坚定。我会再接再厉,把许许多多良好的作风带到今后的工作中发扬光大,让我的教育篇章更炫丽多彩。

中学班主任工作总结8

  随着学校的跨越式发展,部分青年教师加入到班主任队伍之中,他们工作热情高,但经验不足,如何培养一批年青的优秀教师充实到班主任队伍中,是学校当前班主任队伍建设的一项迫切任务。为了使年青班主任尽快成长,同时达到以老带新、以新促老的目的,经学校研究决定在班主任中开展“结对子、传帮带”活动。

  为了达到学校这一要求,特制定班带工作目标如下:

  1、新班主任能基本熟悉班主任工作,初步掌握班级管理工作方法,能在指导教师的指导下制定好计划、管理好班级、开好班会课和写好总结。

  2、有一年以上,两年以内班主任工作经历的年青班主任能基本胜任班主任工作,比较熟悉班级管理流程,掌握学生思想动态,有针对性地进行管理教育。

  3、有二年以上,三年以内班主任工作经历的年青班主任能胜任班主任工作,熟悉和掌握班级管理和教育方法,熟悉班级管理流程,初步成为学生教育管理的骨干。

  三、工作内容和有关要求

  1、指导工作内容

  ①指导做好各类计划和总结;

  ②传授班级组织管理技巧与宿舍管理方法;

  ③指导班级管理制度的制定与实施;

  ④如何组织开展班、团活动;

  ⑤如何培养与使用班、团干部;

  ⑥家访、与家长联系的形式、方法、谈话艺术;

  ⑦如何进行班级文化建设与营造良好的学习氛围;

  ⑧指导后进生转化工作,传授个性问题处理方法;

  ⑨指导年青班主任协调好班级与学校、班级与班级、班级与任课教师、学生与学生等各方面的关系,使其更好地服务于班级管理工作。被帮带班主任:班主任帮带工作计划前卫中学朱老师

  青年班主任是学校班级管理的.新生力量,他们如能快速成长将会极大促进德育管理的发展。为此,我校实行新老班主任帮带工作计划,发挥骨干班主任的引领作用,加强对青年班主任的指导,提升广大班主任工作的艺术性和实效性,并不断加强班主任之间的学习和交流,提高班级管理水平。为使帮带结对工作正常化、制度化,特制订本条例。

中学班主任工作总结9

  本学期是高中阶段非常关键的一年,在教学中起着承上启下的作用,所学的内容是综合难度较大的一个学期,需要在注重基础的同时有所拔高;在管理中,同学们已经经历了高一时的懵懂和无知,现在进入”大哥”时期,如何避免他们过长停留在虚浮阶段,引导他们迅速进入高二的节奏,能够为自己以后的人生做好规划是本学期的管理目标。

  一、班级基本情况介绍

  本学期我班总人数共61人,其中男生41人,女生20人;其中寄宿生男生20人,女生8人;通宿生共33人。其中吴涓、王羽娜、姚龙昆、杨林雪、吴水仙、杨清梅、龙涛、吴明峰、钟杰、蒲沐霖、杨德杏等11位同学为建档立卡户学生。

  二、本学期主要工作回顾及收获和不足

  1、班级自治组织方面:本期在开学初学生人数进行了微调,其中普通班的有几位分到了我们班,我们班吴欣雨同学又因为成绩重回到11班。开学的第一周利用晚自习我们通过同学们自己竞选选好了新学期的班干部,这次班会同学们很是积极,挣当班干部和课代表,这是大家积极向上的一种表现,令人欣慰。开学第二周我们又召开了一次主题班会,就上个学期的期末考试和约定的奖励进行总结,同时对高二学期的整体规划做一个计划,让同学能够迅速进入高二的状态。所有这些的工作的顺利进行和开展都是建立在我假期有个构思和思考的基础上。所以,凡是“预则立不预则废”,这是我一贯坚持的想法,做任何事前都要先思考,做完之后要总结。

  本学期我召开了两次班干部、小组长和课代表会议,让尽可能多的同学参与到班级管理中来,培养他们的主人翁意识,让班级的一些重要决定通过民主投票的方式通过,这让我班的很多问题的解决有了捷径。同时他们自己想出来的方法他们自己也会很好的遵守。而且,偶尔的民主会让同学们跟班主任的关系拉近,会让他们知道,老师究竟是怎么想的,所有的决定都是为了他们好,不至于一言堂。

  2、常规方面:

  ①时间方面:关于同学们迟到的问题,我基本也没有怎么惩罚,偶尔迟到他自己本来就不好意思了,而且没事为什么要迟到;但是在一段时间我会定期罚一下,比如每周星期天迟到的'必罚,这样他们星期六就会对自己更有约束,再比如如果因为天气原因就迟到特别多那么我会在这个星期主抓一周,用抄英语单词的方法惩罚,对于家里特别远的我会给他优惠5分钟,这样他会心服口服。另外,迟到有风险,因为每次月假的大扫除都是迟到最多的几位通宿生留下来搞。

  ②卫生方面:本期我班纪律委员是邹文杰,邹文杰同学不但是化学课代表,还主动承担最有难度最苦的班干部,问他能不能做得下,他说没问题。通过观察,除了第一周有点不太适应,之后他都做得非常好,能够在同学们忘记的情况下及时提醒,能够准时安排好任务,最关键的是每次他都会参与,哪里最脏最累,他就去哪里。让我省了不少事。

  ③纪律方面:本学期我班自习的纪律有了较大的突破。我非常清楚理科生如果坐不住,那就无法学习好。上个学期同学们讲话的主要原因是因为要讨论,本期我们严令禁止了自习课在教室讨论,由龙绍东同学负责记名字,只要在教室里讨论一次抄英语单词200个,我亲自检查,抄不是目的,但我晓得是谁讲话是重点,这样就对大家进行了宏观调控。再者,大家清楚的知道高二的重要性,所以有人讲话的话大家也能相互提醒,不能做身外之人。

  午间静校方面,班长杨天河同学开学初就制定了一个方案:每天中午12点50至1点半之间不能随意进出教室,虽然刚开始的时候有点阻碍,但通过他的努力,同学们都能赞同,后续就全部由纪律委员和值日班长负责中午的值班。

  2、各种活动方面:

  第一,本学期学校开展语言文化艺术节,每个年级选5个节目。我们班的话剧《雷雨》顺利通过了初选,在决赛中我们班的同学能够认真准备,大胆发挥,表现得淋漓尽致,最后因超时扣分得三等奖第一名。通过这次比赛,我发现同学们做事很认真,虽然成绩不是很理想,但是我主要要求的是他们尽力就行,这点他们很让我欣慰。

  第二,班会活动方面:我们有专门的负责开班会的组织委员组织,不是每次必开,但有需要一定及时开。本学期我们班除了召开了学校下发的几次主题班会之外,重点进行了三次的月考总结,每一次都定有主题,比如:第一次主题是高二的定位和奋斗的目标;第二次是学习方法介绍;第三次是期末的冲刺等等,每次班会都有一个小组负责,我只有一个要求,要开好,要体现正能量,所以同学们都会很认真的准备,极大的锻炼了他们的策划能力。

  第三,课前演讲方面:罗杉宁同学为本学期课前演讲的负责人,我认为做得很好。他认真安排而且有创意,同学们也很珍惜每一次演讲的机会。

  第四,晨检方面:同样不是班干部负责,由申海翔同学主动承担,他会认真的关注同学们的情况,及时做好记录,并且主动帮同学们烧开水,贴心服务;并且负责班级的空调管理。

  3、学习方面:学习是抓出来的,但要抓好要有三个前提:第一,学生有底子,有较的基础;第二,学生要肯学,听话;第三,老师要注意方法和统筹全局的能力等等。

  本学期,我班的成绩基本比较稳定,其中对于数学的学习有点坎坷,但是我们都不怕,都能正确的面对困难,能都发现问题及时开班会解决问题。通过努力,我们班的数学也有着很大的进步,并且我相信一定能在高考中实现突破。通过这么多年的教学,我发现,没有问题才是最大的问题,所以,我总是能够乐观的对待学生成绩的好与坏,进步与退步,不放弃,不抛弃,找准方法,给信心,一步一个脚印的走。

  还有,关于学习需要时间的保障,而时间的保障主要从有限的时间达到较高的效率中获得,比如说,语文的背诵,有那么多语文早读,按道理来说完全可以有足够的时间可以背诵下来,但是他们不重视,无所谓,后面我想了一个办法,每周我有晚自习的那一天提前一节晚自习抽背五位同学,主题会在当天早上告诉全班同学,通过这样的方式,我发现大家对语文的背诵就会更加主动,不再应付,因为说不定哪天就会抽到他,而我一旦抽到他就一定会要求背出来为止。

  4、寄宿生管理:寄宿生多寝室的管理就要更用心,开学初我发现我们班寝室经常被扣分,有一次值周我特意去寝室看一下,果然寝室确实没有别的寝室干净,问题较多,于是,我就把寄宿生留下来,具体布置寝室卫生问题和寝室长职责,然后连续检查一周,这样,卫生基本上就解决了。但是,问题还是有,一周之后,隔一段时间,同学们又忘记了,所以需要不断的提醒,否则学生会以为现在没人查了,所以至少一个月得开一次寄宿生会议。

  5、取得的各种成绩:本学期我班语言艺术大赛三等奖;英语竞赛有几位同学获奖,化学竞赛有杨霖同学获省三等奖;物理竞赛姚星宇同学获市一等奖,龙绍东、徐达获市二等奖等等。本学期第一周我们班就升了班旗,同学们一个学期都斗志昂扬,学习劲头十足。

  三、存在的主要问题及下期设想

  1、在管理的过程中,一段时间后学生容易产生倦怠心里,对学习的激情和初衷也忘记了,所以需要不段的调节生活的情绪和教学的方法,不同时间段有不同的心灵鸡汤,最终达到提高成绩的目的。

  2、学生的成绩有时班主任做了很多还是不能有明显提高,要多想办法。

  3、下学期的主要设想:

  ①开学初进行班干部的竞选,做好上期末的总结班会,做好本学期的整体规划。

  ②继续抓实常规,在以上常规方面只严不松,注意方式方法,继续抓实同学们静坐的习惯。

  ③在学习上,开始上完新课后进入理综的训练和强化,练速度,练技校。

  ③多看书,多学习,用科学的方法提高学生的成绩和各方面的能力。

  我相信,只要我有一颗爱心、一颗责任心、认真负责问心无愧的去做,一定能够成就更多的孩子,帮助他们成为一个能自食其力、有担当、有益于社会的人。

中学班主任工作总结10

  班主任工作在学校教学工作中充当着很重要的角色,班主任工作是学校教学工作、德育工作是否朝好的方面发展的一个衡量标志。在本学期中,我遵照上级领导的工作部署,结合自己所带班级学生的特点,根据教学规律,努力带好本班学生。一个学起来,在班主任工作中取得了一定的成绩,线总结如下:

  一、结合实际制定班主任工作计划。

  在这个学期,我带的班级是八班,班上一共有68名学生,其中男生42人,女生26人。家在农村的学生有21人,父母外出打工的有25人,家庭比贫困的有5人。学习成绩好的学生不多,多数学生没有远大理想,他们的家长给的目标不高,只要初三毕业就行,这就给我的班主任工作提出了一个艰难的难题,要把这个班的.学习风气培养起来,要把他们的学习目标明确起来,为了做到这些,我根据实际情况制订了班级管理计划,在平时的工作中根据工作计划管理好本班同学。

  二、加强班级管理,认真选好班干部。

  为了配合好自己的班级管理,在开学初我就请同学们根据自己的特长,首先自己推荐自己适合任选的班干部,同学们再根据推荐情况做不记名投票选好班上所有的班干部。选出班干部后我根据班上实际情况给每位班干部分配了具体的任务,做到了“人人有事做,事事有人管,大家齐动手,班级是我家。”

  三、做好学生生活学习登记卡,增强学生自我学习、管理意识。

  在平时的班级管理中,为了全面了解每个学生的具体情况,我给每位同学制作了一张个人档案卡,从班干部的记录材料和自己掌握的具体情况记载卡中,每个星期的班会课上做一次小结,对表现好的同学进行表扬,对有毛病的同学提出建议,私下还和他们单独沟通交流,讨论解决方法,这样既增强了学生的自控能力,又提高了他们的自我管理意识。

  四、开展形式多样的班级活动,加强班级凝聚力。

  学习是学生的主要任务,可是没有活力的学习就显得没有生气。为了加强同学们的相互了解和团结互助能力,增强班级同学的凝聚力,我在班上开展了形式多样的活动。如作文比赛、知识竞赛、唱歌比赛、诗朗诵比赛、体育比赛和各种晚会,在这些活动中使学生开阔了视眼,展现了自己的才能,感到了学习是一件快乐的事情。

  五、表扬先进,激励竞争。

  学生间形成竞争就会有一个良好的学习氛围,在每一科的测验中,我都会对表现突出和有较大进步的同学进行奖励,做到共同进步相互激励前进。

  六、写好期末学生学习评定。

  每一个学生经过一个学期的努力,在不同程度上都取得了一定的进步,我在肯定学生的成绩的时候也指出了他们要注意的地方,指导他们在下期中以取得更好的成绩。

  总之,经过一个学期的努力,我完成了学校交给我的班级管理任务,在班级管理之中,我学到了很多知识,这为下一步的班级管理提供了宝贵的经验。

中学班主任工作总结11

  谁爱孩子,孩子就会爱他,只有用爱才能教育孩子。班主任要善于接近孩子,体贴和关心学生,和他们进行亲密的思想交流,让他们真正感受到老师对他的亲近和爱。这是班主任顺利开展一切工作的基础。

  本学期在以上教育思想的指引下,146班明确了“没有最好,只有更好”的学习观念,树立了“每天进步一些,人人向前一步”的目标,制定了切合本班实际的《班级量化管理条例》制度。进步是不够的,问题是明显的,现将一学期的工作情况总结如下:

  一、基本情况

  146班总人数51人,其中刘晓林同学申请在家自学,男生19人,女生32人,团员32人,独生子女15人,住校生42人,农村户口46人,贫困生14人。上学期期末成绩情况:总分第9名,平均分第8名,600分以上2名,6人考至尖子班。总分第10名,平均分第10名,600分以上0名;本学期德育考评情况:4人60分左右,仅达到合格;本学期综合考核情况:第5名;

  本学期获奖情况:

  1、女生篮球第3名;

  2、男生402宿舍被评为文明宿舍;

  3、146班团员被评为优秀团支部;

  4、第3周获流动红旗。

  二、存在的基本问题

  1、本学期班主任工作以安全教育为主,每星期班会课都要先开展安全教育课,并与家长签订了《安全教育责任书》,规范请假制度,根据家长同意学生请假的原则,避免了一些问题学生逃课与外出的现象。可是,少数家长不愿意与班主任沟通,如:杨高权同学,在学校不上晚自习问题,10次通知家长交申请,家长口头答应,却不理会;在教室吸烟问题,多次联系家长,家长挂断电话。

  2、家庭教育问题特别突出,本班学生独生子女多,农村学生多,贫困学生多,父母离异多,借读生多,住校生多。而很多问题和家庭教育有直接关系,家长认为孩子年纪太小进入社会容易学坏,读书的目的就是拿高中毕业证。平时给孩子的压力过大,主要是生活费问题,有的家长在心理上给学生施加了压力,有的学生至今还没交清本学期学习费用。家长对学生问题教育方法不当,有的打骂自己孩子;有的建议孩子管好自己,不要当班委;有的还当着孩子的面指责老师。

  3、学生学习态度不端正,上课无精打采,晚上失眠,电话聊天,谈恋爱,不交作业,顶撞老师,基础差,厌学情绪较严重。本学期转至好班6人,转至理科班8人,这些同学大部分都是爱学习的学生。但是,从勐仑中学、县职高、县二中和其他班转入12名学生,任课教师意见较大,学习态度不如上学期,教学和管理难度加大。

  4、同学之间矛盾突出,以自我为中心,不理解同学,不支持班委工作,懒惰现象突出,推卸责任现象严重。有的男生,接触社会较多,在班级中觉得自己有社会上的人“关心”,组成小团体,同学之间互相打击和埋怨。有的女生,有不正常交往问题,与社会上的青年谈恋爱,这两方面是本班不团结的主要根源。

  三、具体措施

  1、狠抓班委工作,发挥团员力量。

  146班班干部工作安排

  班委值日表:主要负责监督与安排全天的一切工作

  星期一:郑奇(学习与纪律),助手:学习委员——康友进、肖甜;各科课代表

  纪律委员——王光、吴扬勤;

  星期二:施明伟(劳动与思想),助手:劳动委员——段美华(宿舍)、罗燕(教室)、白文平(卫生区);各组组长

  生活委员——刀海燕、节芬;

  星期三:李双双(师生家长沟通),助手:团副书记——王明成;组织委员——罗娟娟;

  星期四:李进(文体、阳光活动与兴趣小组),助手:文艺委员——梭咪、杨天云;

  体育委员——黄梦佳、朱云涛;

  星期五:曾云云(宣传与防危小组),助手:宣传委员——陶琳琳、张帆;

  舍长——黄梦佳、节芬、王光;

  重要工作安排:

  (1)旷课学生与安全问题,由曾云云报学校德育处,并及时联系班主任。李双双及时与家长联系并填写“家长联系卡”。

  (2)每周之星与每月德育之星,由李进统计并在班会课上颁发奖状。

  (3)加分与扣分,由郑奇在每周班会课公布成绩;作业情况,由肖甜公布;劳动情况,由施明伟公布;宿舍情况,由舍长公布。

  (4)郑奇组织每周一次班委会,李双双组织每月一次团委会。

  2、关注心理教育,重视班风、学风建设。

  (1)每天晚上11点一个电话的问候,了解住校生晚归不归问题。

  (2)每天值日班委汇报班级情况,认真填写“班委值日表”。

  (3)成立班级图书,购买心理、生理、安全、学习等方面的书籍,要求每位同学枕头边摆放一本杂志,培养学生阅读的良好习惯。

  (4)引导学生发现美,美化教室,美化宿舍,美化生活。

  (5)带领学生开展阳光活动,每周四在足球场先背书再跑步。

  (6)对于问题学生要认真填写“家长联系卡”,与家长共同配合教育。

  (7)每周班会开展心语交流,了解学生的学习与生活,认真填写“心语本”。

  3、加强目标管理,激励学生学习生活的热情与积极性,关注情商教育。

  (1)利用班会讨论学生关注的“爱情”话题,通过问卷调查,知识竞赛,生理卫生讲座等形式,引导学生关注自己,了解自己,保护自己,树立正义感、责任感与正确的世界观和人生观。

  (2)明确自己的位置,找到自己的角色,一步一个脚印,一步一个台阶,一天一个进步。不用成绩作为唯一的`评价,公平对待每一个学生。

  (3)多动手少埋怨,多付出少计较。改变学生懒散的关键在于行动,行动的关键在于思想。

  四、今后工作重点与方向

  1、以创新教育为突破,通过活动教育丰富学生的学习生活,创办班级兴趣小组,培养学生的兴趣特长。

  2、给学生展示的舞台,通过读书交流活动和文学社的创办,鼓励学生多读书,读好书。

  3、给学生建立“每日档案”,有计划有目标的生活与学习。

  4、提供师生交流的平台,重视安全工作,建班级博客,心语本交流。

  5、重视与家长联系,做好“家长联系卡”。

  6、抓好问题学生和违纪违规问题,制作规范的保证书“违纪违规情况表”。

  7、重视值日班委工作,强调三要求:

  第一,每天最早到教室;

  第二,每天统计好当天工作情况;

  第三,每天必须向班主任汇报情况。

  8、教室和每个宿舍要求有一台收音机,让学生了解更多的信息。

中学班主任工作总结12

  本学期为期过半,期中考试也已经结束,为了今后更好地开展班主任工作现在针对前一段时间的班级管理工作,做一个全面的总结。

  一、管理方面

  加强学生的日常行为规范的管理。从开学初,在班级同学的共同努力下,制定了级10班的班级公约,实行操行分制度,对绝大多数学生能够起到有效的制约作用,能让学生养成良好的日常行为习惯。此外,对学生加强行为习惯教育,主要形式是每周的班会课,使学生逐步形成好的学习习惯。

  发挥班委的作用。我接任班主任过后,我班确定了新的班委,并根据学生能力的`不同明确班委的具体分工。月考过后,对于班级出现的一些问题,我们班实行了班干部轮流值周制度,值周班干部全面负责每周班级的所有事情,并培养班干部自己处理问题的能力,不能处理的问题交班主任处。同时,在班上的每一小组设置了一名小组长,负责记录当天该小组成员的违纪情况,每天晚上及时汇报给我。这样,班级问题可以当日处理,渐渐消除班级的一些不良现象,使班级不断走向完善,形成一个良好的班风与学风。

  二、卫生方面

  由于前期工作对卫生方面的疏忽,导致班级在卫生方面扣掉了很多分。所以对于教室卫生我从新划分了劳动小组,规定了每个成员的职责,并且每组设小组长一名负责当天的卫生管理情况。完成卫生任务过后,由值周班干部检查。对于每周四的大扫除,我们班级实行单号单周,双号双周的劳动制度。对于食堂卫生,由负责领取课间餐的同学监督、处理。这个制度实行过后,班级卫生扣分情况有所减少,但是偶尔也会出现扣分情况,所以后期还应加强这方面的管理工作。

  三、纪律方面

  1 、委派几位高度负责,值得班主任信任的班委或同学及时反馈班级的各种不正常现象,以便班主任把握班级重点处理事务,重点谈话学生。

  2、我每天坚持勤到班,以便及时了解班级取得的成绩和学生各方面存在的问题,做到及时发现及时解决,另外,经常到班督查课堂情况,发现问题及时公布处理,做到班级当天存在问题当天解决。

  四、学习方面

  期中考试已经结束,相比上次考试,同学们有上升也有下降,班级总体情况比上次月考上升了一个名次,也证明了同学们的努力取得了一定的成效。但是论单科成绩来说,我们班的某些优势科目没有达到理想的成绩,劣势科目也还没得到有效的改善,这是我们后半期应该努力改善的。

  五、工作所存在的不足

  1、个别学生纪律散漫,个性强以自我为中心,在班级上哗众取宠,扰乱班级秩序。对这类学生的约束措施不够,影响了班集体的纪律,这是在下半期应该注意的问题

  2、班级的凝聚力还不够强,参加活动的积极性还有待于增强。例如,运动会的报名情况,很多同学都是被安排进运动会,而不是积极主动参加,而且一部分学生在运动会过程中自己玩自己的,不去为比赛的同学加油,缺乏班级荣誉感。

  3、自习了纪律有待加强。在自习课上,有的同学是在问问题,而有的同学却借机聊天,既影响自己又影响他人学习。这个年纪阶段的学生自律能力也很差。所以在后半期还应该加强学生自习课的管理。

  4、前半期我们班的班级活动太少,在后半期的工作中适当展开主题班会活动,培养学生各方面的能力。

中学班主任工作总结13

  虽然从事班主任工作已经三十年,但这项工作长做常新,就像过河,永远不是同一条河。要求班主任根据不同的学生,不同的时期,采取不同的方法进行管理,把班级工作做到最好。下面就来到友兰中学,接管31班班主任工作后,一学期的工作总结如下。

  一、爱学生

  1、亲近学生,走进学生的心灵。面对凶猛的狮子老虎,驯兽师的策略首先是亲近猛兽,赢的猛兽的好感,然后来要求它,继而改变它。班主任要想更好的引领学生改变学生,也必须首先能和学生打成一片,赢得学生的好感,从而教育学生。这就要求班主任,放下架子,主动接近学生,了解学生的生活、学习情况,了解学生的家庭情况,及时的了解学生的心理状态,继而适时的指导学生,引领学生。让学生觉得老师可亲可敬,愿意交流,愿意倾吐真情,愿意主动的接近老师,让师生真正成为心心相印的挚友。这一点是我开学之初就倾心做的一件事,而且也基本做到了。

  2、整体推进,不放弃一个学生。要想体现对学生的爱,最重要的是能对每一个学生给予爱。虽然是实验班,但学生的成绩依旧参差不齐,高分有五百二十多的,低分却是四百来分,行为习惯更是天壤之别:有点严于律己,刻苦勤奋,有的却拖拖拉拉,甘于落后。面对这种情况,我采取了整体推进的方式,不让一个学生掉队。学习上行为习惯上,马贺新同学最差,但我经常跟踪他,不断的要求他,还委派他管理班内的纯净水来重用他,一学期下来,他不但学习上进步了许多,而且戒掉了吸烟的习惯,对班级工作负责的也很到位。每次考试结束后,我总要对那些成绩差但进步大,成绩差进步不大但非常努力的同学都要大力表彰,让这部分同学有信心,不断地努力。

  3、和谐团结,成为一个温馨的大家庭。开学之初,我就告诫学生,同学之间有矛盾是难免的,但必须要有恰当的解决办法:首先多一些理解与宽容,自我化解;其次找双方关系好的同学帮助沟通解决;最后实在不行时,找老师学校领导来解决。绝不贸然行事,或找外班或社会上的人来打架,否则定将严肃处理。这样一学期里仅有两个学生之间有了矛盾,但很快就自我化解了,没有一起大的矛盾,更没有打架事件。赵浩同学因病中午不能到餐厅吃饭,同学们主动的帮助打饭,自己掏钱买好吃的;黄如、康敏同学,因不小心弄坏了教室门上的拉手,需要赔偿时,班内同学认为,拉手原来就裂开了缝隙,责任不应该全部由着两位同学承担,全班同学要主动的分担一部分,充分体现了大家的和谐团结。班内到现在为止还没有发现拉帮结派搞小团伙的现象,这一点在周会上经常强调,是决不允许出现的。

  二、严要求。

  要想管理好一个班级,“爱学生”是前提,是必要条件,但还远远不够,还必须严格要求学生,俗话说“严师出高徒”嘛。

  1、制订版规。学生在认真学习《中学生守则》《中学生日常行为规范》和《友兰中学二十不准》等制度的基础上,又制订了班规,即学生迫切需要做到的需要天天坚持的制度,来不断要求学生,监督学生必须做到,长期坚持,形成良好的习惯。(《31班班规》附后。)

  2、记好日志。为了将班规落在实处,让值日班长逐日记好日志。31班日志对当天存在的问题当天及时处理,管理效果非常明显。

  3、多跟家长联系。跟家长联系,了解学生在家的表现,如学习和日常行为等等。听班干部反映黄如同学带手机,跟家长联系果然是这样,是该同学硬逼着她爷爷买的,父母坚决不同意。当了解了这一情况后,就跟该同学联系,她开始却不承认,当我说出实情时才无话可说了。终于答应把手机当时就交给了老师,下周再不带来了。因此杜绝的手机的反弹,使带手机的问题再没有出现。

  三、讲策略。

  班级管理也是一个宏大而系统的工程,在做好微观的细节工作外,还必须在宏观上把握。为此做了以下工作。

  1、建设班级文化。文化如同磁场,一旦建立了就笼罩在班级四周,暗暗的产生着巨大的作用,具体工作如下:

  (1)布置好教室。教室是学生每天要呆十几个小时的`学习场所,教室的文化情愫对学生的影响最直接最恒久。我的安排是:正面黑板上方是“犯其至难,图其至远”的班训,中间是国旗。后面是“惜时刻苦执着,团结文明奋进”的口号。下面两边是地图(中国和世界),中间是专栏。两侧是名人画像及名言。黑板左右两侧是“班规”等等。基本上做到了窗明几静,美观大方,淡雅有致,文化氛围浓。

  (2)创办好两个栏目。两个栏目是:教室专栏和黑板上开辟的“一日名言”。班内设立了板报组,配备了组长。内容由全班同学提供,不断更新专栏内容。“一日名言”由同学们轮流进行,每节语文课前,学生起立问好后齐读体会,有时老师也做些必要的阐释或讲解。每天的名言,学生要整理在材料本上。这样做有许多好处:练习了书法,积累了材料,提高了写作能力,丰富了课堂生活。同时这一板块也成了教室一道靓丽的风景,真是一举多得,何乐而不为?

  (3)早晨时有号子是“超越自我,争创一流”,“文明守纪,奋发有为”,“强身健体,立志报国”,利用晨跑来激励学生,鼓舞士气;

  (4)确立良好的舆论导向。团支书负责班内好人好事登记,如王鲜同学自觉帮助物业管理员扫雪,受到了学校的表扬。在确定贫困生受助对象时有一个重要的标准就是没有在班内校内受到过任何处分的,尤其对为班级挣了光的同学优先。

  (5)召开各种会议来激励学生,有“周会”、“主题班会”、“师生座谈会”也邀请白春桃老师多次做讲座,来专门解决学生在学习生活中存在的困惑,来加强班级文化建设。

  2、巧用班干部。班干部是班主任老师的左手右臂,是班主任的眼睛,班主任要治理好班级必须用好班干部。但班干部也是学生,使用不好就要么不做工作,形同虚设,要么跟学生对立起来。我采取的方法是五个主要的班级干部轮流值日,每人一大周,这样既避免了班干部惰性的产生,也避免了班干部出现孤立的情况。在这一周里,值日班长每天必须如实的填写班级日志,恰当地进行必要的管理。

  3、实施民主管理。每出台一项政策都在大部分学生同意的基础上进行,如班规在学生讨论修改的基础上执行。在确定受助贫困生名单时,也经过了班干部的商讨,在广泛征求同学们意见的基础上确定了受助对象。

  4、班主任以身作则。要求学生做到的,班主任首先做到,如早晨六点十分做早操;雨雪天不能出操时,师生准时进教室;晨读七点进教室;活动课三十分钟后班主任进教室查课;晚七点进教室等等

  一学期来通过采取以上种种措施,收到了不错的效果:初步养成了良好的习惯——如早七点准时晨读;活动课休息三十分钟;课间保持教室基本安静;上课、自习没有一个睡觉的;课前做好上课准备;保持教室卫生、安静、整洁;宿舍十一点上床休息,中午静校时间也按时午休;保持宿舍评定“优”,否则号长向班主任老师交账;见了老师能主动问好等等。

  但存在的问题也是显而易见的:班内没有在全校出类拔萃的“尖子生”,需要设法“拔尖”;学生在班时间长,把能利用的时间都用上了,但利用率不高,即学习的主动性不强,需要进一步提升;跟学生谈话时间少,对学生的了解还远远的不够;民主管理落实的也不够到位,我“集中”时多,也有不少是强迫学生去做,引起个别学生的不满等等,均有待于在下一学期加强。

中学班主任工作总结14

  “衣带渐宽终不悔,为学生而憔悴”非常恰当的形容我这一学期的班主任工作!抱着一腔热情 ,凭着自己的责任心,永不服输的精神去努力,可结果没我想象中的好,我是失败了还是成功了?该如何评价呢?

  我有积极、自觉、主动地工作态度,关心学生热爱学生,每个星期都想学生进行思想、

  班主任正确地评价学生是班主任工作中的一个重要任务。它是保证班主任工作能否顺利开展的关键。任何一个班主任都希望能够正确地评价自己班里的每一个学生,而要客观、公正地评价学生却决非易事,在与其他的班主任交流时普遍认为,只要抱着一颗公正的心去处理班级事务,就可以做到正确地评价自己的学生。其实,我认为仅仅如此还远远不够。在实际工作中我们可以看到,一些平时工作认真,处事公正的老师却得不到学生的认同,班主任对学生的评价存在偏差,使师生关系紧张,为什么会这样呢?这是我接任xxxx级26班班主任工作后的思考。我也曾遇到这样的问题,为解决这个难题,我在对本班的工作过程中不断地反思和总结得到以下三种认识:

  一、坦诚相对、用心观察

  接手班级后的第一件事,就是要尽快地熟悉了解班里的学生,在尽量短的时间里叫出班里每个学生的名字,这可大大拉近师生之间的距离。我第一次走进班级时,不是站在讲台上大讲特讲各种规章制度,而是走到学生中去,与学生亲切交谈,这一点我觉的很重要,可以使学生消除紧张情绪,让学生觉得班主任平易近人,可以成为他们的好朋友。之后我在讲台上做自我介绍,以坦诚的态度提出自己的期望和要求(以在学校秋季运动会上,班级在没有班主任组织的情况下,在班委会的积极组织下同学们积极参与取得了级部26个班级的总分第三名的好成绩,以此为切入点展开说明,看到的是学生们积极向上的态度,团结合作的优秀集体等)这样使我在以后开展工作、了解学生有个良好的开端。

  其次,再以通过班级活动、劳动、课堂表现(如:主题班会,这里需要说明一下,我接的xxxx级26班是美术班,我并不担任该班的授课任务,我采取主题班会学生主持的方法。)等观察了解学生,“听其言,观其行”是了解学生的最基本方法,特别要注意学生在自然状态下流露出来的言行举止。绝不凭一句话一件事去给学生做出评价。

  与学生交谈是我了解学生的另一重要手段,在谈话前我都有所准备,明确每次谈话的目的和中心内容,并要以坦诚的态度对待学生,这样才可以听到学生的真心话。我班有位同学,上课爱睡觉、讲话,成绩较差,但专业课成绩比较强。初始我有意识地和他聊天,知道他家里生活条件比较好,我发现该生有孝心、同时也非常渴望考上一所好的美院,也有一定的英语基础。在第二次交谈时,我跟他算了一笔帐,如果一天记住十个单词或者短语,等到高三毕业时我们还有五百多天,到那时就会记住五千多个单词或短语,而高考的要求对于他们来说三千足够用。并帮助他分析了未来知识对他的好处及利用知识卡片的形式学习的方法细节。这次谈话点中了他,使他产生了极大的震撼和欲望,我知道这是一次成功的交谈。果然在以后的日子里,他上课睡觉现象明显减少,整个人的精神面貌有了不小的改变。同时提出希望他帮助老师管好周围同学的纪律。从此之后,他上课不但没有睡觉,还不时会提醒旁边讲话的同学,受其影响,有的同学找到我表示今后要好好学习。

  在工作中,我还发现通过对违纪学生写“自省书”,并以此与学生交谈,是了解学生的好方式,有了师生单独交流的话题,通过这样的交流可以得到真情流露,使学生深深体会到老师对他们的期望。在以往,当学生违纪的时候,往往是老师批评后的书写保证书,而“自省书”的书写和过后的交流使师生间的距离拉近了,师生间有了相互的了解,教育的效果较为显著。

  二、兼听则明、偏听则暗

  客观地讲,每个学生都有他的“闪光点”,也有缺点,不少的班主任(包括我有时候也是这样,这是人之常情。)存在偏爱优等生、班干部,不信任后进生等错误观念,在没有详细了解事情的情况下,听信一面之词做出判断,使一些学生与班主任产生对立情绪。

  通过调查发现,对立情绪产生的主要原因有:

  一、教师处事不公平;

  二、教师不尊重学生的人格,特别是后进生;

  三、教师批评学生与事实有出入。

  反之敢于承认错误的老师是最受学生欢迎的老师。可见,班主任遇事要冷静,批评学生要掌握好分寸,即要严肃地指出学生的错误做法,也要一分为二地肯定学生的优点和进步。这样学生容易接受,老师的教育目的也容易达到,千万不能因为他是后进生而随意批评,在学生眼里,不论是优等生还是后进生,他们都是同学,在人格上是平等的。

  在工作中,我通常会在一些平时表现不够理想,甚至纪律有些差,但在部分学生中有一定威信的学生以特殊的关爱。其实这些人往往在某一方面有专长,我们只要给这样的学生多些表现自我的机会,理解他尊重他,他们一定会将班主任安排的工作做好。比如接班后,我首先在那些难缠的学生入手,谈话过程中发现他们的不足和优势,引导他们如何做才是正确的人生路径,如何利用自己的优势,如何维护班集体的荣誉等等,并期望他们以自身的改变带动好自己的朋友。谁知这一招“以毒攻毒”收到奇效,不但个人纪律好了,就连平时的跟随者纪律也明显好转。其实对这一类学生很多教师认定是“烧好的砖瓦”没法变了,这种评价会使这一类的学生产生“破罐子破摔”的消极情绪,极不利于学生的成长。

  通过与学生家长建立联系,了解学生在家的表现,可以帮助班主任全面了解学生,对学生做出全面正确的评价(接班主任一个月后,我统计了每位学生的父亲、母亲和家里座机号码,编辑成班级电话薄,随身携带。同时利用一切可能的机会与学生家长面谈,如:家长送生活用品给学生时要通过我找学生的机会;也有许多是家长主动找我的,因为听学生回家说班级有了新班主任,并且觉得我这位班主任很好的情况下来找我谈其孩子,让老师来了解其子女特点。)。家长对班主任产生信任感,这对了解学生和教育好学生很重要。做过班主任的都有这种感觉,家访——可以使很多家长、学生跟班主任的感情往往有进一步加强,对班主任的工作,他们也会积极配合与支持。由于全面了解学生,班主任给学生的评价也比较准确,相互信任、相互尊重、相互理解就会形成。

  三、用规范化管理促进学生自我评价

  前面提到的一些评价学生的方法,主要是站在老师的角度的经验式管理评价。其实要真正的、从根本上去完善、正确评价学生,就一定要有规范化管理,更能促进学生的自我评价。它与经验式管理相比,具有更突出的优点,主要表现在以下几个方面:

  1、管理目标清晰明确化。

  管理目标清晰明确化是保证管理行为自觉性的前提,将管理行为目标化、具体化,可最大限度地避免了管理行为的盲目性。比如我在对班干部工作的分工上,具有明确的指向性,可使班干在工作上,避免重复、错漏等现象出现,工作的成绩和失误一目了然,可以为班主任评价班干部提供最好的依据,减少主观因素在其中的作用。

  2、管理行为可操作化

  规范化管理的优势在于给班级提供了一套具体的行为标准,使学生知道应当怎样做。比如:我在接任xxxx级26班班主任后,第一个主题班会——以学生学过的《劝学》中的“君子生非异也,善假于物也”为主题展开,目的就是借助文化提高学生认识,以赠送“静、勤、博、悟”指导学生学习做法,以公布《班规》规范准则,以写“自省书”为惩戒,从思想上转变学生以促进学生自我管理和自我评价。

  3、民主管理、评价客观化

  班级工作管理中令人心烦的问题很多,集中到一点就是公正与否的问题,规范化管理的优越性就在于,它为评价者提供了严格的评价程序和数量化的显示结果的方法,从而保证了评价的客观性,正如上面的例子,学生最终的行为在转变,这些都是学生有目共睹的,可以作为学生评三好、评先进及德育考核的重要依据,从而避免了班主任工作中的主观,随意和武断等不公正问题的发生,可提高班主任的威信。(在量化管理方面本学期由于时间的关系做的不是很好。)

  总之,对学生的了解、研究和评价是班主任工作中的一项重要内容。只有做到正确评价学生,班主任工作才能得以顺利开展,这是做好班主任工作的前提。

  世界上的爱各种各样,教师对学生的爱是一种理智型的爱,要让这种爱深入学生的'心里。班主任与学生朝夕相处,深入细致地了解学生,真心实意地关心学生,充分尊重、信任学生,严格地要求学生等都是对学生的爱。对学生的评价是其中的一种爱。教育心理学家认为,班主任的爱不同于父母对子女的天然之爱,不仅是个人之间的一种态度,它蕴含更多的社会内容,具有广泛的社会意义。班主任对学生的态度常常反映学生所在集体,甚至是社会对他的某种评价。因此,学生往往把班主任对自己的关怀、爱护、信任、评价同自己在集体中的地位和人格价值联系在一起。班主任的这种情感实际上就转化为一种社会环境因素在每个学生心目中不同寻常的心理份量。由此可见,班主任的爱对教育好学生是多么重要!

  教育不能没有爱,就像池塘不能没有水一样。前苏联教育家苏霍姆林斯基则把教师热爱学生作为“教育的奥秘”,他的座右铭是“把整个心灵献给孩子们。”有经验的班主任都会有这样的体会,当学生意识到班主任是真心爱护他、关心他,为他操心时,无论你是耐心的帮助,还是严肃的批语甚至是必要的斥责,学生都会乐意接受。这就是所谓“亲其师,信其道”,

  相反,如果班主任没有取得学生的信任,那么即使你教育目标正确,教育方法科学,教育也无法达到期望的结果。因为在教育过程中,学生既是老师作用的对象,又随时显示一种“反作用”,这种反作用表现在:班主任的教导和要求,都要经过他们情感的过滤或催化。如果师生没有达成信任,学生面对班主任教师的教导就无动于衷,严惩的还会产生抵触情绪和对抗行为。这种感情上的相悖,怎能教育好学生?我一般在班会上评价学生,有时在下课时当着部分学生的面评价学生。填写素质报告单、假期通知书时针对学生情况写出批语。当然写评语也要讲究艺术,要全面又要突出重点,更多的要鼓励,对于学生存在的缺点,可通过“希望…”、“相信会越做越好”等词来鼓励,避免使用“态度恶劣”、“屡教不改”等评语,从而使学生家长深深体会到老师的诚恳,这样的评语能得到家长的认可。

  教育学生要遵循因材施教的原则,内向和缺乏自信的学生要给予鼓励,对自己要求不严的学生要严肃批评。有位学生胆小、羞怯,学习勤奋总担心考不好,担心同学们对其有看法等等,写评语时我激励她:“不要忘记,快乐并非取决于你是什么人,或你拥有什么,它完全来自于你的思想。因此,每天早晨,先想想你应该感恩的事。你的未来大半由你今天的思想所决定。所以,让你的心中注满希望、自信、真爱与成功的想法。”经常性的关注其学习、生活,后来她学习有了很大进步,脸上经常有灿烂的笑容。

  没有爱便没有教育,班主任唯有心里时刻装着学生,尤其是后进生心里才能有你这个老师,爱之深切,才能唤起他们奋发向上的勇气、信心和激情。老师即使学生的朋友,又是学生的师长。

  班主任对学生任何时候都要严格要求。常言道:“严师出高徒”、“教不严,师之惰”、“严是爱,松是害”。缺乏严格要求,放任自流,是对学生不负责任。班主任对学生的要求应该严而有度,严而不厉。“度”就是范围、分寸。严但不能超过一定的范围,严要有分寸。

  班主任一句话有时能改变一个学生的一生。引用一位学生的话就是:“您的‘有三分钟热血,就有可能有五分、七分……。’使我有了学习的信心,我要赶上去!”

  我的缺点:对自己严格,对学生宽松!这样自己觉得累,反而让学生有机可乘。随意找借口请假!

中学班主任工作总结15

  良好的班集体是培养学生个性的沃土,有了这块沃土,学生的个性才能百花争艳。这学期我把做一位快乐、受学生欢迎的班主任作为我不断努力的目标,而培养学生拥有健康的身心、勤奋好学的习惯作为我工作的宗旨。

  一、培养学生的良好习惯

  五年级学生,自控力较差。我从培养学生良好习惯入手,扎实有效地加强一个小学生的常规训练。训练的内容包括汇贤要点中的工作细则。我个人感触最深的就是班务论坛的作用。每大周返校回来的前两天,我们会总结上一大周班级内存在的问题,然后发表班务论坛,学生各抒己见。比如,针对浪费现象,有时候,老师说再多遍,学生还是会浪费。那么我就发表了一个帖子,问问同学们自己家有没有种地,有没有见过爷爷奶奶爸爸妈妈等面朝黄土背朝天耕种,收获的情景,让他们自己好好想想粮食的来之不易······只有她们自己想通了,才能要求自己不浪费。

  二、狠抓班级干部队伍的组建和培养

  一个班的集体面貌如何,很大程度上是由小干部决定的。小干部对班集体有着"以点带面" 和"以面带面"的作用,我称他们是"班主任的左右手。"所以,我很慎重地在班内进行民主选举,选拔出大家信服的具有较强的号召力和自我管理能力的班干部队伍。为了培养学生班干部的威信,我经常作以下工作:

  (1)、在班内大力表扬干部优点,宣传他们的先进事迹及敢于承担责任的勇气,帮助小干部树立威信;

  (2)、鼓励干部大胆工作,指点他们工作方法的同时,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用,即"以点带面";

  (3)、培养干部团结协作的精神,能够通过干部这个小集体建立正确、健全的舆论,带动整个班集体,即"以面带面"。

  事实证明,在团结协作的班干部的领导下,本学期我班在学风,班风方面,都有了很大的转变。

  三、注重家校联系

  本学期的家长会是给我触动最大的一次。首先是部里集中召开了一个小时,其次各班级独立开。把家长会形式办成我们平时的展示课。每个学生都上去展示自己的新年愿望,反省本学期的不足,感谢给与自己帮助最大的同学老师等。有的同学说到动情处,流下了真诚的眼泪,也感染了在场的家长和同学们。这对她们来说,无疑是一次良好的.道德教育,懂得感恩。

  四、积极参加学校的各项活动

  集体活动,最能培养学生的凝聚力、集体荣誉感。我们在荣主任的带领下,组织全年级学生搞丰富多彩的活动,如汉语听写大赛、乒乓球比赛、羽毛球比赛等。展示学生学习及兴趣各方面的才能,发展个性,逐步形成一个健康向上、团结协作的班集体。

  五、关心爱护每个学生,用爱心转化后进生

  做一位快乐、受学生欢迎的班主任是我不断努力的目标,我觉得做班主任首先要有一颗爱学生之心,没有爱就没有教育。特别是要善待班级中的后进生,恢复他们的自信、激发他们的热情。班级后进生无非包括三类:

  1、学习困难的学生;

  2、行为习惯自制力较差的学生;

  3、既学习困难又行为习惯自制力较差的学生。

  然而,她们表现出来的基本上都是自卑、孤独、缺乏做人的自信、不合群,或刻意的捣乱。通常我会多跟他们接触、交谈,有空的时候常跟他们谈心,如谈谈他们的兴趣爱好;谈谈他们假期怎么过;谈谈他们父母、家庭的情况,当然也谈一些学习方法,这些有意无意的谈心,往往会增进师生的感情,使学生觉得老师很在乎他们、很看重他们,从而有一种心灵的归属感,特别是他们点滴进步,我都要在班内大肆宣传,使他们成为班级核心,让他们有自豪感,从而鼓起他们与人交往的勇气,树立起他们的自信心。

  在学校的时间总感觉过的很快。一大周一大周,一个月一个月,不知不觉,一学期过去了。细数了一下,这是我担任班主任的第三年。

  三年时间过的真的很快。在这三年里,班主任一职让我成长了很多。在这里我衷心的感谢所有给与我帮助的前辈们。谢谢你们。我深知我还有许多做的不好的地方,我会在以后的工作中慢慢改正,慢慢进步。

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