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小学教导处工作总结

时间:2022-12-17 13:24:25 教导处 我要投稿

小学教导处工作总结精选15篇

  总结是事后对某一阶段的学习或工作情况作加以回顾检查并分析评价的书面材料,它能使我们及时找出错误并改正,因此我们需要回头归纳,写一份总结了。总结一般是怎么写的呢?以下是小编精心整理的小学教导处工作总结,仅供参考,希望能够帮助到大家。

小学教导处工作总结精选15篇

小学教导处工作总结1

  本学期在校长室的领导下,教导处以学校的中心工作为核心,以学期初的工作计划为目标,进一步领会课改精神,进一步深化成功教育研究与改革,牢固树立“质量是学校的生命线”的思想,强化教学常规管理,全面提升校本研修水平,走“教师专业化发展,学生知识、能力、人格和谐发展,学校可持续发展”的内涵式发展之路,圆满完成了学校布置的工作任务,现总结如下:

  一、教导处常规管理工作

  加强常规管理,是落实教育计划的根本保证。因此,教导处始终坚持走向规范化、科学化,努力提高学校的教学管理水平。加强过程管理,以保证学校的教育教学扎实高效。

  1、备课力求完美。这次检查发现每位教师都能认真备课,书写较以前规范,教学环节齐全,教学过程比较详实,个别教师教案中有自己独到的见解,抄袭教案的现象逐步减少;备课从学习目标的制定、课堂上的出示、教学方法的设计及教学媒体的运用能体现新的课改理念,能注重学法的指导,体现“先学后教、小组合作”课堂教学模式。

  2、教师写的教学反思比前有所提高,老师的课后反思能体现教师对教材处理的新方法,能侧重对自己教法和学生学法的指导,并且还能对自己不得法的教学手段、方式、方法进行解剖。

  3、及时批改作业,对巩固知识,提高教学质量是行之有效的。本次检查发现大部分教师作业设置适量、适度,均能及时批改作业。有等级有激励的语言。学生作业中的错题能及时更改,教师做到二次批改,甚至三次批改,有些老师有作业批改记录本,批改记录比较细致,能够反映学生作业中的错误做法及纠正措施,并分析了原因。多数学生书写比较认真,格式比较规范。有些数学作业有练习几,语文作业有课题,作文批改比较详细,有批语。

  4、教师主动听课、评课的积极性有所提高,评课意见客观,指出了不足之处、值得商榷的地方以及自己的设计思路并把精彩的瞬间记录下来。基本上能体现出学生对所学学科的兴趣如何。

  5、单元检测能及时跟踪课本考察学生,认真总结、仔细分析、及时反馈。

  二、建设一支高素质的教师队伍

  提高教育教学质量,教师是关键。教师队伍的建设是教育行为中的核心问题,也是基本的问题。现代化的教育呼唤高素质的教师队伍,以培养学生创新精神和实践能力为核心的素质教育,要求教师有"经验性"转向"科研型",有"知识型"转向"学者型"。要求教师不但要有先进的教育观念,有较高的理论水平,有驾驭课堂的艺术,还要掌握现代教育技术,能够使用和制作课件,能够利用网络引导学生进行探究性学习,以适应现代化教育需要。为此,我们下大力气建设一支高素质的干部教师队伍。

  1、加强学习,提高认识,转变教育观念。教导处有计划地组织教师学习,树立正确的教育观、学生观、人才观、评价观,实现教育思想现代化。我们采用集体学习和教师自学相结合的方式,充分利用好学校征订的报刊和互联网上的资源,学习现代教育教学理论,先进的教育教学方法、教学模式;并采用走出去,请进来的方法,同时积极承接教研室的各种教育教研活动,为我校教师提供了更多的学习机会。这样一来开阔教了师的视野,提高其授课艺术。使广大教师能运用先进的教学思想指导教学,运用现代化的教学技术辅助教学。教师由单纯的以传授知识为主转变为以培养学生的能力为主,充分体现学生的主体,让学生真正成为学习的主人,从而激发学生的学习兴趣,提高课堂教学效率,同时,优化了教师队伍。

  2、加强教师对现代化技术的应用。今年学校在加强校园建设的同时,加强了现代化教育硬件的配置,每个教室均安装了电子白板及多媒体设备。为了适应现代化教学的需要,我们组织了计算机及电子白板操作的培训,使老师们能熟练地使用这些现代化教学设备。

  三、实抓课堂教学,促教育教学改革

  素质教育的主渠道是课堂教学,教师认识的提高,观念的转变,最终要通过课堂来实践。因此,加强教师对课堂教学研究,就显得尤为重要。

  我们通过以下几种措施来促进课堂教学的改革:1、开展集体备课活动。每周二、三、四分别为语文、综合、数学科组的教研活动时间,各教研组组织集体备课(学校领导分组参加),集体备课采用说课的方式,内容为下一周的教学内容,同级部的老师每人主讲一部分内容,之后,大家共同讨论定出教学思路,探讨教学方法。2、开展课堂教学研讨活动。分三步走:第一步,采用推门听课的方式,与教师个别谈教学方法研究教学规律;第二步,采用观摩研讨的方式,每年级挑选一名优秀教师精心准备一堂课,分学科进行观摩研讨,对其课堂教学进行评价,与广大教师定出教学思路及教学模式。3、开展教师课堂教学开放周活动。邀请全市教师来我校进行教学观摩,学校45岁以下的任课教师积极报名参加了这次活动。学校为报名上课的老师配备了指导老师,从选题、备课、做课件、试讲、修改教案到最后的上课做全程的指导。这次开放周活动有几点收获:很好地体现了学生是学习的主人;自主学习、合作学习、探究性学习体现得好;"主体参与"、"以学定教"的教学模式在教学中广泛应用;现代化教学手段的应用较为熟练。这次活动我们得到了教研室及兄弟学校的大力支持,同时也赢得了社会的广泛赞誉。

  四、参加教研活动情况

  本年度,我们积极组织参加各级教育教研部门组织的教研活动。四月份,参加教研室组织的“市小学科学课堂教学评比活动”,我校的郑迪竹、谢秀梅老师均获得一等奖;冼康婵老师代表我校参加了“市小学英语教师课堂教学大赛”中,获贰等奖;五月份冯墀莉老师参加“市小学语文课堂阅读教学”比赛获得二等奖。

  一学期的教研工作取得了一定的成绩,但也存在着不足,有的教研计划不能很好地落实,还需要在今后的工作中协调安排好,以保证教育教学工作扎实有效地进行。

小学教导处工作总结2

  小学校教导主任个人年终工作总结内容简介;我一直担任学校的教导主任角色。这十年间,我都上主科,特别是20xx年--20xx学年,我任教毕业班数学,20xx--20xx学年,在这5年间,我校毕业班年年获奖。其中20xx年成绩最为突出,我校荣获xx县先进村级小学光荣称号。

  我为学校撰写了经验总结向全县小学介绍经验。这几年间我执教的毕业班还获得了:xx镇20xx小学毕业班质量管理先进学校,xx镇20xx年小学毕业班质量管理一等奖,xx镇20xx小学毕业班检测三等奖,xx镇20xx年小学毕业班检测二等奖(见电子模块荣誉证书)。

  本人自任现职以来,一直担任学校教导主任工作。十年来,以身作则,遵纪守法。忠诚党的教育事业,工作兢兢业业。甘为人梯,乐于奉献。悉心钻研业务,坚持教改理念,积极倡导科研兴教,推行自主、合作、探究的教学模式,带领教师实践课堂教学改革。鼓励教师参与继续教育。

  有计划讲实效指导教师学习课堂教学基本功。带领少先队大队部及班主任开展多种有益活动,活跃学生身心。在长期的教学工作中,积累了硕厚的教学经验,练就了一套过硬的教学管理方法,有效实施教育教学,使学校面貌有了质的改变,为学校教育做出了很大的贡献。回顾总结如下;

  一、科研兴教,加强培训,建立了一支科研型的教师队伍。

  1、指导培训,以"研"促教,以"研"兴教。

  任现职以来,坚持每周业务学习,(每期不少于20次)学习国家课程新标准;学习国内外教学新理念;学习如何备课、上课;学习如何进行教学反思,如何评课,如何评价学生等等。平时组织教师参加各种师资培训,每期不少于10次。选派教师外出观摩学习,每期不少于2次。积极鼓励教师参加继续教育学习,鼓励教师积极进取。

  在我的动员下广大教师踊跃参加提高学历学习。xx、xx、xx、xxx、xx、xx等八位教师进修大学本科课程,其中x、x、x、x等4位教师已获得大学本科毕业。他们的知识文化水平和理论水平的提高,使他们的教育教学能力发生质的飞跃。由于建立了一支高素质的教师团队,在我的领导与指导下各方面都获得了突出成绩,并有不少教师获奖。如:xx老师获xx市20xx20xx学年度小学教育一等奖。xx老师获xx市20xx20xx学年度小学教学工作二等奖。

  xx老师获20xx年度xx市优秀班主任奖,袁茂芬老师获20xx年度xx县优秀教师奖,xx老师获xx县20xx--20xx学年度小学教育三等奖,xx老师获xx镇20xx年秋期指导一年级学生语数双科期末检测一等奖,xx老师获xx镇20xx年秋期指导学生参加六年级语数双科检测一等奖,xx老师获xx镇20xx年秋期指导学生参加一年级语数双科检测二等奖,xx老师获xx镇20xx年秋期指导学生参加二年级语数双科期末检测二等奖。

  xx老师获xx镇20xx年秋期指导学生参加一年级语数双科期末检测三等奖,xx老师获xx镇20xx年秋期指导学生参加一年级语数双科期末检测三等奖,xx老师获xx镇20xx年秋期辅导四年级学生双科竞赛一等奖,xx老师获xx镇20xx年春期指导学生参加三年级语数双科竞赛二等奖,xx老师获xx镇20xx年秋期辅导学生参加四年级语数双科竞赛三等奖,xx老师xx镇获20xx年春期辅导学生参加一年级语数双科竞赛三等奖……(以上教师获奖见电子模块荣誉证)。

  20xx年5月,我带领教师成功地申请了市级课题《xxx》。结合课题,我指导教师深入课堂进行相关的研究工作。作为课题负责人的我,在研究中起到了创新方面的模范作用。我撰写的论文《xx》作为课题的阶段性成果,参加20xx年xx市教育学会年会论文评比荣获二等奖。本组成员x、x、x、x,x、x等9位教师均撰写了论文,分别获区级、市级论文奖。20xx年3月25日。我在xx小学给老师们上了一节课题示范课《xx》,教师们都说从中学到了很多上课技巧。通过课题研究,促进了我校教师业务水平的提高,其中,x、x、x三位年轻教师获得了20xx年x镇教师课堂教学比赛三等奖。(见电子模块荣誉证)

  二、自身培训,及时充电。

  俗话说:"要给人一杯水,自己先要装满一桶水。"作为教导主任,平时我非常注重科研学习,十年来我积极创造机会到外地观摩学习,或参加县级以内的各种培训,为更好地培训指导教师打下了坚实的基础。通过学习培训,本人的业务水平不断提高。

  20xx年秋期参加镇举办的教师基本功比赛,荣获语文科总分第二名。我把积累的教学经验撰写成论文。20xx年11月,论文《xx》被xx出版社出版的《xx》第xx期刊用,并荣获本期优秀教研成果一等奖,20xx年6月,论文《xx》在全区小学教学论文评比活动中荣获三等奖,20xx年3月,论文《xxxx》参加20xx年xx教育学会论文评比荣获二等奖。(以上获奖见电子模块荣誉证书)

  二、学校的进步,我倾注了心血。

  我未调到xx小学前,它是一所很落后的农村小学。由于大部分学生家长长期在外打工,很多学生成了留守儿童。他们缺少家庭教育,缺少父母的关爱。教师既当教师又当娘,因而工作起来非常吃力,加上教育方法不对头,导致校风很差,教风也差,因此教学质量上不去。每年学校得到的除了批评还是批评。98年老校长蒙振满曾说过一句无奈的笑话:"每次镇上召开教学总结表彰会,我总想找台底躲进去。

  看着别人大把大把的领奖,我们一样都没有,多惭愧啊!"。自20xx年我调任xx小学教导主任以来,我加强对学校教育教学管理,从教与学方面狠下功夫。一是整顿教师的教风教纪,重新规范学校的管理细则,以制度治校,以制度约束人;二是对教师加强教育教学能力的培训,倡导科研兴教和团队精神;三是树立良好的学风。

  在班级里选拔得力的班干,由大队部组织,把骨干学生分成几个检查小组。每天轮值一个检查小组,对各班每天的学习、纪律等情况进行监督检查并做好相关记录。我每周把检查结果进行量化打分,及时对师生总结反馈;四是对班主任培训,提高班主任的教育能力,并要求班主任在教育过程中争取家长更多的支持。

  要求教师们经常对学生进行多钟形式的家访,并作为制度严格执行。通过与家长一起共同督促教育学生,我校学生在思想上有了很大的转变,学习自觉了;五是我以身作则,勇挑重担。我既是教导主任又是毕业班数学教师,任劳任怨工作在第一线。经过努力,xx小学发生了翻天覆地的变化,教风、学风、校风大为好转,并得到上级的肯定与奖励。在大办公室里,我校的锦旗琳琅满目,墙壁上挂满了各种奖状。

  从20xx-20xx年,我校连续五年荣获小学毕业质量管理先进学校,特别是20xx年我校毕业检测获得镇小学毕业检测第一名,被xx县教育局评为20xx年小学毕业班质量管理先进村级小学。并写成总结论文向全县小学介绍经验。(当时全县只有我镇xx小学与佛子镇的大芦小学两所小学享有此荣誉)这五年间的毕业班质量管理连续获奖还有:

  xx镇20xx年小学毕业班质量管理先进学校,xx镇20xx小学毕业班质量管理先进学校,xx镇20xx年小学毕业班质量管理一等奖,xx镇20xx小学毕业班检测三等奖,xx镇20xx年小学毕业班检测二等奖。而就在这几年间,我既是教导主任又是毕业班数学教师。除毕业班进步外,其他年级也同时取得了很大的进步。在竞赛方面,四,五、六年级每年均获得语、数双科竞赛奖。面对xx小学这些辉煌的业绩,我可以骄傲地说:我付出的艰辛和汗水值得!(以上获奖见电子模块荣誉证)

  三、指导教学,做出成效

  1、抓早抓好各种计划。

  任现职以来,我一直抓早抓好各种计划。每期开学提前一周组织教研组长与骨干教师召开教育教学研究会议,针对本校的实际情况及小学生的年龄特点,结合教材拟订本学期的各种科研计划。为使计划更科学规范,我每期统一格式,集中全体教师明确要求。多年来我校开学常规工作都得到中心校领导的表扬。所以每年我校的教学常规管理都进入镇的前十名。(见电子模块荣誉证书)

  2、做好备课、上课、评课的指导工作。

  我每期要求各教研组坚持集体备课与个人备课相结合。集体备课按中心校的要求从大方向去把握,并注重教改理念。个人备课要求切合实际,并做到备教材、备学生、备设计、备教具。每期教导处把备课任务落实到各备课组,实践备课组"千斤重担人人挑,个个肩上有指标。"通过集体备课,聚大家的智慧,集大家的长处之精华。我校备课工作达到:集思广益,取长补短之效果。正因为我校抓好了备课工作,因而带来了我校课堂教学质量的提高。在我任职之前,xx小学教师教学艺术水平很差。教师在参加课堂教学比赛中从没有人获过奖。

  20xx年秋期,作为教导主任的我,为树立我在教师中的威信,毅然承担片级基本功比赛,因效果好被选拔参加镇里的教师基本功比赛,并获得了语文科(上课、评课第一名)综合分第二名。在教师中起到了表率的作用。同期我被派去南宁培训学习,回来后我指导教师们实践教改及钻研课堂教学新技巧。几年间,我校教师参加片上教师基本功比赛都脱颖而出,获得县级、镇级教师基本功比赛或课堂教学比赛的教师有13人次。

  她们分别为:秦君凤获县教师基本功比赛三等奖1次(已调动)。黄芝英获镇教师基本功比赛二等奖2次(已调动)。韦燕红获镇教师基本功比赛二等奖2次。蒙宁芳获镇教师基本功比赛二等奖1次,三等奖1次。梁玉琨老师获镇教师课堂教学比赛三等奖1次。xx获镇教师课堂教学比赛三等奖1次。

  xx老师获镇教师基本功比赛二等奖2次(去伦教)。xx老师获镇教师课堂教学比赛二等奖1次,三等奖1次。(以上教师获奖见电子模块荣誉证)而这些教师的获奖都是我亲自为她们指导备课、上课的。平时,我要求每位教师多参加听、评课活动,吸取先进教师的教学经验,每位教师每期最少上好一节研究课或公开课。而我每次都参与指导工作,所以xx小学全体教师教学基本功都很过硬,教学成绩蒸蒸日上。

  四、开展多种活动,活跃学生身心,全面提高学生素质。

  任现职以来,我每年带领少先队大队部开展书法、画画、朗诵、唱歌、跳舞、篮球比赛等有益活动。十年来收获了可喜的成绩。体育方面成绩最突出。20xx年12月,我校荣获了xx镇20xx年春期小学男子篮球赛第一名。20xx年11月,我校同时荣获20xx年春期小学男子、女子篮球赛第一名。20xx年6月,我校荣获xx镇20xx年秋期小学生田径运动会二等奖。20xx年11月,我校再次荣获20xx年秋期小学生田径运动会团体总积分第三名。少先队工作也不例外。20xx年7月,我校少先队荣获20xx年春期少先队工作评比一等奖。

  20xx年11月,我校少先队荣获xx镇20xx年中小学文艺汇演优秀组织奖。(以上奖见见电子模块荣誉证书)20xx--20xx年。我校参加县、镇举办的书画、演讲获奖10多次。其中有我指导的xx同学,获20xx年镇举办的《历史的选择》演讲比赛二等奖。还有xx同学,在20xx年春期xx县青少年科技创新比赛中,荣获科幻画作品三等奖。xx、xx两位同学同时荣获20xx年春期xx镇举办的小学生书法比赛一等奖。

  五、勇挑重担,吃苦耐劳。

  1、担任主科,为校争光。

  自任现职以来,我一直担任学校的教导主任角色。这十年间,我都上主科,特别是20xx年--20xx学年,我任教毕业班数学,20xx--20xx学年,在这5年间,我校毕业班年年获奖。其中20xx年成绩最为突出,我校荣获xx县先进村级小学光荣称号。我为学校撰写了经验总结向全县小学介绍经验。

  这几年间我执教的毕业班还获得了:xx镇20xx小学毕业班质量管理先进学校,xx镇20xx年小学毕业班质量管理一等奖,xx镇20xx小学毕业班检测三等奖,xx镇20xx年小学毕业班检测二等奖(见电子模块荣誉证书)。任现职期间由于我工作突出,个人获奖共16次,分别为:被评为20xx年xx市优秀教师。在xx县20xx年小学教育教学质量管理中,荣获学科教学成绩二等奖。

  在20xx-20xx学年度xx县小学毕业班教育教学质量管理工作中成绩显著,被评为先进个人三等奖。被评为xx县中小学20xx-20xx年度德育工作标兵。在xx县20xx年开展"树、创、献"活动中成绩显著,被评为"树、创、献"活动先进个人。20xx年秋期xx镇举行的教师基本功比赛中,荣获语文科综合成绩第二名。在xx镇20xx-20xx学年度小学毕业班教育教学质量管理工作中成绩显著,被评为学科教学先进个人三等奖。

  在xx镇20xx-20xx学年度小学毕业班教育教学质量管理工作中成绩显著,被评为班级管理先进个人三等奖。在xx镇20xx-20xx学年度小学毕业班教育教学质量管理工作中成绩显著,被评为学科教学先进个人。在xx镇20xx-20xx学年度小学毕业班教育教学质量管理工作中成绩显著,被评为班级教育教学先进个人。在xx镇20xx年秋期小学教育教学质量综合评估中成绩显著,荣获个人三等奖。

  在xx镇20xx年春期指导学生参加建党90周年故事演讲比赛,荣获指导二等奖。在xx镇20xx年秋期辅导六年级学生参加语数双科竞赛,荣获三等奖。论文《xx》被xx出版社出版的《xx》xx期刊用,并荣获本期优秀教研成果一等奖。论文《xx》在全区小学教学论文评比活动中荣获三等奖。论文《xxx》参加20xx年xx教育学会论文评比荣获二等奖。(以上获奖见电子模块荣誉证书)

  2、不辞辛苦,任劳任怨。

  20xx年秋期,我校校长患重病请长假。这个学期工作任务本来就繁重,又碰上全国第六次人口普查,我身为一校之主毅然挑起重担。白天在学校主持全面工作,经常是同事们都下班回家了,自己一人在单位加班加点,晚上回家还得钻研学校管理方面知识,为学校工作兢兢业业。通过这样的努力,各项工作均取得喜人的成绩:20xx年秋期,我校荣获xx镇学校常规管理三等奖(前六名)。

  文体方面也成绩突出,同期,我校大队部出版的黑板报,三次受到中心校的表扬。同期,我校参加xx镇小学生田径运动会荣获总分第三名。这个学期,我校四项综合积分也进入了镇的前茅。教师个人在这个学期也取得了可喜的成绩。xx老师的论文《xx》参加20xx年秋期xx市教育教学年会论文评比,荣获一等奖。xx、xx两位老师同时荣获20xx年秋期xx镇教师课堂教学比赛三等奖。(以上获奖见电子模块荣誉证书)。

  今后,我将再接再厉,带领全体教职员工努力工作,把我校教育教学水平推上更高的台阶,为祖国的教育,民族的昌盛做出贡献。

小学教导处工作总结3

  本学年度学校坚持以教学工作为中心,深化落实“双减”政策及教育局各项工作部署,加强教学常规管理,深化课堂教学改革,认真落实课程计划,落实教育教学常规。

  一、求真务实,落实常规

  本学期,学校继续加大了对教学过程的指导和管理力度,对备课、上课、作业、辅导等进行科学的指导与监督,建立了良好的课堂秩序,为提高课堂教学质量提供了保证。

  (一)多样督查,落实常规

  学校在检查作业的环节采用了学校和督学中心集团校检测结合的形式,每月学校进行集体检查,中间有督学中心和集团校各一次的全面检查,从检查的整体情况来看,各班能按照学校要求准时上交作业,基本保证按照学生人数交全作业。在作业布置上,老师们从学生实际出发,科学、合理、有针对性地布置作业,作业量适中,及时进行批改。

  (二)小组互助,后进生转换

  本学期,为了使5+2>5的效果,学校组织了周末假期以村为单位的学习互助联络小组,通过优秀组长的监督,以123的形式(1分钟跳绳,2分钟大声朗读,3分钟听写),让学生在假期有所学,有所得。

  二、提升素质,全面发展

  (一)开齐开足课程

  按规定开设全部课程,体育、美术、音乐、信息技术、劳动教育等课程开齐开足,并以师徒结对传帮带的方式为兼职老师配备师傅,以便促进兼职老师教学能力的提升,从而提高了授课质量。

  (二)开展“精艳少年”评价体系

  本学年,学校继续围绕“五育融合”育人目标,继续开展精艳少年的评选,通过评选,继续激励学生朝着全面发展目标努力着。

  三、落实“双减”,提质提效

  “双减”以来,学校在积极落实相关政策的同时,也在积极思考如何让课后托管更有效、更丰富、更有利于学生的身心健康发展。

  (一) 1+专项

  为了孩子们的身心健康发展,学校采用“1+专项”的模式开展各类体育活动,1是常规,就是从住宿生每日的晨跑、跳绳开始,专项是指运动会、轮滑、洪公拳等项目。

  (二)基础服务

  学业辅导,练字。底线目标:学生作业完成,字写好看;教师辅导后进生,作业批完。

  (三)拓展项目

  根据师资力量、学生兴趣,开设猕猴桃“枝上开花”社团、合唱社团、七巧板社团、绘本阅读社团等。

  (四)小电台,联世界

  学校为丰富托管服务形式和内容,通过“小主播”电视台、广播站等途径,在课后托管服务期间每天固定时段,组织学生以新闻摘要的形式向学生宣传播报看得懂、感兴趣、能受益的重要时事,丰富课后服务的形式,充实服务的内容,加强学生时政教育,增强学生爱国情怀。

  (五)小厨房,练本领

  学校通过敞开厨房门,利用厨房的平台,定期组织孩子们以班级为单位练习“炒蛋炒饭”“煮面”“包饺子”等劳动实践活动,加强孩子们的劳动实际指导,为锻炼生活技能提供便利。

  (六)小设备,记录美

  为了提升师生的审美,学校利用晚自习时间开展了摄影技巧的学习,通过手头的手机、平板等学习构图、文字配图等,即能提升学生的审美能力,还能进一步提升学生的文字功底。

  四、展望新学期,做好新规划

  1.继续落实“双减”政策,渗透“双减”政策,改进教学方法,培养学生自主学习能力,提高学生综合素质。进一步开展学校的学生互助联络小组,继续“抱团发展”,让孩子动起来。

  2.扎扎实实开展教研组活动,加强各学科教学的治理,牢固树立质量意识,正确把握教学方向,重视教学环节的步步落实。

  3.借助教育集团平台,促进校际合作,汲取先进理念和方法,促进本校教师教学能力。

  4.加强后进生转换工作,教师从多方面多角度,进一步制定后进生转换工作,教导处进行定期常规督查和活动策划,让后进生转换工作落到实处。把学生双基训练和能力的提升放在首位。通过各方努力让后进生有所进,有所得。

  五、总结

  日历更换着数字,钟摆变化着位置,20xx已然过去,我们总结经验弥补不足。"雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”,在新的学期中我们将更加努力工作,力争使教务处的各项工作更上层次,以更加饱满的热情为学校工作作出更大的贡献!

小学教导处工作总结4

  本学期,教导处在校长室的正确领导下,全面落实学校工作计划,以人为本,一切为了师生发展,让教师得到发展,让学生获得成功为办学理念,以提高学校的教育教学质量为目的,加强教师业务素质培训,努力提高教师教育教学水平,加大常规教学管理力度,全面提高 教学质量,实现师生共同发展。

  一、加强教师的业务学习,努力提高教师的综合素质。

  教育教学理论能指导教育实践,能不断更新教师的教育观念,提 高教师的理论修养和业务水平。加强业务学习,能有效提高教师的专 业水平。

  1.积极引领教师深入学习各科课程标准和《义务教育法》,认真学习领悟新课改精神、新课程理念,转变教师的教育教学思想。各教研组根据本组实际情况搜集有关教学理论,组织教师学习,用理论来指导教师的教育教学实践。

  2.积极与教科室共同开展教研活动。本学期开展了骨干教师示范课、青年教师研讨课等多次教研活动,大大提高了各教师对上课与评课的认识。在举行的教研活动中,从研讨课前的听课、教学准备到课后的评课及总结上,都认真组织,精心筹备,努力把教研工作做得更好,尽量提高每个老师的教学水平。校领导深入课堂听课,教师互相听课。大家实实在在地研究课堂教学微观领域经常面临的问题,发表见解,交流困惑,提高了教研组的凝聚力和科研能力。

  二、强化教学管理,全面提高教学质量。

  教学常规是教师开展日常教学工作的准则,良好的管理体制是我们顺利实施课程改革,提高教学质量的重要保证,因此,我们始终抓实抓好。重点做好了如下工作:

  抓常规管理:

  抓备课:促进管理更加规范 本学期我校严格执行课程计划,强化教学法规意识,加强课程计划的执行和管理,做到了“开齐、上足、教好”,同时也促进了学生的全面发展。 抓备课。备课是上好课的关键,教导处要求教师依据课程标准,创造性地使用教材,恰当地选择教学方式和方法,有效地提高课堂教学效率,成为大家共同关注和思考的问题。本学期教导处对各教师的教案检查了四次。每次检查后,教导处都认真总结,如实反馈,促使教师改正缺点,发扬优点。

  抓上课:上课是教学过程的中心环节,上好一节课是提高教学质量的关键。本学期继续加强听课,采用随堂听课制度,促使教师的教 学观念转变,尽可能把更多的时间留给学生,提高了课堂效率。

  抓作业批改:本学期学校对教师的作业批改进行了新的考评办 法,提高作业批改的要求,加大了激励措施。教导处对各科作业批改情况抽查了4次,但发现部分学生作业书写不规范,书写习惯也不是很 好,作业本不够整洁。而少数任课教师每次的作业布置也不尽人意, 批改不够认真及时,马虎应付;作业量少而简,没有布置相应内容的作业。为此,我们针对这些情况,对每一位老师提出不同的整改要求,以口头形式通知老师,下次检查时重点看改正的情况。不过,大部分教师还是认真的,能够针对学生作业中出 现的问题,认真处理,及时让学生辅导改正。

  抓课后辅导:要提高教学质量,还要做好课后辅导工作,小学生爱动、好玩,缺乏自控能力,常在学习上不能按时完成作业,有的学生抄袭作业。针对这些问题,我们加强了对学生的思想教育,加强课后辅导,引导学生加强对学习的责任心。

  抓教后反思:《课程标准》要求教师要及时进行教后反思,在反思的基础上使自己的教学促进全体学生的全面发展,可见教后反思的重要性。要促进教师的专业化发展,教学反思也是一个重要的手段。 我校要求教师课后要及时进行反思,并对反思进行具体要求,以书面、小组等形式进行教学反思,达到提高自身教学水平的目的。

  三、抓好双周测和月调研测试

  抓好间周举行语文和数学英语学科的双周测和月调研测试工作,让老师对阶段学习内容进行测试巩固,发现不足,然后加以复习巩固。

  四、取得的成绩。

  1.在县核心素养竞赛中,经典诵读和体艺才情均获得一等奖,孙习凤、潘娟、陆红、吕成霞、郭红梅、范敬娣、沈国玉和李方家8位老师获得优秀指导老师。

  2.组织学生参加20xx年七彩语文杯全国作文大赛,取得骄人成绩。中年级:一等奖7篇,二等奖21篇,优秀奖15篇;高年级:一等奖13篇,二等奖16篇,优秀奖8篇。

  3.积极宣传报道学校开展的工作。投稿38篇,县教育网刊登5篇,教育局微博发表20多篇,教育局微信公众号发表5篇,镇微视窗微信公众号发表3篇。

  4.组织五年级部分学生参加市质量监测,成绩优异。

  5.指导仲佳佳参加县青年教师师德演讲竞赛,获二等奖。

  6.指导袁源老师参加扬州市综合实践课比赛获二等奖。

  7、宝应县师能三项建设比赛中,沈宗剑校长的“校长教学主张”微讲座获二等奖,常卫花的“骨干教师我的教学指导”获二等奖,蒋瑶、袁源、魏宝芹、董清清、朱君等五名教师的课堂教学获一等奖。仲佳佳、马梦娴、赵一璞、费艳、沈俊、潘娟等六名教师的课堂教学获二等奖。

  8.学校的教育装备通过市级验收。

  9.组织开展了小小数学活动周活动。

  10.积极开展了课外阅读,对学生进行了学期阅读考级并颁发证书。

  11.积极开展一目三案集体备课研究,二年级语文、四年级数学和六年级英语一目三案参加了县级评比,获得好评,结果尚未公布。

  12.组织全校95位老师参加一师一优课晒课活动,全校共晒课126节,沈国玉、赵一璞、王萍、仲佳佳、季凤云、常卫花、魏宝芹、王正年获得市级优课,共8节,赵启志、李方家获得县级优课,共2节。超额完成上级部门下达的目标任务。

  五、存在问题及构想

  教导处的中心工作是教学,提高教学质量不是一句空口号,它需要以扎实而创新的日常工作为基础。在工作中我们也感到一些问题的存在,如教师的业务提高问题;怎样促使“问题班级”的转化;怎样才能更好实现分层次递进教学,全面提高学生能力;怎样使一目三案集体备课落到实处等。如何减少差生,全面提高教学质量。下学期我们的设想是把日常教学工作的开展再扎实一些, 创造性更多一些,创新求实,稳步提高教师素质和教育教学质量。

  回首过去,成绩有所提高,面对未来,倍感压力很大,我们相信, 在上级领导的正确领导下,在全体教师的大力支持下,面对新形势、新机遇、新挑战,我们将进一步树立信心,理清思路,突出重点,勤奋工作,讲究实效,为望小谱写教育新篇!

小学教导处工作总结5

  20xx年转眼即逝,一年来,XX第二小学全体师生同心同德,团结协作,始终致力于课堂教学效率的提升,扎扎实实地抓好了教育教学工作,在环境育人、制度育人、创新育人、活动育人、以德育为本,大胆实践,不断探索,构成了科学规范、育人为本的办学特色,本学期教育教学工作别样多彩。

  一、资深培养

  为了进一步提高学校教师整体师资水平,提升教育教学质量,今年9月初,XX第二小学开展了新上岗教师培训活动。通过这次新教师的岗前培训,不断加强自身学习,促进自身成长,以求真务实的精神,增强发展意识,凝聚发展合力,朝着奋斗目标继续大踏步前进。

  二、课堂教学

  抓教学、促教研。教学质量不断提高。为进一步落实新的课堂理念,提升青年教师把握课标和研究、使用教材的能力,也为推动“双减”政策落地,提高课堂教学效率和质量,XX第二小学开展了以“信息技术赋能课堂教与学方式变革”为主题的课堂节活动。

  三、教研常规

  为凝聚教师智慧,加强学科教师间经验交流,实现经验共享,进一步提高复习工作的针对性、实效性,切实做好复习工作,XX第二小学全体教师专心致力于教育教研工作。

  四、双减重质

  为进一步推进单元整体教学,提高课堂时效,落实“双减”政策,意在解决问题能力、创新实践能力、思维能力提升的重要途径。XX第二小学语文、数学、英语、道德与法治、科学教研组分别召开“双减”背景下的作业布置专项研讨会。各位教研组长带领各学科老师认真学习领会“双减”政策的相关规定。落实立德树人根本任务,全面提高教育教学质量。

  教学质量是立校之本,教学工作是学校一切工作的中心。我们牢固确立质量意识,以课堂教学为抓手,牢牢抓住教学常规管理、校本研训实施这两项工作不放松,使我校在办学行为不断规范的条件下,教学质量坚持了稳步提升。

小学教导处工作总结6

  本学期学校本着以人为本的教育思想,扎实开展教育教学工作。教导处努力以狠抓教师教学基本功为契机,继续深化课堂教育改革,加强校本培训力度,加强教研组建设和教学常规管理,促进了教师队伍建设。

  教导处组织教师积极学习先进的教育思想和新课程标准,积极实践课程改革,全面深化素质教育,以更新观念为前提,以提高师资素质为核心,以提高课堂教学效率为重点,深入教学一线,为教师、学生服务,以务实的工作作风,加强教学研究,不断解决教学中的新问题,全面提高了教学质量。

  教导处努力落实上级领导精神,在校长的正确领导下,结合本校实际,挖掘潜力,创设环境,科学合理地安排课外活动,丰富学生的校园生活,促进了学生生动、活泼、健康发展。现就以下几方面加以总结。

  一、加强师资队伍建设

  为提高教师业务素质,我们从加强教师理论学习和个人基本功训练等多方面入手。

  1、积极组织教师以校本培训为主要方式,深入学习各科新课程理念。开学初,教导处制定教师业务学习月主题计划,利用每周五第七节课业务学习时间,各教研组长组织教师学习。各任课教师每人一册《新课程标准》,除了集中学习外,教师经常自学,只有吃透课标,才能更好地服务于课堂教学,有理有据地说课,合理结合教材内容用知识树说课标、说教材,提升教师教学能力。

  2、组织教师读相关专业理论书籍,学校还为教师订阅教育杂志,让教师能不断地去汲取教育名家的教育思想,作好笔记,并撰写1—2篇心得体会,让自己的思想与名家碰撞,增强作为一名教育者的思想底蕴和文化底蕴。同时,建议教师随时利用网络资源,在线观看名家讲座视频,学习先进经验,服务于自己的教学实践。

  3、走出去,请进来。本学期组织教师外出学习听课,吴岚、田丽丽去xx听课学习,亲临现场,与名师接轨;让年轻教师进入市内,科区实验小学的课堂,聆听名师和专家的示范指导。同时请进来,七位语文教师的录像课得到了教研室语文教研员卜国宿老师的指导,深入课堂实践,使年轻教师快速成长起来。

  4、学校对教研组的教学研究活动、备课、教师的听课节数作了具体规定。实行听随堂课制度。校长、教导主任亲自带队对青年教师给予课堂教学指导,给青年教师配好一对一的帮扶对象。加大语数英三个学科集体备课的力度,严格按八步式标准化进行单元集体备课和课时集体备课,积极提升青年教师的课堂教学能力;每两周定期开展一次教研活动,数学、语文分别上两节课,既检验教师新课程理念的领悟程度,又能摸清我校的课堂教学的现状,并推动了同伴互助互学。

  5、本学期开展了许多教学教研活动:教师的校级公开课、组内教师的研讨课、语文教师教学基本功的录像课、青年教师的展示课、外出学习回来的汇报课等,涌现了较多的好课。每次活动都有讨论,有记载,有评价,有总结。各教师展现了教学个性,诠释全新的课程理念。这些教学教研活动,为教师的专业成长搭建了舞台。教师们学有所得,研有所乐。

  二、狠抓常规管理力度,使教学管理有序化

  本学期在教学常规方面,教导处加大了检查管理力度。

  1、本学期对教师的备课、听课记录、业务笔记、教学随笔、学生的作业、教研组活动记录等进行了四次认真检查,及时做好记录并反馈本人,每次检查结果都进入了月考核。从检查结果看,教师能根据教材实际情况进行备课,有全面详细的教材备课、单元备课,课时备课都能达到规定课时数,每课做到有教学反思。

  在检查过程中,我欣喜地发现吴岚、王超、吴丹丹等教师的备课质量有了较大的提高,备课课时量充足,都能自觉贯彻新课程的课堂教学理念,重视了学生的思维过程,关注了学生的学习过程。学生作业的书写质量有了很大的提高,从作业量、作业格式、作业规范程度等都有了改观。同时,通过检查也暴露出了一些问题:部分课时备课教学过程较简单尤其对于学生活动预设不够全面。

  2、本学期加强早自习的管理,每天教导处有专人检查记录各班级的早自习辅导情况,大多数班级都能按学科的要求上好早自习。期中考试后,教导处组织教师对各科试卷进行认真的分析,要求教师针对试卷中暴露出的问题提出改进措施,调整教学计划。并要求各任课教师对学生提出新的作业要求,让孩子的习惯在学习过程中自然形成,结果当然重要,但过程同样重要。总的来说本学期教学检查情况较理想,学期末评出了优秀作业奖,激励学生,让学生体会到通过努力是可以成功的。

  3、教导处加强巡课,每天都有专人负责巡课登记,加大了对课堂教学的监控力度,发现问题及时反馈,每天每班级有课堂日志跟踪记录。

  4、加强听课制度,及时指导青年教师的课堂,教导处本学期两次详细检查了全校教师的听课记录,并做了如实的评价打分。要求校行政人员每学期至少听20节随堂课,了解各位教师最常态的最真实的课堂,根据新课程标准的要求对照课堂,以学生的能力、素质发展为主,提出反馈意见,探讨如何构建有效课堂。一定要让教师把四十分钟抓实了,抓到位了,提倡精讲精练,高质轻负。在听课,要及时检查该教师的四认真情况,有问题当场指出,以时刻提醒教师认真对待各项工作,不要有拖拉的现象,反馈情况挺好。

  5、教导处的工作千头万绪,本学期做了大量的工作,如听课、课务安排、测试训练等,教师在创建工作中,各方面的素质也得到了提高。大家能围绕如何走进新课程进行实践研究,研究过程踏实、稳进,教师们能深入钻研教材,研讨问题,精心设计教案,上课认真扎实,课后能较好地研讨反思。

  最值得留下记忆的一幕就是本学期建立了教师教学基本功个人档案,通过讲课、说课、评课、硬笔字训练和比赛、简笔画训练与展示等一系列的教学基本功活动,练就了教师的教学真功夫,积累了个人成长资料,特别规范地建立了教师教学基本功个人档案,盒内内容丰富,规范实用,受到督导评估专家的好评。

  6、组织开展校级的兴趣小组活动,充分发挥教师的特长优势,丰富学生的课余生活,发展学生的兴趣特长,做好培优工作。对一批学习上有困难的学生,学校也组织教师安排一定的时间做好学困生工作,以缩短学习上的差距,增强学困生对学习的信心。学校积极组织学生参加xx市教育局、xx市科技局联合举办的第一届中小学生科技节,活动过程都有实施方案,有成果展示和信息报道。活动共五项内容:科普宣传类、科技论文类、发明创作类、创意设计类、科幻绘画类,每项参展作品5件,实物作品做了精美的展板,当各学校的参展作品摆满我校会议室大厅时,孩子们的情绪十分高涨,爱不释手,领导们欣赏着件件出自农村孩子之手的带有乡土气息的作品,高兴地合不拢嘴,我回忆起与孩子们共同编织希望的场景时,深深地体会到了参与的快乐,和孩子们一起品味着成长的愉悦。

  7、本学期对体育学科的教学尤为关注,从学生的课堂教学到间操管理,再到学校会操比赛、校园艺术节、毽球比赛、教师的乒乓球比赛,丰富了师生的校园生活,增强了师生体质,给和谐校园增添多彩的氛围。

  三、教科研引领,提升学校品位

  1、认真组织教师参加各项评比活动,搞好校本教研:

  (1)教师教学基本功训练达标已经是第二阶段,各项达标训练项目正在突飞猛进,由此产生的各种比赛项目也丰富多彩,录像课、硬笔字比赛、简笔画展示等活动提升了教师的教学基本功。

  (2)在开发区举办的体育课堂教学基本功比赛中,呼日乐巴根、王超展示的新课标下的体育课堂实践,给听课者留下深刻印象。

  (3)加强教师的培训和继续教育工作,教导处为每个教师的成长负责,热心指导他们,使其学有所获。

  (4)校本教研更是提升教师教学能力的有效手段,本学期的集体备课的突破,有力地说明了校本研修的益处所在。

  2、组织、开展各项竞赛活动,张扬学生个性,促进学生全面发展

  (1)组织学生参加艺术节文艺和体育项目比赛

  (2)组织学生参加全国、xx市、开发区等各级语数英学科竞赛,成绩喜人。

  (3)组织学生参加xx市、开发区级中小学生毽球比赛,男女生双双夺冠。

  四、反思后的工作设想

  教学工作艰巨而庞杂,教学改革任重而道远,新的学期,要有新的起色。我的工作设想:

  1、把九年一贯制时刻挂在心上,也就是中学部必须关注好。

  2、教研组是否由年级组统一整合为学科组,便于教研活动的开展。

  3、转变观念,尝试教研组自主开展教研活动,层层推进,带动教师自主成长与发展。

  4、教研组计划、教师个人计划必须体现实用价值,与自己的学期末总结相呼应,把握得与失,促教师自主提高。

  5、电子备课室启动,充分利用电教员的资源,指导教师制作和充分运用课件。充分利用电子备课室有力场所,让备课组教师进行集体备课,研究教法,有力地促进教师自己课时备课,从而提高常规教学备课环节的能力,促进教师专业化发展。

  6、秋季新课标下发后,继续加强对新课标的学习,才能应对用知识树说课标说教材的目标任务,更好地实践四三一课堂。

  7、关注师生健康,实践阳光体育,局里建议成立校足球队、校篮球队等健身体育活动。

  回首过去,成绩可喜,面对未来,压力巨大。我相信,在校长的正确领导下,在全体教师的辛勤努力下,面对新形势、新机遇、新挑战,我们以积极昂扬的姿态,展望和规划河西九年一贯制学校明天的教育,力图变革,创造新的辉煌!

小学教导处工作总结7

  本人这学期除了负责我校的教学管理工作,还承担了一年级的语文教学。工作中,我时刻以“爱心献给学生,放心留给家长,热心送给同事。”作为座右铭,现将教育教学管理工作总结如下:

  一、取得的点滴成绩

  1、教学管理:20xx-20xx学年度,我校获东宋门学区中心校:——教育教学管理先进学校

  2、教学成绩:

  (1)20xx-20xx学年学生升级测试,成绩如下:

  一、二、三年级语文教学成绩:全学区排名第一。

  一、二年级数学成绩:全学区排名第一。三年级数学教学成绩:全学区排名第二。三年级品德与社会教学成绩,全学区排名第一。三年级英语教学成绩,全学区排名第一。

  (2)20xx-20xx学年度,因教学成绩优异,我校全体教师(8名)全部荣获东宋门学区中心校先进个人称号。

  二、狠抓常规教学管理,努力提高教育教学质量

  在以身作则、做好教学工作同时,任劳任怨,尽力协助校长抓好教育教学管理,做好以下几方面的工作:

  1、教学常规管理做到“恒”。抓教学常规最忌时冷时热,有始无终。而事实上这样的工作也最容易三日风四日雨,虎头蛇尾,形成一个“认认真真搞形式,扎扎实实走过场”的`局面。我们深知其中的利害关系,所以,我们严格教学过程检查,严把备课关、课堂教学关、作业批改关、辅导关等项常规教学工作,全面落实课程标准。

  2、每学期期初,严格按《课程设置方案》开齐、开足每一门课程,排好课程表。期初进行合理计划。结合学校工作计划,每周合理安排并组织实施,使学校教学管理工作更有针对性、实效性。及时做好老师临时请假时的调课工作,确保学校教学工作正常运转。

  3、狠抓教学常规检查与落实。在校长的领导下,为了增强教研活动的实效性,提高教师的课堂教学水平平,安排了观摩课和随堂课,并组织教师认真总结反思。为了落实有效教学,间周进行教学常规检查,对备课、作业、批改等做到逐项检查,认真总结、及时反馈,推出典型和找出不足。注重了检查与指导相结合,及时和有关教师交换意见,提出改进意见,且做到每次检查都有记录,每次检查都有总结。

  4、为了提高教师业务水平,为了提高教师的教学业务能力,组织全体教师认真参加网络研修及远程培训,使每位教师充分抓住并利用好学习交流及提升自己能力的平台。

  5、做好每学期的期中及期末检测考务安排等工作,组织全体教师进行了期中考试质量分析,通过分析查找教学中存在的不足,使教师在分析中反思,在反思中成长,在成长中提高。

  常规教学常态化管理的具体做法

  把好六关:

  1、把好备课关

  2、把好上课关

  3、把好作业、练习批改关

  4、把好辅导关

  5、把好评价关

  6、把好调研考评关

  把好备课关

  要求备课有“纲”(课程标准)胸中有“本”(教材),目中有“人”(学生),心中有“数”。坚持超周备课,并且一律手写。坚持每周五进行一次本校的常规教学检查。发现问题,及时订正整改。同时,教学常规还要对教师参加集体备课态度,集体备课的形式及方法做出基本的要求,促进教师间的相互学习,同伴相助,教学相长。

  把好上课关

  组织多种形式的听课活动,如多媒体课、推门课、公开课、汇报课等等。

  要求五种课必上好:

  即新进教师的汇报课;

  实验教师的研讨课;

  骨干教师的示范课;

  中青年教师一堂好课;

  外出学习教师的汇报课。

  听完及时评课议课,不搞形式,就像一家人拉家常一样,开门见山,指出优点和需要改进的地方,相互学习,相互促进,有效地促进了全体教师的业务水平的提高。

  把好作业、练习批改关

  控制好“量”。

  作业内容必须是经过教师精心选择或精心设计的材料。将学生每天的作业总量控制在规定的时间内。

  作业批改要做到:认真及时,规范细致,记录详实,定期讲评。让作业批改真正为教师收集学生学习效果、矫正教学、改进课堂教学,提供强有力的信息。

  作业批语要求具有激励性,“当众鼓励表扬,批评尽量个别”。把好辅导关

  重在对学生的学习方法加以辅导,学习兴趣加以引导,学习习惯加以训导。

  特别是“三生”辅导。

  学优生要求重在心理辅导,使他们学会交往,学会做事,学会生存。

  特长生立足于兴趣特长的培养,给孩子们创建了施展才华的空间,使他们脱颖而出。

  学困生加强学习兴趣和自信心的培养。

  要求做到“三”优先:板演优先、提问优先、面批优先。

  把好评价关

  要求教师引导学生自我反思,自我评价,激发潜能,着眼于学生的终身发展,使学生能正确认识自我,逐步形成自我教育,自我提高的能力。倡导教师以学生成长记录袋的方式开展过程性评价,将终结性评价、形成性评价与过程性评价有机结合。

  由于采取了“系统化”的管理模式,再加上全校教师以生为本,从人人成才的角度出发,戮力同心、密切合作,心往一处想,劲往一处使,高度统一,形成了强大合力。将全面提升教学成绩放在学校工作的首位。因此本学年我们有了一下收获:

  三、个人教学工作:

  我认为:一个好领导首先必须要做一个好教师。作为一名语文老师我始终抓好“低年级的识字写字”“中年级的阅读与写作”这两件大事,通过多种方法,培养学生识字、阅读兴趣,提高学生的写字和写作能力。为激发学生的识字和阅读兴趣,我组织学生开展了丰富多彩的活动,充分利用学校的图书为学生提供素材。为了提高学生的写话能力,我重视了课上指导与评讲,经过不断的尝试,本班学生的读写兴趣增强了,写话能力也有了明显的提高。有效的读写训练提高了孩子们的语文素养,也激发了他们学习语文的兴趣。教学中,我一直努力以教学“六认真”来严格要求自己。我充分利用网络资源,查阅有关资料,和青年教师商榷,力求使教学更具实效。

  本学年,在校长的悉心领导下,在同事的支持帮助下,学校的教学管理工作得以顺利开展。

小学教导处工作总结8

  这一个学期,教务处在学校领导的正确领导下,以科学发展观为指导,以“福建省义务标准化学校”的创建标准为准绳规范学校的教务管理,以“校本教研”为载体,科学安排,扎实工作,大胆创新,使学校教育教学有序、高效地进行。现总结如下:

  一、规范常规管理、完善各项规章制度,保证教学正常秩序

  教学工作是学校的中心工作,是学校工作中最经常、最基本的工作,加强教学过程管理是提高教学质量的首要途径。

  1.抓好制度落实。教学常规是搞好教学工作最根本的环节,是提高教学质量的基本保证。健全各项规章制度又是学校教学常规落实管理工作的一项重要措施。本学年以来,在落实好学校工作计划、教务计划等这些制度的同时,抓好本校教学管理制度、措施的完善和落实,增强管理意识,坚持按制度办事,切实提高管理实效。精心制定了《学校听课制度》、《校本培训管理制度》、《学生过重课业负担减负制度》《教学活动安排公示制度》、《家校联动制度》、《课业负担征求意见制度》、《过重课业负担责任追究制度》等,促进教学工作的制度化建设。

  2.加强常规检查。按要求采取多种形式,认真抓好教学常规检查,定期与不定期相结合进行业务检查,及时进行总结反馈,以利于提高工作效率和质量。加强课堂教学管理,重视各项教学常规的落实,保证教学正常秩序。

  3.开展集体备课制度,每周教务处安排与自行安排相结合,做好随堂听课,并及时反馈。学校领导深入课堂听课、评课,帮助和指导教师改进教法、提高教学业务水平。

  4.抓好学科质量检测分析。加强考试工作的规范,按规定要求每学期进行一次期末考试,并进行教学质量分析,注重学生学习个性需求,针对实际情况提出教学改进办法和要求。

  二、加强新教师培养,注重师资队伍建设

  师资队伍建设事关学校的未来和发展。我们在加强常规管理的同时,采取多种措施,为提高教师的业务水平和教改能力搭建学习、展示、提高的平台。

  1.充分发挥校内骨干教师的模范带头作用,全面提升青年教师的业务素质。同时也加强集体备课力度,确保每个备课组每周有半天的集体学习备课时间。大家相互交流、相互学习,促进教师改进教学方法,优化教学结构,提高教学效益。积极参加校内外教研活动已由学校要求,逐步转变为教师自觉行为,取得了明显的成效。

  2.通过开展主题校本培训活动,转变了教师的教育、教学观念,较好地提高了我校教师的素质,特别是新教师,能使教师更好的把握课堂,提升老师们的专业素质和教学能力,推进了素质教育的全面发展。

  3.本学期分别派出老师到厦门、晋江、福建教育学院等地参加各种培训、学习观摩。本学期安排教师外出听课、上课、培训学习等20多人次。

  4、以科研提升教师综合素质。本学期学校已开始形成自己的小课题,在教务处的引导下,教师积极参加学校小课题的研究,在课题研究过程中切实的在理论上和实践上让教师都有一定的提高。把提高教学质量从传统的苦教苦学转变到依靠课改教研上来。

  5、以“八校联动”为动力,让学校教研走出学校,让学校的老师走出去,学会交流、学会取长补短,推动本校教育教学研究。

  三、重视全面发展,深入开展艺术研讨活动

  为了加强我校音乐学科教学的交流,5月8日,安海镇艺术现场研讨活动于我校开展,我校刘晓东老师提供了三年级音乐《剪羊毛》一课作为研讨课,作为新教师的刘老师以其扎实的音乐素养赢得了与会老师的好评,活动主要探讨新课程背景下的有效课堂教学,优化新课程课堂教学过程,促进有效课堂教学的.开展,提高课堂教学质量。

  四、在注重文化课教学之余,开展好文艺活动

  为了提高学生参加文艺活动的兴趣,有效的提高学生艺术素养,学校特在“六·一”期间举办了全校性校园卡拉OK比赛、书画展览、体育比赛等活动。

  五、存在的主要问题

  1、个人经验不足在教务处工作中还存在着很多问题,我想在今后的工作中要通过不断学习,把教务处工作做得更好。

  2、备课组的作用还没有很好的体现,在这学期的备课组活动中还延用了上学年的做法。通过一年来观察发现,这种做法还是形式大于作用,所以在今后的备课组活动中要改革备一节,上一节,评一节的传统做法。将同课异构、视频观看等一些活动安排在备课组活动中充分调动老师集体备课的积极性。

  3、对于作业的“精选”工作有待扎实推进,教学常规有待进一步规范扎实,学生负担减下来并不意味着教师负担也减下。关键是提高40分钟教学效率。

  六、下一步教学工作思路

  总体想法:学校教学工作要一如既往地保持积极向上、奋勇当先的精神,保持旺盛的精力和勇夺佳绩的必胜信心,精心策划,全面落实,及时改进发现的问题,提高管理效能,进一步细化完善各项教学管理制度,规范教学行为,通过教学常规的落实和教学活动的开展推进教学工作。同时加强与其他兄弟学校的联系和交流,并积极争取上级教育教学管理部门专家的指导与支持,提高我们的管理能力。

  总之,教务处工作是十分艰巨、繁琐的,必须始终坚持。过去的一年,教务处在学校的正确领导下,做了一些工作,取得了一些成绩,但这与学校领导和部门职能的要求尚有较远的距离,我们一定正视不足,继续努力,把工作做得更好。以创有效课堂为契机,不懈努力工作,在教学服务、指导工作中力求不断创新,为学校的发展做出应有的贡献。

小学教导处工作总结9

  一个学期又在忙忙碌碌中悄然而过,本学期我校教导处在校领导班子的正确指导下,以校本教研为载体,以教研组特色建设为抓手,以提高课堂教学有效性为核心,以促进教师群体专业化水平的提高为目标,深入教学一线,为教师和学生服务。圆满地完成了本学期的教务任务。下面就教导处本学期的工作汇报如下:

  一、教研工作

  1、常态教研促成长

  教研组建设是学科教学能力建设的核心,是学校开展高质量教育教学的关键。在我校语综、数综教研组的密切配合下,各教研组认真落实好每一次的教研活动。在活动开展过程中,做到定时间、定地点、定人员,保证每位教师都能深入参与活动。本学期,我校力抓常态教研,进行多种内容的培训,使老师们都能互相取长补短,共同进步。

  2、教研面对面活动

  本学期我校与慧玄小学、教场小学形成结对子的教研模式,将每个学校的相同年级的老师联系起来,一起探讨教学,在相互学习中共同成长。

  3、新教师培训

  本学期我校与慧玄、教场小学一起对20xx年新进的教师进行了三次培训,培训内容包括新课标、《贵阳市中小学教育教学工作基本要求》等,在培训中进一步提高了老师们的教育教学能力。

  4、开展丰富多彩的活动,搭建学生成长平台

  (1)推普周书法比赛

  本学期初,根据上级相关文件要求,我校组织了推普周的书法比赛,活动的开展不仅让学生体会到汉字的博大精深,还让学生了解了我国传统文化,培养了学生对传统文化的热爱之情。

  (2)利用地方课的时间传承国学经典,力求让每一位学生不仅会读会背,还能理解所学国学经典的含义。

  二、体质健康工作

  从九月份开始,我校就重视对体质健康工作的开展,每个班有组织、有目的的进行了体质健康的测试,班主任协助体育教师认真填写体质健康卡,确保我校体质健康工作能按时完成。

  三、学籍管理工作

  在每个学期开学初都是转入转出学生比较多的时候,为此,我校开学初就组织各班密切关注转入转出学生,收集好每一个学生的转学证明,确保没有一个辍学生。

  四、细化教学常规过程化管理,努力提高教学质量

  学校对教师教学常规的检查方式比较灵活,注重日常的业务检查与指导,原则上每月月底进行一次业务检查,并能做及时反馈。按照“检查—反馈—改进—复查”四步走的方式,使得教师的各项教学业务工作在平时就落到实处,步步为营,一步一个脚印,不走形式,不走过场,求实创新,为教学服务。

  五、存在的问题与不足

  尽管我们教导处做了大量的工作,但还是存在着一些不足之处。在教学管理中,因为杂事多导致的落实不够的地方,这也是应该避免的。如听课听得少,听的学科不全面。由于领会错了教育站的会议精神,造成教研“教研面对面”活动开展面不广,力度不大。这些都是今后工作中需要进一步完善的;在学校工作方面做得不够细尽。平时只顾忙着尽力去做好本职工作,不太注意周围发生的事情,对与自己无关的或关系不大的事还不够热心、不够主动,也没能更热情更主动地关心老师,与其他老师交流不够,没能热心地帮助周围的同志有针对性地去想办法,帮助解决实际问题。

  在工作协调性方面较差。平时总认为自己能做好的事情不必劳驾他人。相反,自己关心、帮助他人也不够,与他人谈心、交流、沟通的机会比较少。因此,做了很多自以为是不错的事情,却得不到教职工的理解或认同。

  作为教导主任,在学校负有一定的责任,感到有一定的压力,但好在我与学校的每一位教师合作得都非常愉快,正是大家的工作,奠定了学校发展的基础,我为学校的每一个人骄傲。我也期待着明年,我们合作得更愉快。

小学教导处工作总结10

  本学期以来,我校教导处坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观,按照学校提出的工作思路和工作要求,以教学工作为中心,以求实效为教学工作的基本原则,以培养学生创新精神和实践能力为重点,以新课程改革为契机,加强教学常规管理,深化课堂教学改革,抓好教学监控工作,大力推进素质教育,有效提高教育教学质量。现把本学期的教育教学工作总结如下:

  一、培训学习求实效

  在教学改革的浪潮中,每一位教师都会感受到一种压力和挑战,为此我们必须构建知识结构。而知识结构的建构依赖于不断地学习、汲取。因此,本学期教导处把工作的重心放在学习型教研组的创建上。这样,不仅能保证教师开展各项教学研究、探讨,还能使教师的自身教学素养有所提高。一个学期以来,我们一如既往抓好校本研训工作。研训的主要形成有集体学习、自主学习、备课组讨论、教学观摩等。

  1、集体学习是校本研训的重要组织形式。我们根据研训计划切实抓好知识培训、学科培训、业务培训,以提高教师领悟新课标以及驾驭教材的能力。加大走出去、请进来的力度,尽可能为教师提供外出听课、学习的机会。

  2、自主学习是校本培训的重要方式。全体教师面对学习内容的无限、学习时间的有限,都把学习视为职业生活的迫切需求,在辛勤耕耘的同时,不忘给自己“充电”,品读教学专著,阅读教学杂志,撰写教学反思,浏览教学博客,从而提升了自身的文化品位。

  3、教学观摩是校本培训的实践环节。在校级展示课活动中,我校要求骨干教师上好研讨课;带教老师上好示范课;新教师上好汇报课。本学期,我校举行了“新教师汇报课”、“品德与生活、品德与社会评优课”等教学活动。教师们积极对自己的教学行为进行反思,根据上课情况认真写好教后感,真正实现理念的刷新,行为的改变。

  二、教学管理求规范

  教学常规是教师开展日常教学工作的准则,良好的管理体制是我们顺利实施课程改革,提高教学质量的重要保证。因此,我们始终抓实抓好以下工作:

  1、每个月底对教案、听课记录、教学随笔、教研组活动记录等进行认真检查,及时公正记录并反馈本人,督促教师认真做好教学工作。

  2、不定期抽查学生作业本。从抽查效果看,大部分学生的作业比较规范,但学生书写能力还需加强培养。

  3、积极做好“学困生”帮教工作。新课程教育的核心要求教育“面向全体,全面发展,主动发展,一切为了每个孩子的发展”。真正让每位教师学会关爱,学会理解,学会宽容,学会激励每个学生,使他们树立起学习的信心和勇气。各班对学习有困难的学生都落实了帮教措施,并能在班主任工作记录本上及时作好记录。“学困生”无论从思想、学习还是做人等方面都得到了不同程度的提高。

  4、加强教研组、备课组建设,是提高教学管理效率的一项有效措施。学校6个教研组、16个备课组在学科教研中,坚持相互学习,彼此支持,共享教学艺术,共同成长。以年级同科组为单位开展的集体备课活动,做到定时间、定地点、定内容、定中心发言人,能找准每单元的共性问题,做到重难点一致,教学方法和策略因人因班而异。集体备课活动,培养了教师们团结协作的精神,共享教育资源和教学智慧,提高了教师备课的质量。

  5、开展课题研究工作,提升教科研水平。在培训、教研、实践活动日渐成熟的基础上尝试性地进行课题研究。为了更好地实施课题研究工作,提高我校教科研水平和教育教学质量,我校申请并获得批准立项的课题研究项目有《诵读经典古诗弘扬民族文化》、《让学生在体验学习中和谐发展》等。这几个课题研究项目已进入实施阶段,它标志着我校的整体办学水平跨上了一个新的台阶。

  三、教学质量求提高

  课堂教学的优劣直接影响着教学质量的高低。因此,全体教师能立足课堂,深入研究,主动构建具有自我特色的个性化教学模式,在课堂这一舞台上展示自己的风采,让课堂焕发生命的活力。

  1、首先重视“知识与能力、过程与方法、情感态度与价值观”目标三维兼顾;其次讲究效率意识,创新意识,求真务实。此外,在课堂教学中努力实现“基础化”、“综合化”、“生活化”、“时代化”。特别是课改年级,要求平时在工作中多摸索,在实践中多反思。

  2、实行月检测制度,加强学科教学质量的监控。考试与评价是促进教师、学生全面发展的过程,各年级语文、数学、英语实行月检测。通过月检测这个平台,任科教师共同采用开放、多元、多样的评价方式,建立教师、学生、家长共同参与的、体现多渠道信息反馈的教师评价。建立“以学论教”的发展性评价模式,对学生学习态度、兴趣、习惯、方法、知识技能、实践能力、创新精神和解决问题能力等方面进行评价。评价既能关注学习结果更能关注学习过程,坚持质性评价和量化评价相结合,终结性评价与过程性评价相结合,注重过程性评价,突出质性评价。

  3、为了更好地搞好学校新课程改革,使新课程改革不断深化,让家长配合学校做好教育教学工作,10月9日上午,学校举办了一次家长座谈会,通过家长与家长、家长与教师、家长与学校领导之间的互动交流,大家在孩子的教育问题上达成了共识。家长们一致反映,通过参加家长座谈会,感觉到学校与家长之间的距离拉近了,这样的活动对他们帮助很大,对孩子的教育很有启发;通过家长座谈会,架起了一座学校与家庭之间的桥梁,让家长们更深刻体会到学校、家庭、社会在素质教育中的地位和作用。

  四、队伍建设求成效

  1、加强教师队伍建设,是学校建设永恒的主题。实施素质教育的关键是提高教师的素质。我校在工作安排中实行新老搭配,优化组合;随机听课,了解实情;给予机会,促使提高;并通过上汇报课,撰写教学反思、体会等形式,提升教师的业务素养和专业水平。

  2、师资队伍素养的高低,直接关系到人才培养的质量,关系到学校能否可持续发展的大事。因此,加强骨干队伍建设是我们工作的重中之重。我们一方面引导教师不断总结自身的工作经验,反思自己的教学实践,以便找到进取的最佳切入点,尽快提高自己的素养。另一方面大力帮助教学上有特色的教师,创造条件向上推荐参加各类教学业务竞技,积极搭建舞台,促其尽快成长。今年11月24日,我校孙佳佳老师参加区青年教师优质课评选活动荣获一等奖; 12月4日,徐梅老师代表我校参加清河区首届思品与生活、思品与社会说课比赛荣获二等奖。12月26日至28日,xxx老师代表我校参加市美文诵读展示活动荣获一、二等奖。

  五、各项活动求丰富

  童年,应该是孩子们最快乐、最值得留恋的时光。尽可能多地为孩子创造欢乐,在活动中启迪孩子们心智、陶冶情操是我校工作始终关注的重点。本学期,我们的活动可谓精彩纷呈,配合教学活动,教导处会同办公室、少先队大队部组织开展法律进校园知识讲座、启动 “古诗诵读”活动、学生规范汉字书法比赛、队形队列与广播体操比赛、庆“六·一”文艺汇演、游园活动等。这些活动既是日常教学的延伸,又是学生自我展示的平台。学生参与活动的积极性高,既锻炼了能力,又陶冶了情操,获取知识,提高能力,激发他们热爱生活、热爱学习、热爱学校的情感。

  六、教学质量求突破

  我校在工作中以教学质量为中心,倡导教风严谨,工作细致的精神,强化质量意识和责任意识,着力提高办学水平和教学质量。在本学期期末考试中,我校三年级语文平均87.6分,及格率94.1%;五年级英语平均82.4分,及格率88.6%,取得了较好的成绩。

  七、校本研训求改进

  教学工作艰巨而复杂,教学改革任重而道远。教学质量要上新台阶,必须要有新突破。在此就下学期的教学工作拟定以下改进意见:

  1.要抓实、抓深校本研训。在教研组建设、教研活动常态化的基础上,要勇于创新,开展多种多样的校本研训活动,力求使校本研训活动向课题化、精品化方向发展。进一步合理配置现有资源,促进薄弱学科的开展。要进一步加大教科研的力度。继续构建教师发展平台。加强校际间的交流和合作,以促进年轻教师的快速成长。

  2.继续完善“教导处——教研组——备课组——教师”四级群体教学管理操作系统,重点加强教研组、备课组的建设和操作程序的优化。

  3.进一步深化新课程研讨,加强以听课、评课为主的教研活动,开展创新评优课活动,加快青年教师培养工程。

  4.依据课程标准,结合我校的实际情况,尽快建立学生学习评价细则,对学生有一个公平、公正、公开的评价,以评价促进学生全面发展,促进学校教学质量的全面提升。

  总之,在过去的一学期中,我校的教育教学工作取得了一定的成绩,但也存在着许多不足。我校将以争创规范化学校为动力,进一步树立信心,理清思路,突出重点,勤奋工作,讲究实效,开拓进取,努力开创教育教学工作的新局面!

小学教导处工作总结11

  本学期,教导处在县教育局和校长室的正确领导下,全面落实学校工作意见,以生为本,以实践有效教学为主题,以提高学校的教育教学质量为目的,加强教师业务素质培训,努力提高教师教育教学水平,加大常规教学管理力度,全面提高教学质量,实现师生共同发展。

  一、加强教师的业务学习,努力提高教师的综合素质。

  教育教学理论能指导教育实践,能不断更新教师的教育观念,提高教师的理论修养和业务水平。加强业务学习,能有效提高教师的专业水平。

  1、积极组织教师深入学习各科课程标准和《义务教育法》,认真学习,认真做笔记。领悟新课改精神、新课程理念,转变教师的教育教学思想。各教研组根据本组实际情况搜集有关教学理论,组织教师学习,用理论来指导教师的教育教学实践。同时和学校教科室联合邀请市教科室领导来校作教科研讲座,提高广大教师的教科研理论水平,使广大教师能运用理论知识解决教学中的实际问题。

  2、积极开展教研活动。

  积极组织参加校内外研讨课。在教研活动中,从研讨课前的听课、教学准备到课后的评课及总结上,我们教导处都认真组织,精心筹备,努力把教研工作做得更好,尽量提高每个老师的教学水平。努力开展教学研讨会。教导处每月组织了一次有针对性的教学研讨会,由教导处及教研组长主持,就教学中遇到的某些教学难点的突破展开学习讨论。如:低年级的识字认字教学、二年级的写话的训练、三年级的作文起步、五年级的解方程、六年级的分数百分数应用题和如何让学生轻松学英语、记单词等,激发教师参与教研的主体意识和创造热情,鼓励教师合作、交流、共享教研成果。各位老师畅所欲言,大胆发表自己的意见看法。在一定程度上,提高了老师们的理论知识和实际操作能力。

  3、理论指导实践。学校对教研组的教学研究活动、集体备课、教师的听课作了具体要求,对教师的上课、备课、听课、教学随笔或反思也作了具体的要求,让理论运用于实践当中。

  二、强化教学管理,全面提高教学质量

  教学常规是教师开展日常教学工作的准则,良好的管理体制是我们顺利实施课程改革,提高教学质量的重要保证,因此,我们始终抓实抓好。重点做好了如下工作:

  1、抓常规,促进管理更加规范

  本学期我校严格执行课程计划,强化教学法规意识,加强课程计划的执行和管理,做到了“开齐、上足、教好”,同时也促进了学生的全面发展。本学期加强了查课力度,也加大了对课堂教学的监控力度,进一步加强了教学常规工作的管理与考核。

  (1)抓备课。备课是上好课的关键,我们把电子备课改为手写备课,同时要求教师依据课程标准,创造性地使用教材,恰当地选择教学方式和方法,有效地提高课堂教学效率,成为大家共同关注和思考的问题。本学期教导处对各教师的教案检查了四次。每次检查后,教导处都认真总结,如实反馈,促使教师改正缺点,发扬优点。

  (2)抓上课。上课是教学过程的中心环节,上好一节课是提高教学质量的关键。本学期继续加强听课,采用随堂听课制度,促使教师的教学观念转变,尽可能把更多的时间留给学生,提高了课堂效率。

  (3)抓作业批改。本学期学校对教师的作业批改进行了新的考评办法,提高作业批改的要求,加大了激励措施。教导处对各科作业批改情况抽查了四次,但大多数学生作业书写不规范,书写习惯也不是很好,作业本不够整洁。而少数任课教师每次的作业布置也不尽人意,批改不够认真及时,马虎应付;作业量少而简,有的甚至文不对题,没有布置相应内容的作业。为此,我们针对这些情况,对每一位老师提出不同的整改要求,并用书面的形式通知老师,下次检查时重点看改正的情况。不过,大部分教师还是认真的,能够针对学生作业中出现的问题,认真处理,及时让学生辅导改正。

  (4)抓课后辅导。要提高教学质量,还要做好课后辅导工作,小学生爱动、好玩,缺乏自控能力,常在学习上不能按时完成作业,有的学生抄袭作业。针对这些问题,我们加强了对学生的思想教育,加强课后辅导,引导学生加强对学习的责任心。

  (5)抓教后反思。《课程标准》要求教师要及时进行教后反思,在反思的基础上使自己的教学促进全体学生的全面发展,可见教后反思的重要性。要促进教师的专业化发展,教学反思也是一个重要的手段。我校要求教师课后要及时进行反思,并对反思进行具体要求,以书面、小组等形式进行教学反思,达到提高自身教学水平的目的。

  2、加强质量监控的力度。本学期一开学,教导处就对部分年级进行了摸底,根据发现的问题召开了任课教师会议,帮助他们找出问题的原因,并提出了在以后教学中改正的方法;尤其是在期中考试以后,发现全校数学学科中普遍存在着计算正确率低下的现象,因此我们在全体数学老师中开展了如何提高学生计算正确率的研究,全体老师各抒己见,说出了自己的的想法和做法,改变了过去相互埋怨的现象,经过努力,在期终考试中有了明显的改观。

  三、存在问题及构想

  教导处的中心工作是教学,提高教学质量不是一句空口号,它需要以扎实而创新的日常工作为基础。在工作中我们也感到一些问题的存在,如教师的业务提高问题;怎样促使“问题班级”的转化;怎样才能更好实现分层次递进教学,全面提高学生能力;怎样使集体备课落到实处等。下学期我们的设想是把日常教学工作的开展再扎实一些,创造性更多一些,创新求实,稳步提高教师素质和教育教学质量。

  回首过去,成绩有所提高,面对未来,倍感压力很大,我们相信,在上级领导的正确领导下,在全体教师的大力支持下,面对新形势、新机遇、新挑战,我们将进一步树立信心,理清思路,突出重点,勤奋工作,讲究实效,为太白小学,为太白的人民谱写教育新篇!

小学教导处工作总结12

  本学期,中心小学的教学教研工作主要以校区教学教研工作计划为参考,认真贯彻执行《基础教育课程改革纲要》,大力推进教育科研,深化课堂教学改革,扎实开展校本教研活动。以学生发展为根本,坚定不移地推进教学方式和学习方式的转变,以提高课堂教学效率为重点,全面提高教育教学质量。现就一学期来对我校的一些做法作如下总结。

  一、强化学习,提升教师的整体素质

  1、开展了多读书,读好书活动

  采取多种形式鼓励教师多购书,多读书,读好书,使学校真正成为书香校园。

  2、继续开展教师基本功训练活动

  每周抽出一定的时间进行三笔字的训练,夯实教师的基本功。3、充分发挥远程教育和一体机的功能

  全体教师参与了继续教育网上培训,让每位教师进一步熟悉一体机设备并能熟练运用,会制作课件,鼓励教师运用课件上课,会用电脑备课,尽量在网上学习,在网上交流,鼓励教师创建自己的博客。二、抓好常规教研,提高教研水平

  一建构学习平台,促进专业成长

  1、加大教育理论学习,促进专业成长。我校结合建设书香校园活动,掀起读书热潮,特别是开展教师读书活动,网上学习与网下学习相结合,学习有关教育教学理论,既能及时了解教改动态信息,开

  阔视野,又能提高教育教学理论水平。

  2、通过走出去,请进来的方式加强对教师业务能力的培训积极搞好校内的校本培训,在校内开展名师视频学习和校内公开课交流活动。同时还有针对性的地组织教师参加各级各类的听课观摩活动。在这一学期里,我们组织全体语文教师参加了语文主题学习论坛及观摩课活动,不断提高教师的教研水平和教学能力。并邀请兄弟学校到我学校观摩课改课堂,对我们的课堂提出指导性建议,共同探讨课堂改革话题。

  在校内教研活动中,我校成立了以XXX老师为语文教研组长、XXX老师为数学教研组长的教研组织。要求教研组长,每学期初制定好该组教研计划,写好教研活动记录,学期末做好教研工作总结,每周四进行语文听课教研活动,每周五进行数学听课教研活动。要求每位教师在一学期内必须要讲一节校内公开课,教师们互相交流,互相学习,取长补短。本学期,我校共举行教研活动17次,取得了较好的教研效果。

  另外,我校还要充分利用学校的远程教育设备,组织教师学习专家讲座,优秀示范课等,和校内听课同步进行。本学期校长共听课45节,主任听课共38节,每位教师听课20多节。

  3、通过参加校区赛课活动,提高教师的素质

  我们学校本学期共推出无名教师参加校区的月赛课活动,均取得了优异的成绩,一等奖一名,二等奖三名,三等奖一名。在赛课活动中,老师们均在各方面展示了自己的高素质。教态亲切、自然、普通话标准,语言准确,富有感染力,教师的范读情景交融,把学生带入如梦如幻的美景之中。教学语言流畅,板书美观工整、新颖,教态大方,驾驭课堂能力强。

  二抓好校本教研,促进教学实践

  1、我校根据期初制定好的教研工作计划,根据学科特点,深入开展各科的校本教研活动。做到研训一体原则,既有教研课的观摩研讨,又有专题性的理论学习。使每一次的活动都对大家有一定的触动。

  2、举办一课多研、同课异构活动。通过活动,增强教师之间的互相交流、互相了解、互相学习。

  3、结合我县教委的语文主题教学,语文方面把如何指导学生有感情的朗读和开展走近、走进文本,走出文本的校本教研作为校本教研的重点。

  4、注意总结经验。在这一学期里,我校的教师能按要求做好教学反思,撰写教学反思共计150余篇,能积极把理论与实践相联系,有意识的把实践上升为理论撰写成文章。

  三重视校本教研,创出亮点

  本学期,我校的校本教研工作继续坚持进行。其中,教师共同听课,共同评课,互相学习,互相交流,学习制作课件,使用课件上课是校本教研的一大亮点。鼓励教师学习制作课件,运用课件上课,提高教师的现代化教学水平。

  利用多媒体课件可以优化课堂教学,提高课堂质量。把抽象的问题形象化、让静止的图像动起来,可以引其观、诱其思、导其向、排其难、解其疑、探其源、穷其理。所以,我想,我们校本教研时,还要加强这方面的学习,提高自身的专业素质和业务水平。

  四严格落实常规管理

  一做好各种计划、检查、训练和总结

  学期初我们就制定好了教学工作计划,教研工作计划及人员安排,期间每月对教师的备课,作业批改,教师听课记录进行检查。

  本学期,我校积极做好小学生五项基本功工作,对学生阅读训练、古诗词背诵、口算达标、规范字书写、英语口语等训练常抓不懈。

  二抓好制度建设,落实教学常规

  1、全面贯彻新课程计划。开足课程,上足课时。校长、主任亲自上课,并经常深入课堂听课,了解情况,探讨策略、解决问题。

  2、加强教学全过程监控工作,提高教师质量意识。做好培优辅差工作,教师能制定好培优辅差的计划,并按计划实施,落实好各项措施,确实提高学生的学习能力。

  3、做好教案作业等常规检查,完善校内常规自检方案,发挥教研组长的作用,做到定期与不定期检查相结合。

  4、开展好学校兴趣小组活动,响应上级开展各种学科竞赛活动,注意培养学生个性、特长,促进学科知识互补,实现以活动促教学的目的,在各项竞赛中取得了较好的成绩。

  总之,我们将创新教研工作思路、积极服务课改,努力走在新课程改革的前列,带动和指导学校、一线教师,进一步领会新课标精神,将樊村中心小学的课程改革推上一个新台阶。

小学教导处工作总结13

  20xx学年的第一个学期在静悄悄中渡过了,但学校的教学工作却是静而不死,活而不乱,努力朝着“精、细、实”推进。现总结如下:

  一、学科质量评估方案不断完善。

  1每月一“教学交流日”活动,推动课堂教学的研讨与交流。

  “教学交流日”活动每月一次,每次设有一个主题,同一主题,同一学科的不同教研组老师进行赛课。在“同”与“不同”中使老师们实实在在地得到了锻炼与提高。

  2加强教学过程管理,实行教学追踪制

  随堂听课,亲近班级经常化,注重教学过程管理,发现问题,及时整改,跟踪调查。

  二、教研组活动建设不断向前推进。

  1分块分工,把教研组活动内容落到实处。

  本学期教研组活动在以往提前制定计划,安排任务的基础上,进行了调整:每次教研组活动须包括两块内容:1、一分钟信息交流,2、教材分析。为使教材分析保质保量,要求分组分块,责任到人,分析材料在活动前上交至教导处。

  2重做重写,做到教研组活动资源与人分享。

  (1)年段传承制

  开学初,新老教研组组合备课,经验介绍,备课本、试卷资料传承。

  (2)特色项目推广、应用制

  特色活动、主题活动以讲座、资料分享的形式传承,以是否具有实效性、指导性为评比原则,组织评比。

  (3)教案人气指数

  以网络为依托,组织教案评比,通过教案点击率,得票率选出最佳精品案。

  (4)校内专家讲课制

  针对某个问题,教研组可自行聘请校内专家共同研究探讨。校内专家团由校骨干教师及某方面有研究的教师共同担任。

  三、课堂教学更具个性化、特色化。

  1特色项目申报制

  每月申报一次,期末集中进行展评。

  2特色课堂展示与评比

  特色课展示内容、形式不限,授课教师须围绕本堂课作一个讲座。

  四、学业评价更具人性化、多元化

  弱化评价的甄别、选拔功能,以单项过关的形式为主,评价内容多元化。如:一年级握笔姿势过关,课堂常规(倾听习惯)过关,三年级朗读过关,笔算过关,五年级演讲过关,递等式计算过关等等。

  五、年级组活动开展更具人文化、自主化。

  1、一年级讲故事比赛

  2、三年级诗歌朗诵

  3、四年级歌手、器乐比赛

  4、五年级演讲比赛

  5、三、四年级作文比赛

  6、五、六年级奥数比赛

  7、英语圣诞游园活动

小学教导处工作总结14

  一、立足常规,夯实基础,推进教学质量上新高

  抓好备课、上课、学生练习、作业批改、讲评、课外辅导、测验等环节的研究、指导和管理。常规教学周查月检落到实处。

  加强随堂听课力度,提升常态课教学质量。学校领导带头深入课堂,了解掌握教师教学动态,学生的学习常态,进行有效的指导,提高教师课堂教学效率和学生学习效果。

  二、加快课程改革步伐,打造快乐课堂。

  按照我校三段六步课堂教学改革实施方案,一步一个脚印,积极推动新课改,在全校范围内深入践行“情境教学之快乐课堂”教学模式。

  三、潜心科研,蓄势养锐,激活教师发展正能量

  本学期里,金艳校长、 王英老师到北京、天津参加了教学研讨及学习活动,为学校教学科研的发展带回先进理念和宝贵经验。

  新招聘的教师都讲了入门课。在我校骨干教师和名师的传、帮、带作用下,他们快速成长。

  继续开展“一师一优课”的课堂教学教研活动。年轻教师文雯代表我校参加了随北片的录课比赛。

  四、发展特色,创造品牌,营造校园文化新局面。

  1、这学期,我们结合新教育实验,在阅读和写字上下功夫,精心营造书香校园。我们努力让经典诵读常态化,成为学生读书生活的一部分。每天早晨的8点到8点30的晨诵,中午为学生写字训练时间。把学生自觉阅读和规范书写两项习惯作为重点来抓。

  2、开展学生读书活动。开学初,我们制定了读书活动实施方案。10月进行了书香少年的评比活动。经过层层选拔,黄子清获得随县书香少年第一名的美誉。12月学校进行学生诵读展示活动,诵读内容丰富,形式多样。这些活动推动了读书活动扎实有效开展。

  3、周二、三下午第二节课组织学生抖空竹。11月我们成功举行了第六届空竹操比赛。

  4、精彩纷呈的艺术节。我校的情景剧、课本剧表演在随县第二届炎帝艺术节上分别获得二、三等奖,情景剧还参加了随州市编钟美育节的表演。

  五、深入研究国家级课题《师生关系状况与教学生成研究》

  20xx年1月,课题研究由探索性阶段向拓展性阶段转换,在武汉进行研讨展示交流活动。我校组织人员积极参加。

  总之,在这一学期中,教导处的工作取得了一定的成绩,但也存在着种种不足,我们将以学校创优精神为动力,进一步树立信心,理清思路,突出重点,勤奋工作,讲究实效,努力开创我校教育新局面!

小学教导处工作总结15

  这一学期教导处在学校领导的正确领导和关怀下,坚持以教学工作为中心,以全面提高教育教学质量为重点,积极落实教学工作计划,积极推进教学改革,注重教学常规管理,发挥指导功能,服务意识不断增强,全体人员同心同德,齐心协力按要求认真完成各项工作。现对一学期的工作作如下总结:

  一、以学生和教学为中心,做好教务管理和学籍管理工作。

  期初,教导处能有条不紊地安排好全校老师的课务,及时召开班主任、年级组长、教研组长会议,明确各条线工作任务,保证教育教学工作的顺利开展。同时教导处能指导和督促各位老师完成校校平台有关个人信息和进度计划的电子录入工作,及时完成学生的学籍信息的汇总、电子录入和档案管理工作,配合教育局进行一年级新生的学籍审核工作。

  二、加强教育教学管理工作,提高教育教学质量。

  1、密切课程内容与生活的联系。

  依照教育部颁发的义务教育课程标准,组织好教师学习新课程理念,利用期初教研活动、平时教学研讨,指导教师用好教材,加强课程内容与学生生活的联系,在关注学生个性发展同时促进学生德、智、体、美的全面发展。

  2、围绕教学工作中心,规范教学管理工作

  (1)抓备课开学初,根据学校工作实际,结合教研室有关教学“七认真”的检查指导,向全体教师明确提出备课的具体要求,做到:教案目标定位准确、重点突出、难点突破、流程设计科学合理有效、板书规范、习题作业适当、教学反思体现新课程理念。教导处组织教研组长先后进行了三次检查。极大地提高教师的课前教学准备的有效性。

  (2)抓课堂按新课程要求做到:主动参与,合作探究,精讲精练。同时结合我校的各课程实验,让学生有更多的时间进行学习体验,提高课堂教学效率。学期初,为了规范新上岗教师的教学“七认真”工作,使其能尽快适应岗位要求,教导处组织了新上岗教师的“亮相课”活动,组织全体教师进行听课、点评活动,加快青年教师的专业成长;教导处还进行了教育教学常规的检查工作,进行了语、数、英及其他学科的推门课和随堂课活动,督促教师抓好平时的课堂教学工作;本学期还组织了辅导区语、数、英、思品、综合、班队课的会课活动,为各科骨干教师搭设了展示自我的舞台。

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